Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Ich habe mein Praktikum bei diesem Unternehmen absolviert und mich von Anfang an sehr wohlgefühlt. Als Praktikant wird in ein sehr hilfsbereites Team aufgenommen. Die Organisation des Praktikums war sehr gut und man erhält abwechslungsreiche Einblicke in verschiedene Produktions und Fachbereiche. Besonders positiv finde ich, dass einem Vertrauen entgegengebracht wird und man Aufgaben eigenständig bearbeiten darf. Dadurch konnte ich viel lernen und wertvolle praktische Erfahrungen sammeln. Die Mitarbeiter sind freundlich, hilfsbereich und nehmen sich zeit für Erklärungen zu Arbeitsprozessen und internen Abläufen. Insgesamt ein empfehlenswertes Unternehmen, insbesondere für Studierende, die praxisnahe Einblicke in die Produktion und Qualitätsicherung erhalten möchten
Man fühlt sich von Anfang an sehr wohl
Als Praktikant wird man in ein hilfsbereites Team mit angenehmer, fast familiär Arbeitsatmosphäre angenommen
Als Praktikant lernt man verschiedene Aufgaben und Arbeitsbereiche kennen, die mit meinem Studium in Zusammenhang standen, was dieses Praktikum für mich sehr interessant gemacht hat
Als Praktikant kommt man in ein hilfsbereites Team mit familiärer Stimmung, man erhält abwechslungsreiche Einblicke in viele Produktionsbereiche. Es gibt moderne Arbeitsmittel, und ein wertschätzendes Miteinander.
Besonders positiv hervorzuheben ist, dass sowohl Arbeitskleidung und -schuhe als auch Frühstück und Mittagessen für Praktikanten gestellt werden.
Offen, persönlich und wertschätzend – man fühlt sich von Anfang an willkommen.
Schichtende gegen 15 Uhr ermöglicht ausreichend Zeit für private Aktivitäten.
Kein Urteil möglich.
Kein Urteil möglich.
Lokales Unternehmen mit regionalem Mitarbeiterstamm, Mülltrennung und Recycling wird aktiv praktiziert.
Schon nach kurzer Zeit entsteht ein familiäres Miteinander.
Geduldig, offen für Fragen, freundlich und respektvoll.
Bereitgestellte Arbeitskleidung und Schutzausrüstung, große und gut belüftete Halle, angenehme Arbeitsumgebung.
Direkte, persönliche Gespräche bei Problemen sorgen für schnelle Lösungen.
Als Praktikant erhält man ungewöhnlich vielfältige Einblicke in unterschiedliche Produktionsbereiche.
Essenszulage und Kantine, monatlicher 50€-Gutschein
Seit der Übernahme in den Konzern steigt meines Erachtens der Unmut über von dort diktierte Gängelungen wie z.B. die Homeofficebeschränkung.
Schlimmer aber noch sind die vielen Kleinigkeiten z.B. in der Betriebsorganisation, die ich hier zwar nicht aufzählen kann, die aber allen Beteiligten bekannt sind, an denen sich seit Jahren quasi nichts ändert.
Insbesondere das Nichtstun der entsprechenden Entscheidungsträger frustriert auf Dauer.
Je nach Auftragslage
Eisernes Festhalten an der 40h-Woche, nur noch ein wöchentlicher Homeofficetag.
Firmenkreditkarte gibt es nur bei regelmäßiger Reisetätigkeit. Das wäre noch verschmerzbar, bekäme man in der Finanzbuchhaltung noch wie früher Bargeld als Vorschuss oder nach Vorlage von Originalbelegen. Stattdessen muss ich Geld jedes Mal aus eigener Tasche vorstrecken und mitunter wochenlang auf die Überweisung warten.
Manche Abteilungen suchen den Austausch, andere scheinen keine Lust darauf zu haben.
Verglichen mit anderen Arbeitgebern erscheint mir das Gehaltsniveau recht niedrig, wenn man nicht gerade Montage macht.
Work life, Balance. Besser als manch andere Unternehmen, jedenfalls in der Produktion! Es wird hier und da mal was durch den Betriebsrat verändert. Man hat schon einige Vorteile durch das Unternehmen Bspw. monatliche Gutscheine oder ein E-bike-Leasing. Das Unternehmen hat viel Potenzial, was auch genutzt werden sollte!
Die Behandlung von Angestellten. Der eine scheint mehr wert zu sein als der andere. Neu eingestellte Kollegen bekommen mehr Geld als andere die Deutlich mehr Berufserfahrung mitbringen!
Die eine Abteilung hat das beste Werkzeug, die andere viel Schrott oder teils gar nichts. Dies erschwert manchmal die Arbeit, wenn andere Kollegen nicht anwesend sind.
Man sollte in die Gewerkschaft einsteigen, wenn schon ein abgesandter der IG Metall bei betriebssitzungen reden hält. Dann gäbe es auch Fairness bei den Gehältern und keiner Würde sich ungerecht behandelt fühlen!
Es kommt auf den Vorgesetzten an
Potenzial, aber Ausbaufähig
Es gibt immer wieder mal einmalige Prämien oder Aushandlungen vom Betriebsrat. Allerdings trotzdem 15% unter dem Tarif-lohn!
Ältere Kollegen bekommen keine Lohnerhöhungen
Könnten eindeutig besser sein
Es herrscht eine 2 Klassengesellschaft
Ich durfte mein 8-wöchiges Vorpraktikum für ein Maschinenbaustudium bei der Firma Masa absolvieren.
Die Kommunikation mit der Personalabteilung erfolgte schnell und problemlos. Dabei wurde mir mitgeteilt, welche für das Vorpraktikum nötige Anforderungen von Masa erfüllt werden können.
Bei Masa durfte ich in der Produktion in die Maschinenbauabteilung, die Hydraulikabteilung, die Elektronikabteilung, die Zerspanungsabteilung, und die Qualitätssicherung durchlaufen.
Erklärt wurden mir dabei alle vorhandenen Maschinen, Arbeitsprozesse und alle wichtigen interne Abläufe, sodass man sich ein gutes Bild von dem Betrieb und den dortigen Tätigkeiten machen konnte.
Als Praktikant durfte ich viel praktisch mitarbeiten und mich selbst probieren. Praktikanten erhalten zudem volle Verpflegung mit Frühstück und Mittagessen.
Alle Mitarbeiter waren ausnahmslos nett und hilfsbereit. Auf Fragen wurde mir meistens nicht nur die Frage beantwortet, sondern auch noch viel dazu erklärt.
Deshalb möchte ich im Rahmen meiner Erfahrungen meine absolute Weiteempfehlung für die Firma Masa aussprechen…
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Nichts
Ich finde das Arbeitsumfeld ist familiär. Es wird aus meiner Sicht viel für ein angenehmes Betriebsklima getan.
In der Verwaltung gibt es Gleitzeit, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten etc. Der einzige Haken ist die 40 Stunden/ Woche, die aus meiner Sicht nicht mehr zeitgemäß ist und viele Kollegen in der Branche (IG Metall) abschreckt
Es gibt aus meiner Sicht viele Sozialleistungen, die leider nicht alle Kollegen zu schätzen wissen. Das Gehalt könnte aus meiner Sicht besser sein (verglichen mit der Branche). Gehaltserhöhungen wurden angesprochen, jedoch bisher nicht umgesetzt.
Gehaltsabrechnungen, Tankgutscheine etc. laufen seit diesem Jahr digital.
Werden geschätzt
Moderne Büros, es gibt jedoch auch Großraumbüros
Es wird über Aushänge/ Intranet kommuniziert. Die Kommunikation von den Vorgesetzten könnte noch besser laufen.
Wenig Frauen im Unternehmen, was jedoch auch an der Branche liegen kann.
Es wurde nun auch versucht diesen Kununu Beitrag per Anwalt zu entfernen mit der Aussage das es sich um Unwahrheiten handelt und ich musste dem Kununu Team bestätigen das dies nicht wahr ist via der mail Kommunikation mit der Masa, sehr enttäuschend!
Kümmert euch mal um eure Arbeitnehmer, das Betriebsklima wird immer miserabler
Diese Balance existiert nicht
Karriere gibt es hier nicht, und wenn man etwas Neues lernen möchte, nur Privat
Bei den Sozialleistungen absolut verbesserungswürdig. Haben jetzt die Tankkarte die es jeden Monat gab durch eine andere Karte ersetzt, die bei uns in der Region fast keine Annahmestellen hat. Es gibt Obstkörbe und Wasser, dafür ist man dann bei den Lohnerhöhungen weit unter denen der IG Metall geblieben, wie immer
Wäre der nicht da, würden viele nicht mehr hier sein
Man kann den Vorgesetzten ruhig sagen das es zu viel wird, mit der Arbeit, es interessiert Niemanden in der Firma, auch nicht den Betriebsrat.
Viel zu wenig Mitarbeiter, in bestimmten Abteilungen, bedeutet also das viel mehr von einem verlangt wird wie möglich ist, was absolut auf die Gesundheit geht. Man hat kaum noch Zeit für Privates.
- unheimlich viele Sozialleistungen; besonders in den letzten Jahren sind viele dazugekommen
So verdient kununu Geld.