12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viele Baustellen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Dülmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Arbeitszeiten 35h, kurze Kommunikationswege, gewisse Freiheiten auf Basis geben und nehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat oft das Gefühl dass gemauschelt wird. Der Flurfunk funktioniert und Gerüchte entstehen. Danach wird sich aufgeregt was erzählt wird, bis die Klarheit seitens der GF kommt. Für den Zusammenhalt und das Wir-Gefühl muss mehr gemacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Rücksprache mit dem Mitarbeiter halten, ein Gefühl der Wertschätzung geben und entsprechend entlohnen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeit macht Spaß und ist abwechslungsreich, aber zu viele Schnellschüsse und oft keine Informationen.
Image
Aufgrund des guten Maschinenparks sehr gut.
Work-Life-Balance
Im Büro sicherlich bestimmte Freiheiten auch aufgrund Gleitzeit, in der Fertigung eher schwieriger aufgrund von Schichtarbeit. Aber wenn ein Notfall ist, kann man nach Rücksprache einiges gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Eher bescheiden.
Gehalt/Benefits
Zwar nach Tarifanlehnung aber da geht deutlich mehr. Gute Leistung wird gesehen aber nicht bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Man steht füreinander ein und hilft untereinander aber auch nur weil man sich im Team gut versteht. In anderen Abteilungen ist das anders.
Vorgesetztenverhalten
Die einen so, die anderen so.
Arbeitsbedingungen
Ziemlich laut, teilweise mieft es in den Hallen.
Kommunikation
Könnte besser sein von Vorgesetzten oder Abteilungsleitern. Im Team jedoch sehr gut.
Gleichberechtigung
Nasenfaktor, leere Versprechen und Hinhaltetaktiken sind leider vorhanden.
Interessante Aufgaben
Viel Routineaufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Dülmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der Führungsstil ist auf dem Stand von vor 100 Jahren
Mitarbeiter einschüchtern hat noch nie etwas gebracht
Verbesserungsvorschläge
die Mitarbeiter nicht durchgehend unter Druck setzen
Freundlich sein
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt
Image
keine Identifikation der Mitarbeiter mit der Firma
viele berichten gerne wo anders Arbeiten zu wollen
Work-Life-Balance
Ist okay
Karriere/Weiterbildung
keine Chance
Gehalt/Benefits
teilweise sehr nach Nasenfaktor
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird sehr verschwenderisch gearbeitet
Kollegenzusammenhalt
Vornerum Nett, bis man zu einem Gespräch mit der GF gebeten wird, weil man angeschwärzt wurde
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal... jeder will sich bei der GF profilieren und da wird der Mitarbeiter sehr gerne an den Pranger gestellt
Arbeitsbedingungen
ist an sich ganz okay
Kommunikation
keine, Arbeiten und Still sein wird erwartet
Gleichberechtigung
es wird sehr abwertend über "andere" Menschen gesprochen
Interessante Aufgaben
abwechslung durch viele verschiedene Kunden
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Schöne, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dülmen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, ständige Überwachung durch die GF, kein Lob, nur Kritik.
Work-Life-Balance
35h Woche, Urlaub wird meistens auch kurzfristig gewährt. Kurzer Freitag mit 5h Schicht.
Kollegenzusammenhalt
In der Produktion versteht man sich gut und kommt gut miteinander aus.
Vorgesetztenverhalten
Viele wollen nur ihr eigenes positives Bild aufrecht erhalten oder sich aufspielen bei meistens sehr wenig Fachwissen.
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es tatsächlich nichts zu meckern!
Kommunikation
Es wird viel erzählt über die Verbesserung der Kommunikation, passiert jedoch sehr wenig!
Interessante Aufgaben
Wer viel kann und gute Arbeit leistet wird mit noch mehr Arbeit "belohnt" entsprechende und faire Entlohnung gibt es aber nicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Finger weg.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dülmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
..bringen doch nichts!
Arbeitsatmosphäre
Maloche ohne Ende, kein Dankeschön.
Karriere/Weiterbildung
Nein.
Vorgesetztenverhalten
Kein Anlass zur Klage.
Kommunikation
Gedankenlesen wird Voraussetzung.
Gehalt/Benefits
Pünktlich.
Interessante Aufgaben
Wie Licht und Schatten.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mit Stempelkarte die Tür zur Sitztoilette öffnen...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dülmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rauchverbot bei Arbeit, Handyverbot, Musikverbot, Essensverbot, nur eine Pause
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gewinn steht vor Sicherheit
Arbeitsbedingungen
Man wird vom Meister angeschrien
Kommunikation
Schweigen ist gold
Gleichberechtigung
2 Klassen Gesellschaft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Selbstreflexion, schadet nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dülmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr lässig und angenehm. Durch die Offenheit der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitern ist das Klima größtenteils von Vertrauen geprägt.
Work-Life-Balance
Dem Urlaub steht nichts im Wege. Gute allumfassende, lockere 35 Stunden.
Gehalt/Benefits
Plus, pünktliche Auszahlung. Minus, Menge.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen verstehen sich untereinander in den Abteilungen gut. Es macht Spaß mit viel Aufwand zusammen zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind alle Altersgruppen vertreten, es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt und entlassen.
Vorgesetztenverhalten
Obwohl ohne Stabsstellen geführt, werden Innerhalb der Geschäftsbereiche regelmäßiger Kontrollfunktionen vor allem
durch das Controlling übernommen.
Kommunikation
Im Unternehmen besteht eine klare Führungs- und Unternehmensstruktur.
Bereichsübergreifende Schlüsselfunktionen werden mehr oder weniger zentral gesteuert.
Gleichberechtigung
Niemand wird schlechter behandelt, sei es wegen Alter, Geschlecht oder Religion.
Interessante Aufgaben
Ständiger Versuch zur Verbesserung der Qualität, Organisation und Prozesse sowie schlanke Fertigung mit dem Ziel der Vermeidung von Verschwendung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Für mich der beste Arbeitgeber, wenn man gemütlich auf den Ruhestand warten möchte!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dülmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durchwachsen. Aber durchaus auch hin und wieder gut.
Work-Life-Balance
Viel 35-Stunden-Woche.
Gehalt/Benefits
Geringe Entlohnung.
Kollegenzusammenhalt
Stellenweise außergewöhnlich schwach in der Unternehmensidentität.
Vorgesetztenverhalten
Erfolgskriterien werden ab und zu mal definiert, dann wieder vergessen. Siehe Work-Life-Balance.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, die in Zeitvergeudung enden.
Interessante Aufgaben
Sehr schwer zur Realisieren bei einem vorherrschendem "Das haben wir schon immer so gemacht!"
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Die wohl größte Zeitverschwendung im Leben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dülmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Parkplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts; Voraussetzung devote Veranlagung.
Verbesserungsvorschläge
Keine, bei massiver Beratungsresistenz.
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Atmosphäre, versteckt hinter gespielter Lockerheit!
Image
Ausreichend.
Work-Life-Balance
...40 oder mal 35 Stunden im Wechsel.
Karriere/Weiterbildung
Kein Mehrwert.
Gehalt/Benefits
Kein Standard. Aber über Geld spricht man nicht. Niemals.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dankbar hier arbeiten zu dürfen.
Kollegenzusammenhalt
Befriedigend.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt selbstverständlich auf den Blickwinkel an.
Vorgesetztenverhalten
Keine Antwort = Nein.
Arbeitsbedingungen
Beeindruckende Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Nein, warum auch?
Gleichberechtigung
100%
Interessante Aufgaben
Mit den Talentfreien spielen.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Come in and burn out!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Dülmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach wie vor, den einen Chef!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Schatten, da zu wenig Leuchten.
Verbesserungsvorschläge
Da brachliegende Potential nutzen, schlicht wie einfach.
Arbeitsatmosphäre
Durch Überforderung und nicht wollen, ganz knapp ausreichend.
Image
Beim Kunden tatsächlich hervorragend!
Work-Life-Balance
Wirklich i.O., wenn man sich an den einen Chef hält!
Karriere/Weiterbildung
mangelhaft
Gehalt/Benefits
Der normale Gang. Gespräche zum Gehalt haben in etwa den Charakter einer Wurzelbehandlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
Bei der Gruppe der Macher genauso gut wie bei der Gruppierung der Bedenkenträger.
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
Gut.
Arbeitsbedingungen
noch ausreichend
Kommunikation
Mach sucht sich seine Informationen, dann ist man knapp auf dem aktuellen Stand.
Gleichberechtigung
gut
Interessante Aufgaben
Extrem interessante Aufgabenstellungen, die nur nicht in Angriff genommen werden wollen. Können ging!
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
bewertung zu Maschinenbau Lienenbrügger GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dülmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird maschinenbau lienenbrügger durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden maschinenbau lienenbrügger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich maschinenbau lienenbrügger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.