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21 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Als Arbeitgeber leider nicht gut

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation, kein Dank an Mitarbeiter die lange ohne Leitung arbeiten und alles selbst organisieren.

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte präsenter sein vor allem in Kitas wo wirklich starker Personalmangel herrscht. Außerdem sollte die Geschäftsführung auch sehen das es momentan nicht gut läuft und dies nicht nur schön reden.
Ein Weihnachtsgeld und eine Anpassung ans Gehalt würde es attraktiver machen das mehr Erzieher sich bewerben.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Kita gab es einen super Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind gut aber Personal ist einfach null da.

Kommunikation

Kommunikation mit der Chefetage leider sehr Mau

Gehalt/Sozialleistungen

Selbst 1 Stern ist noch Zuviel. Weihnachtsgeld gibt es gar nicht wird einem aber beim Bewerbungsgespräch mitgeteilt das es dies bald geben soll….man erfährt von Kolleginnen das dies schon vor 8!!! Jahren gesagt wurde.

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Mehr Schein als sein…

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Dauerhaft unterbesetzt, es wird nicht auf Wünsche eingegangen um das Arbeitsklima besser zu machen.

Image

Wie oben schon geschrieben „Mehr Schein als sein!“

Work-Life-Balance

Es durften immer nur 2 Mitarbeiter am gleichen Tag aus dem Haus Urlaub nehmen, bei 18 Mitarbeitern manchmal sehr schwierig gerade zu Urlaubszeiten. Bei einem dringlichen Termin wo man unbedingt Urlaub braucht der sehr wichtig ist, wird einen gesagt man soll den Termin doch verschieben, Urlaub is nicht drin…

Karriere/Weiterbildung

Es war nie Zeit für eine Fortbildung, da immer unterbesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist unattraktiv schon allein weil es kein 13 Monatsgehalt gibt.

Kollegenzusammenhalt

Ich hatte Glück mit meinem Kollegen in meiner Gruppe. Die dritte Stelle in meiner Gruppe war dauerhaft nicht besetzt. Aber es geht auch anders mit den Kollegen in anderen Gruppen haben Kollegen gekündigt, weil es nicht mehr ging und sie so sehr unter andere Kollegen gelitten haben.

Vorgesetztenverhalten

Die Leitungsebene ist unterirdisch in dem Haus wo ich war.

Arbeitsbedingungen

Schicke Möbel für die Kids, tolle Spiele, klasse Außenbereich aber es wurde nicht an die Gesundheit der Mitarbeiter gedacht. Das sind die schrecklichsten und billigsten und für den Rücken schlechtesten Stühle auf denen ich je beim basteln gesessen habe.

Kommunikation

Mehr schlecht als recht. Man hatte das Gefühl als „nur“ Mitarbeiter wird einem von der Leitungsebene nur der Mund verboten. Hat man etwas gesagt, sich zu Dingen geäußert, wurde man ins Büro zittert.

Interessante Aufgaben

Wenn man nicht dauerhaft unterbesetzt gewesen wäre, dann wäre es alles toll gewesen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Schreckliche Leitungen. Leere Versprechungen

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Einrichtung, Essen umsonst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leitungsebene, Verwaltungsebene absolut unzuverlässig. Krieg unter den Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Kompetente und soziale Leitungen einstellen.
Leitung mehr Kontrollen geben, damit sie Nichtstuer d zu spät kommen und auch in ihrem Tun kontrolliert werden

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden nicht bezahlt wie versprochen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Momentan kein Arbeitgeber für längere Zeit!

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlose Beteiligung bei der Bio-Kost
Einrichtungsübergreifende Studientage
Modernität der Einrichtungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig bis gar keine Kommunikation von der Führungsebene zu den Mitarbeitern in den einzelnen Einrichtungen. Man muss an eine gute Leitung geraten um Informationen zu erhalten.
Keine gute Onlinevertretung. Schlechtes Mitarbeiterrecruiting, sowie Halten der Mitarbeiter. Es werden immer neue Kitas eröffnet, obwohl die anderen Kitas Personell schlecht besetzt sind!!! (als Mitarbeiter wird man mit 3 Fachkräften in einer Gruppe gelockt). Der Alltag sieht dann schon anders aus.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte etwas an der obersten Führung ändern. Es kann nicht sein, das unqualifizierte Personen auf einmal Stellen besetzten, die sie niemals in einem anderen Unternehmen bekommen hätten!!!
Zusätzlich wäre die Möglichkeit für eine Mitarbeitervertretungen gut. Das Unternehmen ist so gewachsen in den letzten Jahren, doch wer steht eigentlich so richtig für die Belange der Mitarbeiter ein?? Das kann auch zum Vorteil fürs Unternehmen sein, um die Bedürfnisse und Wünsche der Mitarbeiter zu verstehen.

Arbeitsatmosphäre

Ich hatte sehr viel Glück ein tolles Team gehabt zu haben, doch leider bekommt man viel mit, wie es in den anderen Einrichtungen läuft. Und da war keine schöne Arbeitsatmosphäre. Leider wurde von der Führungsebene nicht eingegriffen.

Image

Maschsee Kinder ist eine tolle Marke, man muss sie nur noch etwas ausbauen. Vielleicht sollte man momentan keine weiteren Kitas eröffnen und die bestehenden erstmal festigen.

Karriere/Weiterbildung

Schnelle Aufstiegschancen, wo leider unerfahrene Personen in höhere Position kommen. Jeder kann natürlich dazulernen, doch man bekommt als Mitarbeiter das Gefühl, dass es nicht wichtig ist wer da auf dem Stuhl sitzt, sondern Hauptsache der Stuhl ist besetzt. Und dann ist es egal von wem...

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt keine Weihnachtsgeld.
=Großer Minuspunkt!!!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider ist die Wirkung nach außen nur Fassade. Es kann wesentlich mehr gemacht werden, z.B beim Thema Essen und Papiereinsparung. Doch leider war die Führungsebene dafür bisher nicht erreichbar (...für einen Mitarbeiter)

Kollegenzusammenhalt

Meine Erfahrung im Haus war super, andere Einrichtungen vollkommende Katastrophe...

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Es gibt gute und schlechte...

Arbeitsbedingungen

Es wird festgestellt das eine Lärmbelästigung besteht, doch leider werden keine Maßnahmen zur Änderung veranlasst.
Bei Personalmangel(durch Kündigung oder Krankheit)arbeitet man am Minimum seiner Kräfte.
Ansonsten sind die Arbeitsbedingungen wirklich in Ordnung.

Kommunikation

Leider in vielen Dingen nicht ausreichend. Ganz prägend war dort die Corona Zeit, wo man gefühlt alleine gelassen wurde und kein Rückhalt von der Führungsebene bekommen hat.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unternehmen mit Struktur-Problemen?

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zur Zeit leider nichts.
Ich bin aber auch als EX befangen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das kann man deutlich den Kommentaren der Bewertungen entnehmen.

Verbesserungsvorschläge

Werfen Sie nicht jeden 2.Tag Ihre Entscheidungen um.
Besinnen Sie sich auf IHRE eigenen Werte und IHR Ziel. Lassen Sie nicht andere IHRE Visionen übernehmen und ändern.
Kehren SIE zurück zu dem was Sie ausgemacht hat.

Arbeitsatmosphäre

Im Moment gibt es einen Wechsel in der Führungsmethodik, es gab bereits viele Entlassungen. Die Atmosphäre ist geprägt von Unsicherheiten und Angst um den eigenen Arbeitsplatz.

Image

Noch bei weitem nicht da wo der Träger es gerne hätte.
Und das ist auch gut so.
Alles in allem soll hier eine Marke erschaffen werden.
Leider wird hierfür manchmal ein sehr holpriger Weg eingeschlagen.
Das wirkt sich leider spürbar auf viele Bereiche innerhalb des Unternehmens, oft auch negativ, aus.

Karriere/Weiterbildung

Werden gefördert und unterstützt. Jedoch sollte der Mitarbeiter hier eher proaktiv auf seine Vorgesetzten zugehen

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich mit anderen Trägern auf dem 2.Blick vergleichbar. Leider sehen viele nur die reinen Zahlen auf der Gehaltsabrechnung. Hier lohnt sich der Blick aufs Ganze

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach Aussen wird versucht das Bild eines umweltbewussten Unternehmens zu zeichnen welches überaus Sozial und empathisch ist. Die reale Umsetzung dieses Bildes gelingt leider nur in sehr abweichender Form und Intensität.

Kollegenzusammenhalt

In Anbetracht der oben genannten Arbeitsatmosphäre schwindet dieser zunehmend.

Umgang mit älteren Kollegen

Angemessen

Vorgesetztenverhalten

Nicht wertschätzend, wenig transparent, "von oben herab"

Arbeitsbedingungen

Laufende Prozesse werden kurzfristig geändert oder abgesagt. Wichtige Entscheidungen und Handlungen werden auf Grund Interner Probleme nicht vorgenommen, ignoriert und geschoben.

Kommunikation

Von Träger-Seite werden Entscheidungen wenig transparent gefällt, laufende Prozesse ständig umgeworfen und Kommunikationswege geändert, oder sogar abgebrochen.

Gleichberechtigung

Unter den Mitarbeitern ist das überhaupt kein Thema

Interessante Aufgaben

In meinem Tätigkeitsfeld immer wieder neue Spannende Projekte und Aufgaben


Work-Life-Balance

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Leider keine gute Erfahrung

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geregelte Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel. Image ist sehr wichtig. Leider wichtiger als die Pädagogik


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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es war einfach nur Zeitverschwendung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bio Essen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die gesamte Struktur, das Verhalten der Vorgesetzten, das Desinteresse einiger Personen in der Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Führungspersonal schulen

Arbeitsatmosphäre

man kann nur bedingt selbständig arbeiten, es wird stets kontrolliert, man wird "erwartet" wenn man von Außeneinsätzen kommt.

Image

Daran sollte man arbeiten, vielleicht hält man dann auch das Personal

Work-Life-Balance

Natürlich muss alles schriftlich beantragt werden und vom Vorgesetzten unterschrieben werden. Hier hackte es oft.

Karriere/Weiterbildung

zu wenig

Gehalt/Sozialleistungen

Unter Tarif, kein Weihnachtsgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht vorhanden, das was präsentiert wird entspricht größtenteils nicht der Wahrheit

Kollegenzusammenhalt

Jeder macht seins, alles ist Personenscharf. Es keimt Hoffnung auf wenn Hilfe angeboten wird, das ist aber zu selten.

Umgang mit älteren Kollegen

könnte besser sein

Vorgesetztenverhalten

hier kann man sagen es geht über Desinteresse, persönlicher und fachlicher Inkompetenz, bis hin zu absoluter Unfähigkeit. Alles vorhanden und vermutlich so gewollt.

Arbeitsbedingungen

nur das nötigste wird gestellt, einen Teil der Ausstattung habe ich selbst mitgebracht. Hier ist viel Luft nach oben.

Kommunikation

Nicht vorhanden, innerhalb des Unternehmens habe ich nie eine Abteilungsübergreifende Besprechung erlebt. Wenn man dies als Verbesserungsvorschlag präsentiert, erhält man unqualifizierte Kommentare.

Gleichberechtigung

Gibt es wohl

Interessante Aufgaben

Es kam vor das ich über Nacht per Email ein neues Arbeitsfeld erhalten habe, vorher wurde dies nicht besprochen...siehe Kommunikation.

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Toller Arbeitgeber in Hannover

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man Ideen einbringen und umsetzen kann, die WorklifeBalance,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt noch nichts

Verbesserungsvorschläge

Weihnachtsgeld wäre super


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessantes Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem Dynamischen und wachsenden Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

verstehe die Frage nicht

Verbesserungsvorschläge

Alles was nicht ganz rund läuft wird zur Zeit angefasst. Daher bleibt hier zur Zeit nix zu bemängeln

Arbeitsatmosphäre

Egal wo im Unternehmen man hin kommt, Mitarbeiter begegnen sich freundlich und man unterstützt sich gegenseitig

Image

Ich fühle mich Wohl

Work-Life-Balance

Ich fühle mich, anders als zu meinen vorherigen Arbeitgebern, am Ende eines Arbeitstages richtig gut. Das Verhältnis meiner Aufgaben, zu dem was ich tatsächlich erreichen und bewegen kann, ist super. Daher gehe ich jeden Morgen gerne wieder zur Arbeit

Karriere/Weiterbildung

Eine angemessene Karriere kann man in diesem Unternehmen mit Engagement und entsprechender Leistung jederzeit starten. Die dafür notwendige Weiterbildung wird jederzeit gefördert und zum Teil sogar mit finanziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchaus angemessen.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter im Unternehmen unterstützen sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe Thema Gleichberechtigung. Auf Grund der längeren Lebenserfahrung wird auch gerne mal die Meinung von "älteren" Kollegen gehört.

Vorgesetztenverhalten

Aufgrund der, unter Kommunikation angesprochenen Punkte kommen Reaktionen etwas verspätet. Da ändert sich aber gerade etwas. Daher kann ich damit gerade sehr gut leben

Arbeitsbedingungen

Im Bereich der Kitas wird die Ausstattung permanent modernen pädagogischen Ansätzen angepasst.
Im technischen Bereich werden, wenn erforderlich, benötigte Arbeitsmittel beschafft. Die Grundsätzliche Ausstattung ist jedoch bereits gut.
Darüber hinaus kann man bei Bedarf über persönliche Anpassungen zur Arbeitszeit oder Terminen jederzeit Lösungen finden. Sehr angenehm.

Kommunikation

Manchmal etwas haakelig, hiermerkt man aber, daß im Unternehmen versucht wird hier Verbesserungen zu erreichen

Gleichberechtigung

Ich wüsste nicht woran ich hier eine Benachteiligung irgendeines Mitarbeiters, einer Mitarbeiterin fest machen könnte. Von dem her sage ich, dass hier alle gleich behandelt werden.

Interessante Aufgaben

In meinem Umfeld habe ich das Glück, nahezu jeden Tag mit anderen Interessanten Aufgabenfeldern beschäftigt zu sein.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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junges, motiviertes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre! Ein toller Träger :)

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ein junges, motiviertes Team - bereit stetig zu wachsen und sich weiter zu entwickeln. Jeder einzelne MA findet ein Ohr und kann sich mit einbringen.
Kostenloses Mittagessen, Teilnahme an Hansefit, das Auftreten.

Verbesserungsvorschläge

Sonderzahlungen

Arbeitsatmosphäre

Man kann sich jederzeit an jeden wenden. Alle sind hilfsbereit, unterstützen einander.

Work-Life-Balance

Es bestehen normale Arbeitszeiten. In Zeiten von Corona ist auch Homeoffice teilweise möglich. Der AG wirkt hierbei sehr unterstützend!

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen, Weiterbildungen werden begrüßt und gefördert. Finanziell wird hier ebenfalls unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider keine Sonderzahlungen und das Gehalt liegt etwas unter dem TVöD - da ist noch Luft nach oben :)

Kollegenzusammenhalt

Mitarbeiter sind motiviert, können selbst etwas bewirken und mitwirken! Jeder kann sich einbringen, Ideen präsentieren und alle unterstützen sich gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Vorgesetzte für versch. Bereiche. Demnach sind alle Verhalten unterschiedlich. Man begegnet sich auf Augenhöhe und mit Respekt.

Arbeitsbedingungen

Moderne, immer mit wandelnde Einrichtungen - top!

Kommunikation

Austausch mit allen Einrichtungen möglich. Dieser findet regelmäßig statt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Maschseekinder gGmbH durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 17% der Bewertenden würden Maschseekinder gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Maschseekinder gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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