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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 92%
Score-Details

24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Erfahrungsbericht als ehemaliger Mitarbeiterin

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv fand ich die Arbeitszeiten, die gute Kommunikation sowie die angenehme und positive Atmosphäre im Team. Der Umgang war stets freundlich und wertschätzend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Negatives kann ich nicht nennen, da meine Beschäftigungszeit dafür zu kurz war.

Verbesserungsvorschläge

Ein möglicher Verbesserungsvorschlag wäre, flexiblere Regelungen hinsichtlich einer Nebentätigkeit zu prüfen. Abgesehen davon war die Kommunikation sehr gut, und man konnte offen und ohne Bedenken mit dem Arbeitgeber sprechen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war sehr ruhig und angenehm. Die Kolleginnen und Kollegen waren stets offen, freundlich und hilfsbereit, sodass ein gutes und unterstützendes Arbeitsumfeld entstanden ist.

Image

Zum Image des Unternehmens habe ich nichts Negatives gehört.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance war sehr gut. Auch kurzfristige Termine konnten flexibel wahrgenommen werden, was besonders in Bezug auf familiäre Verpflichtungen sehr entgegenkommend war.

Karriere/Weiterbildung

Zur Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten kann ich keine konkreten Aussagen treffen, da ich dafür nicht lange genug im Unternehmen war und nicht beurteilen kann, wie sich diese entwickelt hätten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war in Ordnung. Zu den Sozialleistungen kann ich keine Aussage treffen, da diese erst nach bestandener Probezeit greifbar gewesen wären und ich das Unternehmen vorher verlassen habe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum Umwelt- und Sozialbewusstsein kann ich nichts Genaueres sagen, da ich dazu während meiner Tätigkeit nur wenig Einblick hatte und dies nicht näher mitbekommen habe.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war auch bei überwiegend mobilem Arbeiten gut. Obwohl der persönliche Kontakt aufgrund von Homeoffice eher begrenzt war, waren die Kolleginnen und Kollegen telefonisch stets freundlich, hilfsbereit und kooperativ.

Umgang mit älteren Kollegen

Zum Umgang mit älteren Kollegen kann ich nur eingeschränkt etwas sagen, da ich darüber hinaus kaum persönlichen Kontakt hatte, außer zum Vorgesetzten.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte waren ansprechbar und haben einen transparenten und respektvollen Umgang gepflegt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren sehr gut. Mir wurde alles Notwendige zur Verfügung gestellt, und wenn ich etwas benötigt habe, wurde es zeitnah organisiert und bereitgestellt.

Kommunikation

Die Kommunikation war sehr offen und ehrlich, und der Austausch untereinander war stets gut und konstruktiv.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung war gegeben. Ich habe mich als gleichwertiger Teil des Teams gefühlt und gut integriert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren während meiner kurzen Beschäftigungszeit überwiegend gleichbleibend und eher routinemäßig, sodass ich dazu nicht viel weiter sagen kann.

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für das ausführliche und positive Feedback. Wir wünschen dir weiterhin nur das Beste und sehen uns ja vielleicht irgendwann mal wieder. :)

Unterstützung und Entwicklung auf allen Ebenen - wie Familie

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team, menschliche Führung, Vertrauen, Flexibilität und Stabilität – ideal sowohl für junge Ingenieure als auch für Kollegen mit Familie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gelegentlich kurzfristige Änderungen und Reisen aufgrund projektbedingter Kundenanforderungen.

Verbesserungsvorschläge

Eine frühzeitigere Kommunikation bei kurzfristigen Projektänderungen wäre wünschenswert. Diese Situationen entstanden jedoch meist durch externe Einflüsse seitens der Kunden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war durchgehend sehr positiv. Besonders hervorzuheben sind die Kollegen und das offene, menschliche Verhältnis zur Geschäftsführung. Man fühlt sich unterstützt und ernst genommen.

Image

Sehr positives Image als verlässlicher, kompetenter Partner in der Automatisierungsbranche.

Work-Life-Balance

Insgesamt sehr gut. Es gab projektbedingt auch intensive Phasen mit Reisen, aber gleichzeitig viel Verständnis für private Themen und familiäre Situationen.

Karriere/Weiterbildung

Masterwerk eignet sich für Berufseinsteiger, aber für mich als erfahrenen Ingenieur vielleicht sogar noch besser. Man lernt viel, übernimmt Verantwortung und kann sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich stark. Genau aus diesem Grund habe ich Masterwerk auch aktiv weiterempfohlen und zwei weitere Ingenieure ins Unternehmen gebracht.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Mitarbeiter werden fair und gleich behandelt, unabhängig von Position oder Erfahrung.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich. Unterstützung bei beruflichen und privaten Anliegen, flexible Lösungen und echtes Vertrauen. Auch Themen wie Firmenwagen oder individuelle Bedürfnisse wurden mehr als fair gelöst.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen mit moderner Ausstattung, Vertrauen und Flexibilität.

Kommunikation

Die Kommunikation ist grundsätzlich offen und direkt. In seltenen Fällen wurden Änderungen sehr kurzfristig kommuniziert, meist projektbedingt durch Kundenanforderungen. Das war nachvollziehbar, auch wenn es manchmal spontane Umstellungen erforderte.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren technisch anspruchsvoll und abwechslungsreich. Als SPS & Automationsingenieur konnte man viel Verantwortung übernehmen und sich fachlich stark weiterentwickeln


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen lieben Dank für das herausragende Feedback. Wir sind sehr froh, solch motivierte und positive Kollegen mit an Board zu haben!

Guter Arbeitgeber mit echten Chancen

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv hervorzuheben ist das kleine, enge Team. Man konnte sich immer auf die Kollegen verlassen und hat sich nie allein gefühlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal musste man mehrere Themen parallel bearbeiten, was herausfordernd sein konnte. Allerdings war das stets gut dosiert und wurde durch ruhigere Phasen ausgeglichen.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre hilfreich, die Aufgaben in besonders intensiven Phasen noch klarer zu priorisieren. Aber insgesamt funktioniert der Ausgleich sehr gut.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war durchweg sehr angenehm. Das Team ist klein, familiär und man fühlt sich sofort willkommen.

Image

Hohes Ansehen als Mitarbeiter von Masterwerk

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance war insgesamt sehr ausgewogen. Es gab Phasen mit höherer Auslastung, die aber immer von ruhigeren Phasen abgelöst wurden, sodass ein gesunder Ausgleich bestand.

Karriere/Weiterbildung

sehr gute Möglichkeiten

Gehalt/Benefits

In meinem Bereich ist ein variabler Anteil, es wäre bequemer nur Festgehalt zu haben. Trotzdem wirklich fair.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich gut. Man konnte sich jederzeit auf die Kollegen verlassen – sei es fachlich oder menschlich.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten war stets fair, wertschätzend und unterstützend. Feedback wurde offen gegeben und man konnte jederzeit eigene Ideen einbringen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut: moderne Ausstattung, angenehmes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, direkt und unkompliziert. Man kann jederzeit Fragen stellen und bekommt schnell Unterstützung.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden gleich und fair behandelt. Hier zählt die Leistung und der Teamgeist, nicht persönliche Unterschiede.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren abwechslungsreich und spannend. Besonders in der Geschäftsplanung und -Entwicklung gibt es viele Einblicke in verschiedene Bereiche.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für das tolle Feedback und nur das Beste für Dich!

Ein Arbeitgeber, der wirklich hinter dir steht – beruflich und menschlich

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die persönliche Unterstützung bei Integration und beruflicher Entwicklung sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung durch hochwertige Trainings. Auch die gute Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien sind ein großer Pluspunkt.

Arbeitsatmosphäre

Was Masterwerk wirklich auszeichnet, ist das Betriebsklima: Ich habe mich von Anfang an als Teil des Teams gefühlt. Es ist eine offene, hilfsbereite Kultur, in der nicht nur die Arbeit zählt, sondern auch der Mensch. Ich habe in der Firma viele Dinge gelernt – fachlich und menschlich – und bin stolz, ein Teil davon zu sein.

Image

Das Unternehmen genießt einen guten Ruf bei Mitarbeitenden und Partnern. Es engagiert sich für die Entwicklung seiner Mitarbeitenden und eine transparente Kommunikation.

Work-Life-Balance

Die Balance zwischen Beruf und Privatleben ist gut. Das Unternehmen zeigt Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden, was Flexibilität ermöglicht und die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben erleichtert.

Karriere/Weiterbildung

Großer Fokus liegt auf kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Das Unternehmen investiert in Schulungen und Trainings, die das stetige berufliche Wachstum ermöglichen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist gerecht und wird regelmäßig an die Arbeitsergebnisse angepasst. Sozialleistungen und Unterstützung für Mitarbeitende sind auf einem zufriedenstellenden Niveau.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen zeigt Verantwortung gegenüber Gesellschaft und Umwelt durch die Förderung der Mitarbeitendenbildung und die Entwicklung eines Bewusstseins für Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe mich von Anfang an als Teil des Teams gefühlt. Es herrscht eine offene und hilfsbereite Kultur, in der die Kollegen eng zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen. Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark ausgeprägt, was zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre beiträgt. Alle sind bereit zu helfen, Wissen zu teilen und gemeinsam Herausforderungen zu meistern.

Umgang mit älteren Kollegen

Es herrscht Respekt und Wertschätzung gegenüber älteren Kollegen. Das Wissen und die Erfahrung älterer Mitarbeitender werden geschätzt und für den gemeinsamen Fortschritt genutzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind zugänglich, unterstützend und respektvoll gegenüber ihren Mitarbeitenden. Sie zeigen Verständnis und fördern die berufliche sowie persönliche Entwicklung.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind fair und sicher. Es gibt klare Strukturen und Unterstützung für die Mitarbeitenden, die eine effiziente und qualitativ hochwertige Arbeit ermöglichen.

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Kollegen ist sehr gut und basiert auf gegenseitigem Respekt und Unterstützung. Ebenso ist die Kommunikation zwischen den Ingenieuren und der Geschäftsführung außerordentlich qualitativ, transparent und effizient, was zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit und einem positiven Arbeitsklima beiträgt.

Gleichberechtigung

Im Unternehmen herrscht Offenheit gegenüber Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen. Es wird allen Mitarbeitenden gleiche Chancengleichheit geboten, sodass jeder unabhängig von Herkunft oder anderen Faktoren die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie zum Aufstieg hat. Diese Vielfalt bereichert das Arbeitsumfeld und stärkt die Unternehmenskultur.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd. Durch schrittweise Entwicklung und zusätzliche Schulungen werden die Aufgaben zunehmend verantwortungsvoller und interessanter, was die Motivation fördert.

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen, vielen Dank für dein herausragendes Feedback!
Es bedeutet uns unglaublich viel, so engagierte und inspirierende Menschen wie dich bei Masterwerk an unserer Seite zu wissen. Deine Worte bestärken uns in unserem Weg – und genau durch Menschen wie dich entsteht diese besondere, starke Gemeinschaft, auf die wir alle so stolz sein können. Wir freuen uns riesig, dass du Teil von Masterwerk bist!

Ich selbts finde Masterwerk sehr gut. Die haben mir die Tür zu der Welt der Automatisierung geöffnet.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin ein Angestellter. Am Arbeitgeber finde ich am besten das er erlich ist. Ich selbst hab mich in der Firma sehr sehr gut weiterentwickelt erstens weil der Arbeitgeber mir die Möglichkeit mich weiterzuentwickeln gegeben hat.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre is perfekt. Insbensoderes weil alle Kollegen sehr gute Menschen sind.

Work-Life-Balance

Manchmal gibt es viel zu tun weil die Firma sehr kundenorientiert ist, aber jeder Mitarbeiter hat einen guten Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Super Weiterbildungs möglichkeiten

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt mit vielen Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr Sozialbewusst

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen halten sich zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Fast alle Kollegen sind jung, aber jeder hat viel Respekt zu älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Mit dem Vorgesetzten kann man immer reden egal um welche Probleme es geht.

Arbeitsbedingungen

Was immer du brauchst für die Arbeit du willst es sicher bekommen. Die Firma hat großartige Projekte auf denen die Arbeitsumgebung sehr gut ist.

Kommunikation

Alles was man braucht kann man auskommunizieren.

Interessante Aufgaben

Jeder Projekt ist anders und für sich sehr interessant.


Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für deine super Bewertung! Wir freuen uns sehr, dich mit bei uns an Board zu haben! Zusammen sind wir halt einfach ein starkes Team. ;)

Sehr guter Job für Leute, die viel lernen und weiterkommen wollen.

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

An meinem Arbeitgeber gefällt mir, dass er sich um die Mitarbeiter wirklich kümmert. Der Chef ruft auch persönlich an und wenn es etwas zu klären gibt, wird es auch geklärt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir sollten eine Eismaschine am Arbeitsplatz bekommen ;-)

Verbesserungsvorschläge

Mir fällt nach langem Überlegen nichts Schlechtes ein

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist außergewöhnlich gut, man lernt jeden Tag etwas Neues über das Ingenieurwesen.

Image

Unsere Kunden aber auch andere Gruppen wie andere Bewerber oder sogar Konkurrente halten wirklich sehr viel von uns. Ich bin stolz Teil von Masterwerk zu sein.

Work-Life-Balance

Es hängt alles davon ab, was zu Ihnen passt. Ich liebe das Ingenieurwesen und ich liebe meinen Job. Deshalb arbeite ich manchmal mehr, kann diese Überstunden dann aber später für Reisen oder ähnliches nutzen.

Karriere/Weiterbildung

Wie gesagt, ich lerne jeden Tag etwas Neues im Bereich Engineering, da die Kollegen im Unternehmen bereit sind, vieles zu zeigen und zu erklären.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist marktgerecht und leistungsorientiert
besonders cool sind die Benefits und Events, die das Unternehmen anbietet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird mit Ressourcen bewusst und umweltbewusst umgegangen

Kollegenzusammenhalt

Alle im Unternehmen sind freundlich, hilfsbereit und haben Verständnis füreinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Wichtigste ist natürlich die Leistungsbereitschaft, das Alter spielt dabei keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Sie setzen absolut realistische Ziele und haben immer ein offenes Ohr für den Mitarbeiter und beraten ihn. Dies gilt allerdings nur, wenn der Arbeitnehmer fleißig und arbeitsbereit ist und das Beste für das Unternehmen will.

Arbeitsbedingungen

Jeder bekommt den Laptop, der am besten zu seiner Stellenbeschreibung passt. Jemand braucht einen schnellen Computer mit großen Ressourcen und bekommt den, während jemand anderes einen leichten Laptop braucht und den bekommt.

Kommunikation

Jeden Monat findet ein All-Hands-Meeting statt, bei dem wir über verschiedene Themen, Projekte und Erfolge sprechen.

Gleichberechtigung

Natürlich werden alle gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall, viele von Ihnen sind mit Ihrer Entscheidung zufrieden und ich werde Ihrem Kollegen sagen, wie wir uns gegenseitig helfen können.

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für deine grandiose Bewertung! Wir sind froh, dass du Teil unseres Teams bist und freuen uns auf eine weitere gemeinsame Zeit.

Unterstützung, Teamgeist und spannende Projekte in einem

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Masterwerk hat mich nicht nur beruflich, sondern auch privat enorm unterstützt. Besonders schätze ich die Hilfe beim Umzug nach Deutschland – von der Visumsbeantragung bis zur Wohnungssuche. Auch meine Frau und meine Tochter konnten problemlos mitkommen, weil sich das Unternehmen um alle erforderlichen Unterlagen gekümmert hat. Diese Art der Unterstützung geht weit über das hinaus, was man von einem Arbeitgeber erwarten würde, und zeigt, dass Masterwerk sich wirklich um seine Mitarbeiter kümmert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie in jeder projektbasierten Arbeit gibt es intensive Phasen mit hoher Arbeitslast. Das ist Teil der Industrie, aber durch das unterstützende Team und die offene Kommunikation wird das gut abgefedert. Früher, als ich als Selbstständiger gearbeitet habe, war dies viel schlimmer. Es gibt aber immer wieder Spitzen, die abgefangen werden müssen, das ist so.

Verbesserungsvorschläge

Wissensaustausch-Sessions oder ein fachliches Mentoring-Programm könnten den Einstieg für neue Mitarbeiter erleichtern und den internen Know-how-Transfer weiter stärken.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre bei Masterwerk ist professionell, aber gleichzeitig familiär. Jeder kennt jeden, und die Zusammenarbeit basiert auf Respekt und gegenseitiger Unterstützung. Besonders als neuer Mitarbeiter habe ich mich sofort willkommen gefühlt, weil das Team sehr hilfsbereit ist. Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation machen es leicht, sich einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten.

Image

Masterwerk genießt in der Branche einen exzellenten Ruf, auch wenn es nicht die mediale Präsenz großer Konzerne hat. Die Qualität der Arbeit steht im Vordergrund. Das Vertrauen untereinander aber auch das Vertrauen der Kunden hat für die Firma höchste Priorität.

Work-Life-Balance

Dank flexibler Remote-Arbeitsmöglichkeiten lässt sich eine gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben erreichen. In intensiveren Projektphasen kann die Arbeitslast steigen, wird jedoch erfasst und in ruhigeren Zeiten ausgeglichen. Als ich von meiner Familie getrennt war, wurde immer Rücksicht genommen und ich habe das maximal genutzt. Ich finde es gut, das man alles aussprechen kann und das erwünscht ist.

Karriere/Weiterbildung

Man arbeitet hier direkt mit Experten zusammen und kann unglaublich viel lernen. Durch die Vielfalt an Projekten entwickelt man sich schnell weiter. Zusätzliche Weiterbildungsangebote könnten das noch weiter stärken.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist wettbewerbsfähig und fair. Neben einem guten Gehalt bietet Masterwerk zusätzliche Leistungen wie Spendit-Card, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, diese machen einen echten Unterschied.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen setzt auf nachhaltige Lösungen, wo es möglich ist, und engagiert sich in sozialen Projekten, insbesondere in der Nachwuchsförderung im Bereich Automatisierung und Technik.

Kollegenzusammenhalt

Da es ein kleineres Unternehmen ist, kennt man sich persönlich und hilft sich gegenseitig. Die Zusammenarbeit ist unkompliziert, und es gibt keinen internen Konkurrenzkampf – man zieht an einem Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Wissen und Erfahrung werden sehr geschätzt, und ältere Kollegen bringen viel Fachkompetenz ein. Gleichzeitig gibt es keine Barrieren zwischen den Generationen – jeder ist offen für neue Ideen.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte bei Masterwerk sind nahbar, fair und haben immer ein offenes Ohr. Feedback wird ernst genommen, und Entscheidungen sind transparent und nachvollziehbar. Es gibt viel Freiraum für eigene Ideen. Besonders bemerkenswert ist, wie sehr sich die Vorgesetzten für ihre Mitarbeiter einsetzen – sei es in beruflicher Hinsicht oder, wie in meinem Fall, auch bei der Unterstützung des Umzugs nach Deutschland.

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine angenehme Umgebung sorgen für produktives Arbeiten. Auch die Unterstützung beim Onboarding – nicht nur fachlich, sondern auch organisatorisch – ist hervorragend. Von Anfang an wurde alles dafür getan, dass ich mich gut einleben und effizient arbeiten kann.

Kommunikation

Flache Hierarchien ermöglichen eine direkte Kommunikation mit allen Ebenen. Man kann jederzeit Fragen stellen oder Anregungen geben, ohne durch bürokratische Strukturen gebremst zu werden.

Interessante Aufgaben

Die Vielfalt an Projekten macht den Job spannend – von der Zusammenarbeit mit großen Automobilherstellern bis hin zu High-Tech-Automatisierungslösungen. Es gibt immer neue Herausforderungen, die kreative und technische Lösungen erfordern.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für deine hervorragende Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass du Teil unseres Teams bist und schätzen deine Aussagen sehr!
Auch wir können nur das Beste über unsere Mitarbeiter wiedergeben und sind stolz so eine gute Gemeinschaft zu haben.
Schön, dass wir gemeinsam wachsen können.

Traurig dass der Führung nutzt Fiktionsvertäge um die Mitarbeiter zu behalten. Etwas positiv finde ich nicht.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Um die Mitarbeiter in Firma zu behalten müsste jeden Mitarbeiter ein Fiktive Geldverleih Vertrag unterschreiben und nur so ist Chef abgesichert das jemand 3,5-4 Jahren in Firma bleibt. Wer während diese Zeit Kündigen wollte, erwarte eine Klage in Bosnien um Geld zurück zu geben, obwohl niemand das Geld bekommen hat.

Arbeitsatmosphäre

Generelle Arbeitsatmosphäre ist Projektabhängig. Gut für mich war dass ich wenig Komunikation mit Masterwerk Zentrale hatte, Projektträger haben uns viel positives eingebracht, Wissen, Erfahrungen und Atmosphäre.

Image

Was am Gesprächen besprochen ist und was wir erlebt haben sitmmt nicht zusammen. Auch wegen Fiktive Geldverleih Verträge hat Firma Image verliert, sowohl in Deutschland gleich wie in Bosnien. Uns wurde gesagt so wenig wie möglich kommunikation mit neue Bewerber. Chef probiert ganze Zeit eine falsche Image zu erstellen um die Mitarbeiter von echte Probleme zu lenken. Das dauert alles bis zum Kündigung. Gar kein Verständnis zum Mitarbeiter. Uns würde öfters gesagt dass wir geben positive Bewertungen über Firma, hier ist gleich so. Deswegen die kämpfen sich gegen negative Bewertungen so stark.

Work-Life-Balance

Sehr schlecht, nur bei Überstundenabbau hast du Zeit für sich Privat. Ansonsten bist du ganze Zeit unterwegs, von Baustelle zur Baustelle. Dazu zu erwähnen wahrend Urlaubszeit müsste ich im Tochterunternehnen (DKR Tuzla) arbeiten, neue Kollegen ins Roboterprogrammierung zu bringen. Am Gespräch würde uns gesagt dass Firma wird die Wohnung besorgen aber wir müssten das alles selbst einrichten. Ihm wurde klar dass wir aus Bosnien Möbel können nicht mitbringen.

Karriere/Weiterbildung

Mir würde viel versprochen aber nur wenige Kurse habe ich bekommen.

Kollegenzusammenhalt

in meinem Team Kollegen waren sehr nett.

Vorgesetztenverhalten

In diesem Bereich gibt es viel zu sagen. Leider Vorgesetzter war der grund zum Kündigen. Aus die Zentrale kriegen wir nicht viel Unterstützung weil hier handelt es um eine Leihfirma. Wenn mitarbeiter braucht eine Leistung von Führung in regel das dauert mehrere Wochen-Monaten obwohl beim Gespräch würde alles positive gesagt. Ich finde es sehr negativ dass Vorgesetzten haben keinen Verständnis zum Mitarbeiters Probleme, die lenken Themen ganze Zeit. Beim Kündigung beziehung auf Fiktive Verträge finde ich echt erniedrigend.

Arbeitsbedingungen

Theoretisch hast du alles was du brauchst für arbeit aber etwas neues zu bekommen dauert ewig, egal ob das Handy oder Navi ist. Autos waren mehrere Jahren alt aber trotzdem haben wir das bezahlt als neues Autos, dürch 1% Regelung.

Kommunikation

Bei Kommunikation würde nur über negative Sachen besprochen, Lob für geleistete Arbeit kaum jemand kriegt.

Gehalt/Benefits

Gehalt war etwas über Mindestlohn aber deutlich unter Gehalt für Diplom Ingenieuer. Deswegen hat die Firma so viel Mitarbeiter verlassen. Da sieht keiner Zukunft und perspektive. Hier ist wichtig zu erwähnen Betrug mit Stunden, weil im Vertag stand 30 Stunden pro Woche und wir waren verpflichtet 40 oder mehr zu leisten. Ich habe im neuen Vertrag bekommen dass Überstunden werden vernichten, das finde ich respektloss.

Interessante Aufgaben

Am Anfang es war interessant aber später um Weiterbildung würde nur besprochen und nichts realisiert. Neue Ideen habe ich nur von Projektträger bekommen. Chef könnte uns nicht viel helfen weil er kam aus andere Branche.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrung bei uns nicht so positiv war, wie wir es uns für all unsere Mitarbeiter wünschen.

Wir schätzen daher jedes Feedback, denn es hilft uns die Firma weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Jedoch müssen wir klarstellen, dass einige in dieser Bewertung getroffenen Aussagen unzutreffend sind.

Masterwerk distanziert sich ausdrücklich davon Mitarbeitern Verträge außerhalb Ihres Arbeitsvertrags vorzulegen.

Diese Behauptung entspricht nicht der Realität.

Während wir das Recht auf freie Meinungsäußerung respektieren, dulden wir jedoch keine Verleumdungen gegenüber unserer Firma.

Seit 2016 haben wir viele Prozesse optimiert und gemeinsam mit unseren Kollegen unser Arbeitsumfeld kontinuierlich weiterentwickelt. Dennoch entsprechen die hier genannten Behauptungen auch vor dieser Zeit nicht der Realität.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, ein faires, transparentes und positives Arbeitsumfeld für alle unsere Mitarbeiter zu schaffen, was uns bisher auch gut gelingt.
Dies spiegeln auch die durchgehend positiven Bewertungen unserer Kollegen wider.

Sollten noch offene Fragen oder Bedenken bestehen, stehen wir jederzeit für ein offenes und ehrliches Gespräch zur Verfügung.

Als Mitarbeiter von Masterwerk genieße ich Wertschätzung (intern) und Ansehen (extern)

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Atmosphäre, Wertschätzende Haltung und tolle Entwicklungsmöglichkeiten. Es fühlt sich wie Familie an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann nichts Schlechtes finden. Eventuell sollte das Unternehmen in weitere Industrien oder im Ausland noch mehr machen.

Verbesserungsvorschläge

Immer auf die Qualität der neuen Mitarbeiter zu schauen. Nicht jeder passt zu uns.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gut und förderlich. Es geht nicht darum, in welcher Position ich gestartet habe, sondern darum wie ich gesehen werde und meine Beiträge (sofern diese natürlich gut sind) berücksichtigt werden

Image

Wenn ich als Ingenieur von Masterwerk komme, heißt das, dass ich wirklich das Handwerk verstehe. Hohes Ansehen bei Kunden.

Work-Life-Balance

Ich kann mich sportlich betätigen, der Arbeitgeber hat auf Kollegenwunsch letztes Jahr EGYM Pass eingeführt. Sofern erforderlich, mache ich Überstunden, wenn man sich damit arrangiert, ist dies ok. Diese nehme ich aber dann als Freizeit und das hilft mir, meine Reisen immer zu machen. Das finde ich gut.

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten, ich habe bis jetzt drei Fortbildungen in zwei Jahren gehabt.

Gehalt/Benefits

Fair, teilweise über den Marktdurchschnitt. Entwickelt sich immer mehr dazu, dass Leistungen mehr hervorgehoben werden. Also, für Leute die gut sind, besser als anderswo

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen spendet regelmäßig und unterstützt gemeinnützige Aktionen. Renovierung von Klassenzimmer einer Sonderschule oder letztes Jahr Spende an Mukoviszidose Verein.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man nicht leistungsbereit ist, wird dies nicht gern gesehen. Die Kollegen unterstützen einen, jedoch kommt es wirklich auf mich an.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab nur einen älteren Kollegen, der war sehr locker und wir haben uns gegenseitig respektiert und geholfen. Ich konnte von ihm lernen.

Vorgesetztenverhalten

Es ist eher ein Mentoring und ein fast freundschaftlich. Ich kann mit meinem Vorgesetzten über alles sprechen und werde bei Themen unterstützt, die nicht unbedingt in das berufliche gehen. Ich habe gelernt, dass es gut ist offen Themen anzusprechen, das ist für mich sehr hilfreich.

Arbeitsbedingungen

Modern

Kommunikation

Es werden Systemgesetze und Leadership Principles gelebt, sowas habe ich bislang in keinem Unternehmen erlebt. Direkt, wertschätzend, ehrlich und gut.

Interessante Aufgaben

Ohne Masterwerk hätte ich nie die Aufgaben gehabt. Mein Profil ist nicht unbedingt, dass ich bei so großen Unternehmen reingekommen wäre. Durch meine Anstellung bei Masterwerk habe ich bereits bei zwei bedeutenden Industriegrößen unter Anleitung Probleme lösen dürfen. Einfach genial.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für deine tolle Bewertung. Wir sind froh dich als Teil unseres Teams zu haben und schätzen deine Aussagen sehr.
Solltest du doch einmal Verbesserungsvorschläge haben, weißt du ja, wo du uns findest. ;)

Tolle Erfahrung bei einem großartigen Arbeitgeber, ohne Masterwerk wäre meine Entwicklung nie so gut verlaufen.

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass der Mensch wirklich zählt, die familiäre Situation berücksichtig wird. Fehlertoleranz und aufmerksam machen auf Fehler mit Korrekturmaßnahmen. Da lernt mach in Wahrheit. Grundsätzlich gute Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Firmensitz und Büros waren nicht an meiner Lieblingslocation ;-).

Verbesserungsvorschläge

Die besseren, innovativeren Projekte mehr vorantreiben.

Arbeitsatmosphäre

Meine Zeit bei Masterwerk war eine sehr positive Erfahrung. Das Arbeitsumfeld war geprägt von Offenheit und einem respektvollen Miteinander. Das Team hat hervorragend zusammengearbeitet, und die Motivation im Team war spürbar.

Image

Als Mitarbeiter der Firma Masterwerk war ich immer angesehen. Es hieß, wenn Du von Masterwerk kommst, musst Du wirklich gut sein. Masterwerk war definitiv ein Unternehmen, das ich jedem empfehlen kann, der in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchte. Viele Kollegen bekommen oft Angebote, da sie von Masterwerk kommen.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance wurde ernst genommen, und durch flexible Arbeitszeiten konnte ich Beruf und Privatleben gut in Einklang bringen. Ich konnte meine Kinder von der Schule während meiner Arbeitszeit abholen, dafür habe ich auch noch später etwas gemacht. Echtes Nehmen und Geben.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungen in Form von Kursen und Workshops. Manchmal auch individuelle Schulungen. Ich bin zweimal aufgestiegen, meine Basis geschaffen für meine heutige Karriere, worauf ich immer Masterwerk GmbH danke und stolz bin einer aus diesem Unternehmen mich entwickelt habe.

Gehalt/Benefits

Ich hatte ein Firmenfahrzeug, mit dem ich privat genutzt hatte. Das war für mich ein echter Mehrwert. Zudem haben wir viele gemeinsame Leistungen wie, Gympass, Gesundheitsleistungen, Check-ups etc. gehabt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird vermieden und auf Effiziente Ressourcennutzung geachtet. Verschwendung von Ressourcen wird nicht geduldet.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gutes Miteinander, eine Ex-Kollegin war ab und zu mürrisch. Sie ist aber nicht mehr im Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Der Geschäftsführer hat sich sich für meinen persönliche und fachliche Weiterentwicklung eingesetzt. Mir konnte nichts Besseres passieren, da die Unternehmensgröße auch für mich genau richtig war.
Es gab regelmäßiges Feedback und Unterstützung, um gesteckte Ziele zu erreichen.

Arbeitsbedingungen

Man wird für gute Leistung belohnt und trägt Verantwortung. Ich persönlich finde die Fairness am besten. Manche Ex-Kollegen, die nicht lange bei Masterwerk gearbeitet haben, wollten mehr Geld ohne etwas dafür zu tun.

Kommunikation

Die Führungsebene war immer nahbar, transparent und offen für Verbesserungsvorschläge. Man hatte das Gefühl, dass die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Fokus stand. Es ist wichtig, dass die Werte gelebt werden und die Kultur gepflegt wird. So war es auch unter den Kollegen, immer offen und ein gutes Miteinander.

Gleichberechtigung

Es wurde nicht nach Geschlecht, Herkunft o. Ä. unterschieden. Leistung und das Verhalten waren der Maßstab.

Interessante Aufgaben

Die Projekte, an denen ich gearbeitet habe, waren spannend, herausfordernd und haben meine Fähigkeiten weiter gestärkt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Muamer Babajic, Geschäftsführer
Muamer BabajicGeschäftsführer

Vielen Dank für diese großartige Bewertung!
Wir freuen uns, dass du eine gute Zeit bei uns hattest und wünschen dir weiterhin nur das Beste!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Masterwerk durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 85% der Bewertenden würden Masterwerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Masterwerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.