98 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
98 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
98 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Büros sind modern und das wars leider auch schon
Die allgemeine Stimmung, die Hierarchien, keine Möglichkeiten auf Weiterbildung und es macht einfach keine Freude dort zu sein
Einfach mal Empathie zeigen und mehr Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeitenden legen
Wirklich unschön und teilweise toxisch, jeder sticht jedem ein Messer in den Rücken wenn sich die Möglichkeit bietet
Zu gut, für das was hinter den Kulissen Realität ist
Arbeitszeiten sind ok
Keine wirklichen Förder-Möglichkeiten
So lala
Dazu gab es zu meiner Zeit keine aktiven Schritte
Nicht gegeben, dafür wurde permanent über jeden gelästert
Dazu kann ich nicht viel sagen, aber der allgemeinen Stimmung nach zu urteilen wahrscheinlich schlecht
Wenig Kontakt wirkte eher kühl
Büros sind modern
Null
Keine Maßnahmen dazu
Eher selten
Die Arbeitsatmosphäre ist immer entspannt und locker. Kollegen sind super nett und lieb. Wir sind ein tolles Team an unserem Standort und auch an anderen Standorten habe ich schon ausgeholfen und man wird immer herzlich empfangen und aufgenommen.
Durch Gleitzeit bin ich viel flexibler und kann die Work-Life-Balance wirklich so haben, wie ich das brauche oder möchte. Das ist wirklich spitze!
Spitzen Kollegen!
Immer angemessen, höflich und hilfsbereit.
Klappt soweit alles super, nur Aktionen könnte man vorher per E-Mail z.B. ankündigen, gerade in der Akustik.
Als Akustiker lerne ich hier auch viel über die Optik noch mit dazu, was ich auch schon immer lernen wollte.
Kann ich auch nur von unsrem Standort behaupten. Wenn du einen freien Tag benötigst wird die Arbeitsplanung zusammen durchgeführt und nicht von dem Filialleiter festgelegt.
Gespräche über das Gehalt sind kurz und knapp und mit wenig Spielraum.
Offener auf die Mitarbeiter eingehen. Wir sind auch nur Menschen und keine Maschinen
An meinem Standort sehr gut. Können auf Augenhöhe kommunizieren
Es wurden die Urlaubstage erhöht, allerdings bei einer 40h Woche und dem Verdienst bei einem Vollzeitjob zu wenig Freizeit. Man müsste die Stunden kürzen bekommt dann aber fast zu wenig zum Leben.
An unserem Standort sehr gut.
Es kommt darauf an wer vor einem Sitzt. Wenn man Glück hat kann man auf Augenhöhe kommunizieren oder wird ohne vielmehr reden abgespeist.
Kontakt zur Führungsebene meist über eine dritte Person.
Offen für Kritik und geben ehrliches Feedback, kompromiss bereit
teilweise kommunikation zwischen Zentrale und Laden etwas schwierig, bisher viel über Mail (Verbesserung aber durch eine neue Plattform)
Die Einstellung weiter innovativ zu bleiben und sich stetig weiter zu entwickeln. Zudem das Miteinander unter den Kolleginnen und Kollegen, sowie die Wertschätzung der Unternehmensleitung.
Wie in jedem anderen Unternehmen muss auch hier die digitale Transformation weiter vorangebracht werden. Jedoch befindet sich das Unternehmen MATT auf einem guten Weg und ist hoch motiviert die Digitalisierung weiter erfolgreich voran zu treiben.
Respektvoller und wertschätzender Umgang auf Augenhöhe. Neue Ideen und Vorschläge werden gerne gesehen. Modernes Büro mit sehr guter Ausstattung.
Gleitzeit und Homeoffice ermöglichen ein flexibles Arbeitsmodell und bieten ausreichend Möglichkeiten für gute Arbeit.
Wer möchte kann sich hier in verschiedenen Schulungen, Weiterbildungen und Seminaren weiterentwickeln. Auch die Möglichkeit der Vereinbarkeit von Arbeit und Studium ist gegeben.
Angebot vieler verschiedener Benefits für Mitarbeiter:innen (Jahresbrille, Business-Bike, Betriebsrente, uvm.).
Sowohl soziale Verantwortung als auch Umweltschutz werden gelebt, jedoch nicht groß beworben. In beiden Bereichen finden große Bemühungen statt.
Ein super Team in dem man gerne arbeitet und sich wohl fühlt.
Wertschätzend, fair und auf Augenhöhe - von der Führungskraft bis zur Unternehmensleitung.
Modernes Büro mit sehr guter Ausstattung. Neuste Technik, gut ausgestattete Küche(n) und stylische Einrichtung. Zudem gute Verkehrsanbindung (auch ÖVPN) und Tiefgarage.
Offene und freundliche Kommunikation. Einbindung in Entscheidungen und Prozesse. Die Mitarbeiterplattform "MATTogether" ermöglicht die Vernetzung aller Kolleginnen und Kollegen, sowie eine transparente und schnelle Kommunikation über alle Standorte hinweg.
Ich habe die Möglichkeit eigene Ideen und Vorschläge einzubringen, sowie an verschiedenen spannenden Projekten mitzuarbeiten.
Es herrscht eine ansteckende Aufbruchstimmung im ganzen Unternehmen, das spürt man von Anfang an. Viele Positionen wurden neu besetzt oder umbesetzt, es wurde an vielen Hebeln und Schrauben gedreht. Mein Gefühl sagt mir, dass ich hier absolut richtig bin und dass wir als Unternehmen in eine sehr positive Zukunft gehen!
bisher nichts :-)
Ich denke, dass sich jedes Unternehmen verbessern muss und zwar stetig. Dabei handelt es sich um einen laufenden Prozess, der nie ein Ende finden wird. Hier ist MATT auf einem guten Weg und wird auch weiterhin auf einem guten Weg sein. Nach derzeitigem Stand würde ich die Kommunikation zwischen Verwaltung, Produktion/Logistik und den Filialen noch verbessern. Das wird aber mitunter auch meine Aufgabe für die Zukunft sein...
Am Standort gut bis sehr gut, auch wenn Mehrarbeit erforderlich ist. Alle ziehen mit und respektieren sich
Man hat die Möglichkeit Arbeit und Freizeit zu vereinbaren durch mindestens 30 Urlaubstage, Überstundenabbau und Gleitzeit. Auch Homeoffice wird zum Teil genutzt.
Man spricht sich innerhalb der Abteilung mit den Kollegen ab, was mir sehr gut gefällt...so können meist sogar die Belange und Wünsche eines jeden berücksichtigt werden
Es werden verschiedenste interne Fort-/Weiterbildungen angeboten, sodass viele auch die Möglichkeit haben werden im Unternehmen aufzusteigen. Auch die Meisterförderung wird groß geschrieben. Ich habe schon das Gefühl, dass man in diesem Unternehmen seine Persönlichkeit weiterentwickeln kann, wenn man das möchte.
Es wird mit verschiedenen Benefits, einer Jahresbrille und Vergünstigungen für den Eigenbedarf, einer Betriebsrente usw. einiges angeboten. Mit dem Business-Bike hat man einen neuen Trend erkannt, der vielen Mitarbeitern gefällt.
Am Standort auffallend gut. In der Produktion hilft man sich gegenseitig, ersetzt Positionen die ausfallen, macht Tätigkeiten mit, die nicht zu den alltäglichen Aufgaben gehören. Auch in der Logistik hat jeder seine Aufgabengebiete, ersetzt aber jederzeit jemanden bei Krankheit oder Urlaub
Die einzelnen Abteilungen verstehen sich gut, sprechen sich ab und ergänzen sich wo es erforderlich ist
Langjährige Mitarbeiter des Unternehmens werden sehr geschätzt und genauso mit eingebunden wie jüngere Kolleginnen und Kollegen.
Vom ersten Tag an freundlich, höflich, respektvoll und auch sehr hilfsbereit! Ich persönlich fühle mich sehr wertgeschätzt! Man hat stets ein offenes Ohr trotz vieler Termine und unterstützt wo man kann.
Absolut vorbildlich!
Nach derzeitigem Stand verbesserungswürdig. Dieser Punkt wird sich aber mit dem Umzug in das neue Gebäude um ein Vielfaches verbessern!
An dem Punkt kann und muss man arbeiten. Es geht hier vor allem um die Kommunikation zwischen Filialen, Verwaltung und der Produktion/Logistik. Ich sehe dabei aber kein Problem, sondern eher Motivation dies zu verbessern.
Wird bei MATT groß geschrieben. Der Großteil der Mitarbeiter ist weiblich. Die Führungspositionen sind ebenfalls sehr ausgeglichen besetzt.
Da meine Position neu geschaffen wurde, ist diese an Vorfreude auf die kommenden Aufgaben nicht zu überbieten. Ich möchte nicht nur ein hervorragendes Arbeitsklima schaffen, sondern vor allem ein Miteinander das seinesgleichen sucht. Durch den Umzug in das neue Firmengebäude wird sich dieser Punkt sicherlich noch mehr verstärken. Eine Position, eine Aufgabe, die mich sehr erfüllt und die ich mit sehr viel Freude angehe. Zufriedene Mitarbeiter sind das Wichtigste! Die vielen Aufgaben, die auf mich und mein Team zukommen, das abwechslungsreiche Aufgabengebiet, die ganze Thematik und Organisation rund um das neue Firmengebäude ist also mehr als interessant. Schön finde ich auch, dass ich großen Einfluss auf die Ausgestaltung nehmen kann und überall mit eingebunden werde.
Das es ein Familienunternehmen ist und das trotz den vielen Filialen dieses Gefühl von Familie und Zusammenhalt ankommt.
Nichts.
- Kommunikation zwischen Zentrale und den Filialen
- 13 Gehlat und Urlaubsgeld
Respektvoller Umgang und auf Augenhöhe.
Sowohl unter den Mitarbeitern in der Filiale wie auch mit den Führungskräften
Die Außendarstellung den Unternehmens entspricht meiner Vorstellung von Qualität und Kundenservice.
Durch die Öffnungszeiten und zu wenig Personal ist dieses schlecht realisierbar.
Wenn mehr Personal da wäre, könnte man die Stundenanzahl anpassen und somit mehr Freizeit erhalten.
Ist gut. Sie möchten, dass sich die Mitarbeiter*innen immer weiterbilden und es gibt auch Aufstiegsmöglichkeiten.
Die MATT Akademie ist im Ausbau und wird damit nochmal besser.
Dort gibt es die Möglichkeit selbstständig zu arbeiten, die Meetings sind Online oder in Präsenz.
Ist im allgemeinen gut.
Urlaubsgeld und ein 13 Gehalt wäre schön.
Es wird darauf geachtet und wird stetig verbessert.
Ist super!
Respektvoller Umgang mit allen Mitarbeiter*innen
Auf Augenhöhe, freundlich, hilfsbereit.
Die Räumlichkeiten sind groß und offen. Ein Umbau wäre dennoch schön, damit es dem jetzigen Zeitgeist entspricht.
Neue IPad`s, Keratographen und PC`s. Die restliche Technik muss erneuert werden.
Könnte besser sein. Vor allem die Kommunikation mit der Zentrale.
Ist im Unternehmen der Fall. Frauen haben die selben Chancen wie die Männer.
Abwechslungsreiche Aufgaben über Refraktionen, Kontaktlinsenanpassungen und Kundenberatung.
Ein Familienunternehmen mit Herz und gleichzeitig einem hohen Organisationsgrad und Professionalität.
Schlecht am Unternehmen finde ich, dass ich nicht schon früher hierher gekommen bin.
Die Atmosphäre ist entspannt und angenehm, die Räumlichkeiten tragen zudem zum Wohlfühlen bei. Der Umgang ist wertschätzend und stets auf Augenhöhe
Auf diese Unternehmen kann man stolz sein.
Das flexible Zeitmodell bietet alle Möglichkeiten.
Die Matt-Akademie wird stetig ausgebaut, viele Kolleginnen und Kollegen in der Verwaltung stammen aus den Filialen und haben sich im Unternehmen weiterentwickelt.
Das Gehalt bewegt sich in der oberen Hälfte des Branchenschnitts, die Sozialleistungen sind gut. Es gibt zusätzliche Benefits wie kostenlose Jahresbrille, Mitarbeiterrabatte oder Business-Bike
Soziale Verantwortung wird gelebt und weniger damit geworben, der klimatische Fußabdruck des Unternehmens steht im Rahmen eines Projekts im Fokus.
Die Zusammenarbeit ist Teamorientiert auch über die unterschiedlichen Bereiche und Abteilungen hinweg.
Die Erfahrung älterer Mitarbeitenden wird sehr geschätzt.
Stets fair und wertschätzend, so wie es von Familie Matt vorgelebt wird.
Technik ist top, die Räumlichkeiten mit Sitzecken, Cafeteria und Besprechungsräumen lassen keine Wünsche offen.
Mit größtmöglicher Transparenz werden Informationen geteilt. Die Informationsplattform "MATTogether" ist übersichtlich und modern.
Selbstverständlich! Alles andere wäre im Unternehmen Matt nicht denkbar.
Tja, am Ende ist es eben Arbeit. Man hat aber einen größtmöglichen Einfluss auf die Ausgestaltung des Aufgabengebiets.
- Immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter
- Flache Unternehmensstruktur
- Die überdurchschnittliche Bezahlung
- Die positive Unternehmenskultur
Stärker in das Thema "Nachhaltigkeit" investieren.
Das Stichwort "Vertrauen" wird bei MATT großgeschrieben.
Die Mitarbeiter tragen selbst die Verantwortung für Ihren Erfolg und werden dabei bestmöglich unterstützt. Mitarbeiter können jederzeit Ihre Ideen mit einbringen und wenn der Plan mal nicht aufgeht, dann war es zumindest ein gültiger Versuch ;-)
Die Firma MATT pflegt nach außen hin ein starkes, hochwertiges Image, welches absolut begründet ist. Die Qualität der Mitarbeiter im Vergleich zum Wettbewerb ist auf einem Toplevel. Dies zeigt auch die Resonanz unserer Kunden.
Es gab in meinen knapp 6 Jahren MATT Zugehörigkeit noch nicht einen Urlaub, der mir nicht genehmigt wurde. Wenn ich kurzfristig frei gebraucht habe, war das ohne Probleme möglich. Selbstverständlich kann es auch mal vorkommen, dass man gebeten wird, kurzfristig einzuspringen (zum Beispiel, weil jemand krankheitsbedingt ausfällt), aber das sollte meiner Meinung nach selbstverständlich sein.
MATT unterstützt seine Mitarbeiter in Themen wie Fort- & Weiterbildung. Die Mitarbeiter haben dauerhaft die Möglichkeit an den verschiedensten Schulungen wie z.B Reklamationsschulungen, Refraktionsschulungen, Kontaktlinsenschulungen oder auch Rhetorikschulungen etc. teilzunehmen. Es gibt auch Trainee-Programme, in denen Mitarbeiter einen Einblick in verschiedene Filialen erhalten um dort die Stärken aufzunehmen und weiterzugeben. Mitarbeiter, die Ihren Meister machen möchten, werden von der Firma gefördert und ggf. sogar freigestellt. Mir selbst wurde durch die Firma MATT ebenfalls ermöglicht, mich persönlich und beruflich weiterzubilden, wofür ich sehr dankbar bin.
Das Gehalt bei MATT im Vergleich zu den Mitbewerbern ist überdurchschnittlich. Darüber hinaus wird, wenn man als Mitarbeiter überdurchschnittliche Leistung zeigt, dies auch in den Gehaltsverhandlungen positiv berücksichtigt.
Ich würde MATT nicht als "Vorreiter" der "Grünen Welle" bezeichnen, macht aber stetig Fortschritte. Leider wird noch zu viel Papier und andere Ressourcen genutzt, obwohl diese durch den Ausbau der Digitalisierung eingespart werden könnte.
Der kollegiale Zusammenhalt im Unternehmen ist einzigartig.
Ich habe schon in mehreren Unternehmen gearbeitet, aber so viel Einsatzbereitschaft wie hier, habe ich bisher nicht erlebt.
Es war schön zu sehen, wie Mitarbeiter anderer Filialen in Zeiten von Corona extra Wege auf sich genommen haben, um ihre Kollegen an anderen Standorten zu unterstützen. Danke!
Auch das Alter spielt bei MATT keine Rolle!
Ältere Mitarbeiter werden genauso gefördert wie jüngere Mitarbeiter, wenn Sie es denn wollen. Ebenso geht Respekt immer in beide Richtungen.
Hier kommen wir zu meiner Überschrift der Bewertung von MATT -
"Arbeiten auf Augenhöhe" .
Mitarbeiter haben bei MATT immer die Möglichkeit mit Lob oder auch Kritik an die Führungsebene heranzutreten und werden dabei Ernst genommen. Die Hierarchischen Ebenen sind sehr Flach.
Man bekommt zu jeder Zeit das Gefühl auf Augenhöhe mit dem Vorgesetzten oder auch der Unternehmensleitung zu arbeiten.
Die Arbeitsbedingungen inkl. der Ausstattung im Unternehmen sind einwandfrei. Die Zentrale ist modern und technisch auf dem neusten Stand.
Die inzwischen über 75 Filialen werden stetig mit viel Liebe zum Detail modernisiert.
Jeder Mitarbeiter hat zu jeder Zeit Einblick in alle relevanten Zahlen. Transparenz wird dabei großgeschrieben.
Bei MATT spielt das Geschlecht keine Rolle!
Wir haben einen Frauenanteil von über 75% im Unternehmen.
In den Führungspositionen sind sowohl Frauen als auch Männer positioniert.
Als Mitarbeiter kann man sich jederzeit mit Ideen etc. einbringen.
Es war schön zu sehen, wie sich ein Mitarbeiter vor kurzem durch Eigeninitiative und Engagement in die Thematik "Programmieren" eingefuchst und eine digitalisierte Preisliste entwickelt hat. Diese wird nun im gesamten Unternehmen genutzt und bietet für uns viele Vorteile. Gute Arbeit!
Sehr hohe Fluktuation aufgrund unzumutbarer Ziele
So verdient kununu Geld.