Mavi 

Europe 

AG

Bewertungen

Jörn GriskewitzHR ManagerAugust 2025

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen und Ihre Eindrücke mit uns zu teilen. Wir wissen es sehr zu schätzen, wenn Mitarbeiter ihre Erfahrungen und Gedanken offen mit uns teilen – denn nur so können wir uns weiterentwickeln.

Besonders Ihre Anmerkungen zu den Themen Image, Kommunikation und Spirit nehmen wir ernst. Uns ist bewusst, dass diese Bereiche entscheidend für eine positive Zusammenarbeit und Unternehmenskultur sind. Genau deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere Kommunikation klarer und transparenter zu gestalten, unser Außen- wie Innenimage zu stärken und einen Teamspirit zu fördern, der für alle motivierend und verbindend wirkt. Genau deshalb arbeiten wir aktuell an einem Action Plan verschiedener Punkte, um die Themen anzugehen und uns diesbezüglich zukünftig zu verbessern.

Ihr Feedback hilft uns, auf dem richtigen Weg zu bleiben und gleichzeitig besser zu verstehen, wo wir noch gezielt nachjustieren können. Vielen Dank dafür!

Jörn GriskewitzHR ManagerAugust 2025

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke mit uns zu teilen. Wir schätzen es sehr, wenn sich auch ehemalige Kolleginnen und Kollegen äußern – denn nur so können wir uns stetig weiterentwickeln.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie einige Aspekte Ihrer Zeit bei uns nicht so positiv wahrgenommen haben.

Gleichzeitig möchten wir die Chance nutzen einige Punkte einzuordnen und diesbezüglich den Status-Quo darzulegen.

Anfahrt: Der überwiegende Teil unserer Belegschaft erreicht den Arbeitsplatz in weniger als 25 Minuten. Es gibt sogar nur 2 Mitarbeiter auf die Ihre Aussage "40 Min aufwärts" zutrifft. Dennoch sprechen Sie einen legitimen Punkt an. Die Möglichkeit des Home Office ist in der aktuellen Zeit sehr wichtig, um Mitarbeitenden mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance zu bieten. Dies möchten wir auch erreichen. Zwar bieten wir bereits verschiedene Home-Office Möglichkeiten an, stellen diese aber regelmäßig auf den Prüfstand, um die beste Balance zu finden zwischen Mitarbeitenden die eher im Home Office arbeiten möchten und denen die die Arbeit im Office bevorzugen.

Benefits: Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein breites Paket an Benefits an. Von großzügigen Rabatten im Online Shop und anderen Kooperationspartner (u.a. Preisnachlässe bei Gruppenreisen) bis hin zur Altersvorsorge, welche wir über die gesetzlichen Vorgaben hinaus bezuschussen. Aber auch wir wissen, dass nicht jedes Benefit für jeden Mitarbeiter passt, sodass wir uns regelmäßig und aktiv mit den Mitarbeitenden unterhalten, um herauszufinden, welche Benefits einen großen Mehrwert bieten würden, um diese anzubieten.

Teamstärke: Einen Personalmangel können wir glücklicherweise nicht bestätigen. Wir achten sehr genau auf eine gute Besetzung in allen Bereichen, sodass die Arbeitslast fair verteilt ist. Dies wird auch in regelmäßigen Feedbackgesprächen mit den Mitarbeitenden stets hervorgehoben.

Mittagspause: Wir verstehen, dass die Ausstattung nicht immer alle persönlichen Wünsche erfüllen kann. Gleichzeitig freuen wir uns, dass viele Kolleginnen und Kollegen die Küche und Aufenthaltsräume regelmäßig nutzen und sie für ihre Pausen als sehr gut ausgestattet empfinden. Auch werden die fußläufigen Restaurants und Kantine regelmäßig von unseren Mitarbeitenden für eine abwechslungsreiche Pause genutzt. Hierdurch sind schon verschiedene Freundschaften über die Grenzen der Arbeitsstätte hinaus entstanden.

Abschließend möchten wir uns nochmals und ausdrücklich für Ihre Zeit bei der Mavi Europe AG und vor allem Ihre eingebrachte Leistung herzlich bedanken. Auch wenn Sie rückblickend eine eher nicht ganz so positives Bild auf Ihre Zeit bei uns haben, waren Sie ein Teil von Mavi und haben Mavi zu dem gemacht was es ist und war.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihr Feedback, welches wir sehr ernst nehmen und wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute.

Jörn GriskewitzHR ManagerSeptember 2024

„Vielen lieben Dank für dein Feedback und, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Zeit bei Mavi Revue passieren zu lassen.
Dass dein Fazit allgemein recht positiv ausgefallen ist freut uns natürlich sehr.
Dennoch wissen auch wir, dass es immer etwas zu verbessern gibt.

Wenn ich es richtig verstanden habe, ist dies in deinen Augen vor allem die Kommunikation und die IT. Vor allem in die IT haben wir in den letzten Monaten viel investiert und sind optimistisch, dass wir diese Herausforderung meistern werden.
Auch die Kommunikation ist eine zentrale Herausforderung, da geben wir dir vollends Recht. Deshalb sind wir aktuell auch dabei dieses Thema anzugehen und alle an einen Tisch zu holen. Geschwindigkeit, Transparenz, Zielorientierung und Wertschätzung sind dabei unsere Kernwerte der Kommunikation. Manchmal klappt es nicht dies von heute auf morgen zu implementieren, aber sei versichert, wir arbeiten hart daran, um auch diesen Bereich zu verbessern.

Nochmals vielen Dank für dein Feedback. Wir möchten Mavi als Arbeitgeber immer verbessern und ein solches Feedback ist in diesem Prozess Gold wert.“

Jörn GriskewitzHR ManagerSeptember 2024

Vielen lieben Dank für deine Bewertung.
Auch wenn dies bereits etwas länger her ist, möchte ich mich nochmal ausdrücklich bei dir für deine investierte Zeit bedanken und dass du dir die Mühe gemacht hast deine Zeit bei Mavi zusammen zu fassen.

Bewertungen von aktuellen bzw. ehemaligen Mitarbeitenden sind sehr gute Indikatoren, ob wir bereits an den richtigen Stellschrauben drehen und geben uns die Gelegenheit zu überprüfen, ob wir auf dem richtigen Weg.

Für uns sind natürlich besonders deine Verbesserungsvorschläge sehr interessant und hierbei sprichst du auch sehr wichtige Punkte an. Die IT sehen wir, genau wie du, als essentiellen Kernpunkt an und arbeiten bereits tatkräftig an Verbesserungen in diesem Bereich. Auch in der Kommunikation gehen wir bereits neue Wege und brechen Strukturen auf, um gemeinsam neuen Ziele zu erreichen. Wir sind natürlich noch nicht am Ende, denn wir arbeiten stetig an Optimierungen.

Daher möchte ich mich auch nochmals bei dir für dein Feedback bedanken und wünsche dir weiterhin alles Gute.