Familie statt Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus den Krisen wurde gelernt und die Firma fast krisensicher aufgestellt. Und selbst wenn es mal in eine komplett unplanbare Zukunft geht, wie zb zur Pandemie, wurden die getätigten Leistungen der Mitarbeiter gewürdigt und entsprechend trotzdem mit hohem Risiko Zusatzleistungen/-Zahlungen weiterhin gezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sicherlich Optimierungsbedarf hier und da, aber richtig schlecht finde ich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen Chefs und Fertigung bzw Büro und Fertigung sollte noch optimiert werden, aber ansonsten ist es für mich echt der perfekte Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Hier gibt's nicht nur ein kollegiales Verhältnis untereinander, sondern wirklich ein freundschaftliches und schon sehr familiäres Verhältnis
Kommunikation
Zwischen Fertigung und Büro war die Kommunikation früher ausbaufähig, auch heute nicht perfekt, aber Fehler wurden erkannt und deutlich verbessert und stetig nachgebessert
Kollegenzusammenhalt
Egal ob private oder berufliche Fragen/Probleme. Man kann sich an fast alle wenden. Bei beruflichen Fehlern hilft jeder dem anderen.
Work-Life-Balance
Im Büro fast perfekt. Gleitzeit bis 9 Uhr und wenn man mal spontan später kommen will oder spontan am nächsten Tag HomeOffice machen will, kein Problem. Kurze Info und fertig. Auch mal früher Feierabend machen oder ein privaten Termin während der regulären Arbeitszeit sind jederzeit möglich
Vorgesetztenverhalten
Perfektes Verhältnis für mich. Bestimmen nicht von oben herab, man wird immer auf Augenhöhe behandelt, Fehler werden nicht kritisiert sondern angesprochen wie man sie zukünftig vermeiden kann
Interessante Aufgaben
Ich mag es sehr nicht jeden Tag die gleiche monotone Arbeit zu leisten sondern wie es bei einem KMU üblich ist, ständig neue, teils unerwartete Aufgaben zu bekommen
Gleichberechtigung
Die Fertigung ist halt klassisch wie früher üblich auf Männer angelegt (Sanitäranlagen, Umkleide etc) Wird aber angegangen.
Arbeitsbedingungen
Nach dem Umbau im Büro alles top und auf neustem Stand
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist absolut top. Das Thema Umwelt/Nachhaltigkeit ist verbesserungswürdig, aber auch auf der Firmenagenda
Gehalt/Sozialleistungen
Für mich eine sehr faire Bezahlung. Klar verdient man in großen Konzernen nochmal paar Euro mehr, aber wenn man aus der Gegend kommt und Fahrtkosten und Fahrtzeit gegenrechnet, dann ist man hier sehr gut aufgehoben
Image
war vor Jahren quasi nicht existent, aber man hat die Lehren daraus gezogen und mittlerweile sind wir gut bekannt, vertreten uns gut nach außen und wer uns kennenlernt, egal ob Kunde Lieferant oder Arbeiter ist begeistert von uns
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat ein jährliches Feel-Good-Budget zu Verfügung für persönliche, karrieretechnische oder teamfördernde Maßnahmen. Aber auch darüber hinaus sind die Vorgesetzten jederzeit bereit die Arbeiter zu fördern oder weiterzubilden. Auch Wechsel innerhalb von Abteilungen oder zwischen Fertigung und Büro sind möglich und oft schon praktiziert worden