Max 

Knobloch 

Nachf. 

GmbH

Bewertung

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

es ist schon etwas ungewöhnlich, auf diese Art und Weise und in dieser Heftigkeit eine Kritik zu erhalten. Ich bin da eher für ein direktes Gespräch, wozu es hier bei KNOBLOCH immer Gelegenheiten gibt.
Trotzdem nehmen wir die Äußerungen sehr ernst, insbesondere, da uns bewusst ist, dass natürlich nie alles gut ist und uns konstruktive Kritik hilft, besser zu werden. Insofern brauchen wir aktive und offene Mitarbeiter. Gerade wenn sich offenbar, wie hier geschehen, jemand ungerecht behandelt fühlt, ist Kommunikation entscheidend. Daher haben wir hier wohl beide eine Chance verpasst. Zu einigen Punkten trotzdem noch eine Bemerkung:

@Arbeitsatmosphäre: Nein, Kontrolle geht nicht über alles, aber sie ist zuweilen wichtig. Wir haben einen hohen Qualitätsanspruch, um zufriedene Kunden zu haben und unsere Qualitätsstandards zu halten. Daher ist gerade in der Einarbeitung und bei Stellen, die sehr eigenverantwortlich agieren, eine punktuelle Begleitung nötig.

@Kollegenzusammenhalt/Gleichberechtigung: Stimmt, wir tun sehr viel für Kinder und deren Eltern. Wobei wir das für selbstverständlich halten. Ich sehe allerdings nicht, dass dies zu einer Benachteiligung aller anderen Kollegen führt. Das passt auch zum Thema Gleichberechtigung – klar versuchen wir individuelle Lösungen zu finden. Gleichzeitig gilt es aber, auf alle Rücksicht zu nehmen. Auch hier gilt – siehe oben – Kommunikation ist alles.

@Vorgesetztenverhalten: Auch auf die Gefahr hin, mich zu wiederholen, auch dazu dient eine offene Kommunikation. Diese kann per Definition nie eine Einbahnstraße sein. Das gilt auch für Kritik. Wir sind ganz sicher nicht perfekt und lernen jeden Tag. Schade, dass wir das offenbar nicht gemeinsam konnten.

Leider ist es manchmal so, dass man einfach nicht zueinander findet. Auch dann ist Offenheit und Ehrlichkeit und Klarheit wichtig. Diese Maxime versuchen wir zu leben.
Ich hoffe sehr, Sie haben oder finden ein besser zu Ihnen passendes Unternehmen.
Und wie gesagt, rufen Sie mich einfach an, wenn Ihnen etwas auf dem Herzen liegt. Ich würde mich freuen.

Thomas Kolbe
Geschäftsführer