Chaos pur
Verbesserungsvorschläge
Endlich richtig führen, kommunizieren und vor allem auch die Mitarbeiter richtig einbinden
Arbeitsatmosphäre
Es war einmal eine familiäres Klima indem man gerne zur Arbeit gegangen ist. Dies wurde jedoch bei Neueinstellungen der letzten Jahre, inkl. der ständigen Führungswechsel komplett kaputt gefahren
Work-Life-Balance
Jahre langer Dauerstress und man dreht sich dafür ständig im Kreis, anstatt das es ordentlich gemacht wird. Wochenendarbeiten und späte Abende waren keine Seltenheit
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung gut, bei anderen teils desaströs
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung gut, die Auswahl der Positionen als Vorgesetzter war jedoch oft nicht mit Vernunft (Fehlende Führungsskills, "vetternwirtschaft", teilweise nicht dem Druck gewachsen, etc.)
Kommunikation
Kommunikation zwischen der verschiedenen Hierarchien und Abteilungen ist so gut wie nicht vorhanden. Stichwort Transparenz fehlt hier komplett
Interessante Aufgaben
Viel neues gelernt, vieles wiederholt, viel diskutiert, teilweise jedoch auch zu viel verlangt