10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Maxicard GmbH Gesellschaft für Kartensysteme Bewertungen
Maxicard
GmbH
Gesellschaft
für
Kartensysteme
Viersen
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nie nie wieder! Die größte Lektion, die ich mitgenommen habe ist: Dürfen und Machen kann sehr weit auseinander liegen.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kauffrau im Groß- und Außenhandel (Großhandel) in Viersen abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
NICHTS
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing am Arbeitsplatz! Wer da arbeitet braucht ein sehr dickes Fell.
Verbesserungsvorschläge
Hoffnungslos...
Arbeitsatmosphäre
Man wurde besonders von 'ganz oben' oft und gerne angeschrien bzw. runtergemacht
Arbeitszeiten
"Taggenaues Arbeiten" ist nur eine Umschreibung für "Du arbeitest so lange ich das will und darfst erst nach Hause gehen, wenn ich es erlaube!"
Die ganzen Überstunden wurden natürlich nicht bezahlt und konnten auch nicht 'abgefeiert' werden.
Ausbildungsvergütung
Gehalt soll aber sehr schlecht gewesen sein, wie mir zu Ohren kam.
Die Ausbilder
Stand bei Problemen nicht hinter einem, hat ggf. eher mit 'drauf gehauen'.
Spaßfaktor
Kam sehr darauf an mit wem man zusammen gearbeitet hat.
Aufgaben/Tätigkeiten
Viel gelernt (aber nicht nur gutes)
Respekt
Mobbing am Arbeitsplatz!!
Karrierechancen
Variation
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter sind sehr gut in das Unternehmen integiert und man fühlt sich schnell als Teil der Gemeinschaft. Es wird viel Wert auf die Meinung der Mitarbeiter gelegt. Gute Work-Life Balance. Die Motivation ist stets hoch daraus folgend auch die Unternehmensresultate.
Verbesserungsvorschläge
Erwartungen sollten manchmal klarer formuliert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nette Kollegen, ich arbeite sehr gerne hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehmes Arbeitsklima, nette Kollegen und guter Vorgesetzter.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin mit dem Arbeitsklima sehr zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung im Team.
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich, respektvoll, offene und ehrliche Kommunikation.
Gleichberechtigung
Man wird gleich gut behandelt, egal in welcher Position man steht.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Ich bin enttäuscht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander unterhalb der Kollegen ist gut. Ich persönlich habe gern mit den Kollegen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe die Erfahrung gemacht, dass geleistete Arbeit nicht honoriert , statt dessen, meiner Ansicht nach, Kritik im negativen Sinne im Vordergrund stand.
Verbesserungsvorschläge
Ich denke es wäre ein großer Fortschritt, wenn vom Vorgesetzten aus mehr Vertrauen den Mitarbeitern gegenüber ausgehen würde.
Arbeitsatmosphäre
Ich persönlich denke, dass die geleistete Arbeit nicht honoriert wird und dass durch viel Druck von oben eine ängstliche und verunsichernde Atmosphäre herrscht.
Image
Meiner Erfahrung nach stimmt das nach außen kommunizierte Image nicht mit dem Bild überein, welches sich bei mir persönlich durch die Kommunikation mit ausgeschiedene wie noch beschäftigten Mitarbeitern ergibt.
Work-Life-Balance
Ich denke, dass das Verhältnis zwischen unbezahlten Überstunden und Freizeit nicht stimmig ist, sowie Urlaub nur mit Einschränkungen genommen werden kann. Ich habe die Erfahrung gemacht, dass ich auch weit nach Feierabend und am Wochenende auf verschiedenen Wegen von meinem Vorgesetzten kontaktiert wurde.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke, man hat Aufstiegschancen, aber mir persönlich war der Preis dafür zu hoch.
Gehalt/Benefits
Meiner Erfahrung nach werden Gehälter immer pünktlich und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld bezahlt. Was aus meiner Sicht positiv zu bewerten ist.
Aber ich habe jedoch den Eindruck, dass die Gehälter nicht der Verantwortung entsprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird aus meiner Sicht hoch gehalten, aber, so denke ich, nur gelebt wenn es keine Nachteile bringt.
Kollegenzusammenhalt
Meiner Erfahrung nach ist der Zusammenhalt und der Umgang unter den Kollegen sehr gut, was ich persönlich als Grund dafür ansehe, dass die Stimmung einigermaßen hoch gehalten wird. Ich hatte auch viel Spaß mit meinen Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe die Erfahrung gemacht, dass der soziale Umgang mit älteren Kollegen vom Vorgesetzten zwar groß geschrieben, aber nicht wirklich gelebt wird. Meiner Meinung nach gilt gleiches auch für kranke Mitarbeiter.
Aber ich habe auch die Erfahrung gemacht, dass wenn Mitarbeiter, durch welche privaten Umstände auch immer, in Not waren, unser Vorgesetzter im Rahmen seiner Möglichkeiten geholfen hat.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Erfahrung nach sind in Konfliktsituationen mit meinem Vorgesetzten nur sehr schwer nachvollziehbare Entscheidungen getroffen worden. Außerdem denke ich, ich wurde scheinbar bei Entscheidungen einbezogen, musste mich aber schließlich der Meinung meines Vorgesetzten beugen.
Ich habe den Eindruck, die Zielvorgaben meines Vorgesetzten waren in vielen Bereichen unrealistisch und somit, so denke ich, maßgeblich für meine Gefühle von Unzufriedenheit, Frustration und Unsicherheit verantwortlich. Leider denke ich persönlich, dass ich zu lange gebraucht habe das zu erkennen.
Arbeitsbedingungen
Ich denke, dass die Ausstattung meines Arbeitsplatzes bzw. meines Arbeitsbereiches nicht ausreichend war. Sowohl die Technik (Computer, Software etc.) war meiner Meinung nach nicht auf dem neuesten Stand wie auch die Räumlichkeiten waren, so denke ich, zum Teil ungeeignet, da zu warm, zu laut oder zu eng bemessen.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Meetings statt, die aber aus meiner Sicht nicht durch Information, sondern durch Fehlersuche geprägt sind. Das an sich ist nicht verwerflich, wenn es der Vermeidung solcher Fehler und somit zur Ablaufoptimierung einzelner Prozesse dienen würde. Ich persönlich denke aber, dass lediglich der Verursacher eines Fehlers festgestellt werden soll.
Gleichberechtigung
Ich persönlich glaube, dass Frauen und Männer nicht die gleichen Chancen haben. Das ist natürlich meine subjektive Meinung.
Interessante Aufgaben
Da bin ich sehr zwiegespalten. Ich finde auf der einen Seite das Produkt und die damit verbundene Arbeit sehr interessant. Auf der anderen Seite aber habe ich leider die Erfahrung gemacht, dass ich an der Ausgestaltung meines Aufgabenbereiches aufgrund mir nicht nachvollziehbarer Entscheidungen meines Vorgesetzten und meiner Meinung nach übermäßiger Kontrollen meines Vorgesetzten nicht befriedigend mitgestalten konnte.
Leider wurde die Arbeitsbelastung einzelner Positionen, so denke ich, durch die Nicht-Neubesetzung ausgeschiedene Mitarbeiter, immer größer. Ich persönlich denke, die gefühlt hohe Fluktuation der Mitarbeiter sowie der Weggang nach nur kurzer Betriebszugehörigkeit hätte mir zu denken geben müssen.
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Nette Kollegen und vielseitige Aufgaben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsfeier, Sommerfest, Erste Hilfe Kurs alle zwei Jahre, jährliche Hautkrebsvorsorge, im Sommer gemeinsames Grillen in der Mittagspause
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird groß geschrieben.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen richtig gut.
Regelmäßige Meetings.
Man wird regelmäßig über Veränderungen informiert und es ist gewünscht, dass man Vorschläge und Ideen vorträgt.
Missverständnisse gibt es wohl überall mal, das kommt halt vor.
Gleichberechtigung
Egal ob Azubi oder langjähriger Mitarbeiter, egal ob männlicher oder weiblicher Kollege, alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielseitig. Zudem erhält man, seinen Stärken entsprechend, immer wieder neue Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
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Familiäre Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer wieder neue, aber erreichbare Herausforderungen. Gute Work-Life Balance. Gute Integration, auch neuer Mitarbeiter. Die Meinung der Mitarbeiter ist gewünscht und wird in Entscheidungen einbezogen. Fairer und offener Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Erwartungshaltungen an die Aufgaben sollten zeitweise deutlicher kommuniziert werden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fair und vernünftig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma wird von einem fairen Chef geleitet, der nichts verlangt was er nicht selber auch machen würde. Es wird viel gefordert, dafür wird aber auch viel zurück gegeben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer und absolut zuverlässiger Arbeitgeber
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Maxicard ist ein seit über 20 Jahre etabliertes Unternehmen und somit ein sicherer und fairer Arbeitgeber. Egal mit wem ich spreche, ob Lieferanten oder Kunden, Maxicard ist überall gleichermaßen gut angesehen. An die Mitarbeiter wird ein hoher aber durchaus erreichbarer Anspruch gestellt. Eigenschaften wie Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind gewünscht. Maxicard hat zudem eine sehr interessante Produktpalette, die in sämtlichen Branchen Anwendung findet. Ich bin seit vielen Jahren für Maxicard tätig und kann sagen, es gab niemals einen Grund zur Klage, der Umgang ist stets fair. Gehälter und Rechnungen werden immer pünktlich und absolut zuverlässig gezahlt. Es werden regelmäßige gemeinsame Aktivitäten angeboten, die auch sehr viel Spass machen und die Teamzusammengehörigkeit stärken. Maxicard ist rundum sehr schön begrünt und bei gutem Wetter finden die Pausen oft im Garten statt, das heißt der Wohlfühleffekt ist gegeben! Eine jährliche Hautkrebsvorsorgeuntersuchung bietet den Mitarbeitern, ohne Terminstress, eine gute Prävention.
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation sowie die Bereitschaft dazu, ist noch verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Viersen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolutes Fairplay. Direkte und klare Ansagen. Kein "Hintenrum" .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Software lässt schon länger auf sich warten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sorgfalt bei der Rekrutierung neuer Kollegen wäre wünschenswert.
Image
Coole Regeln, wie private Handynutzung sowie private Emails und Surfen während der Arbeitszeit erlaubt wenn man seine Arbeit erledigt. Bekomme seit Jahren ein 14. Gehalt. Es wird aber viel Leistung erwartet. Nichts für faule. Fast ausnahmslos nette Kollegen. Arbeitsausstattung gut, aber Software müsste mal erneuert werden. 2 Feste pro Jahr für uns Mitarbeiter und gutes soziales Engagement. Alle 2-3 Jahre während der Arbeitszeit Erste Hilfe Auffrischungskurse und jährlich während der Arbeitszeit Hautkrebsvorsorgeuntersuchungen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchgängig durchwachsen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Viersen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Maxicard für Kartensysteme durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Maxicard für Kartensysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.