Leider mit einer Abteilung schlechte Erfahrung gemacht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht jede Abteilung hat dieses negative Gefühl übermittelt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kommunikation mit Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Objektivität und eine gründlichere Prüfung von Sachverhalten wären wünschenswert. Der Eindruck, dass Aussagen langjähriger Mitarbeitender mehr Gewicht haben als die der Betroffenen, kann zu unfairen Entscheidungen führen. Ein persönliches Gespräch vor einer Kündigung sollte selbstverständlich sein.
Arbeitsatmosphäre
Keine Fairness gegenüber neuer Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Hinterhältige Arbeitskollegen, die einen schlecht machen beim Vorgesetzten und schön ins Gesicht lächeln.
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Sicht fehlt es teilweise an einer konsequenten Führung. Regeln scheinen nicht für alle gleichermaßen zu gelten, insbesondere bei langjährigen Mitarbeitenden z.b Mittagspause viel länger machen als erlaubt und nicht angeben. Das wirkt sich negativ auf das Arbeitsklima und das Gerechtigkeitsempfinden aus.
Interessante Aufgaben
Ich hatte nicht den Eindruck, dass die Arbeitsbelastung oder das Aufgabengebiet fair und individuell betrachtet werden. Ich habe mehrfach angesprochen, dass ich mit meiner Tätigkeit unzufrieden war und mich gerne stärker einbringen sowie mehr Verantwortung übernehmen würde. Leider hatte ich das Gefühl, damit nicht ernst genommen zu werden. Engagement und Eigeninitiative wurden aus meiner Sicht nicht gefördert. Statt Mitarbeitende weiterzuentwickeln oder gemeinsam nach Lösungen zu suchen, wurde mein Arbeitsverhältnis beendet. Gleichzeitig hatte ich den Eindruck, dass sich manche Mitarbeitende in ihren bestehenden Aufgaben eingerichtet hatten, während Veränderungsbereitschaft eher als störend empfunden wurde
Image
Leider war die Atmosphäre aus meiner Sicht stark von Lästereien und Gerüchten geprägt. Es wurde häufig hinter dem Rücken über Kolleginnen, Kollegen und sogar über Vorgesetzte gesprochen, während ihnen im direkten Kontakt Freundlichkeit vorgegaukelt wurde. Eine offene, ehrliche und respektvolle Kommunikation habe ich leider oft vermisst.
Karriere/Weiterbildung
Leider keine Persönlichkeitsentwicklung möglich gewesen, man wurde zum Problem weil man mehr arbeiten und Verantwortung haben wollte.