16 von 51 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
An sich war es alles gut nur manchmal wurde man stark benachteiligt
Immer weit weg von daheim eingesetzt worden, wenn man nicht so gut verkauft hat musste man auch samstags raus sonst gab es Strafen
Je nach dem in welchem Team man war gab es tatkräftige Unterstützung besser verkaufenden
Alle waren u35 daher alles auf Augenhöhe
Teamleiter waren korrekt, hilfreich und zuvorkommend
Bei Fragen gab es rasch Hilfe aber auch bei speziellen Fragen wurde man an eine interne Hotline weitergeleitet
Es gab Staffelungen je nach dem wer besser verkauft hat war der Star des Betriebs
Einfach zu irgendjemanden heim und etwas auswendig gelerntes durch rattern
Der Chef. Er ist immer freundlich und nett.
Der Bereichesleiter / Vertriebsleiter
Einfach Scam. Sie sollen ehrlich sein und nur Provision hinschreiben. Alle Probearbeiter hören danach auf sobald sie hören dass nur Provision ausgezahlt wird.
Am Anfang wird das gelbe von Ei versprochen. Aber danach wurde nie versprochen gehalten.
Zu viele Mitarbeiter kommen und gehen. Fast jeder hat gerichtliches Verfahren. Man arbeitet als Sub -Subunternehmer. Telekom - Ranger - Maxprom
Nein, man arbeitet nur auf Provision. Kein fix Gehalt.
Man kann Ausbilder werden aber nur solange man selber ordentliche Zahlen schreibt.
Auf Indeed und co. Wird mit gesichertes Gehalt + ja die Betonung liegt bei PLUS + Provision. Realität ist aber nur Provision. Falls man unter dem Mindestlohn ist, wird man nur mit Mindestlohn bezahlt.
Zwischen Kollegen ja. Vertriebsleiter nein
Ist egal Hauptsache man hat Telekom Verträge abgeschlossen. Dann ist sogar der jüngste Kollege der King.
Chef ist super nett. Gebietsleiter und Vertriebsleiter nicht.
Immer nur auf das nötigste beschränkt. Schneeballsystem.
Mit dem Chef super. Aber der Vertriebsleiter mit dem französischen Nachnamen einfach nur ein Desaster.
Definitiv.
Interessant solang du Zahlen schreibst.
Augenhöhe
man wird ernst genommen
absolut nichts
so bleiben, wie es ist
offen, fair, auf Augenhöhe
100 % Homeoffice
Jederzeit für Webinare offen
Alle haben das gleiche Ziel
bin selber über 55 Jahre alt und kann nicht klagen
Vorbildlich
zu Hause
absolut vorhanden
neue Produkte und Projekte
zu klein wir brauchen mehr Kollegen !
past alles danke
cooles junges Team
je höher der Erfolg umso höher der Freiheitsgrad (sagt der Geschäftsführer)
regelmäßige Schulungen
im 5. Monat über 10.000€ verdient!!!
Umstellen auf klimafreundliches Glasfaser
Ein Team !
viele junge Kollegen aber mit älteren gäbe es auch keine Probleme warum auch ?
respektvoll und förderlich
Erfolgt durch junge Chefs
Vertrieb von verschiedenen Produkten im Außendienst
ein tolles Miteinander, aller per du
Sehr gut, da man sogar eine vier Tage Woche machen kann, wenn man vorher fleißig war!
Glasfaser und Fotovoltaik sind sehr umweltfreundlich. Somit leistet man einen großen Teil.
Weiterbildungen und Aufstieg zur Führungsposition möglich
Ein Team, ein Ziel!
Täglicher Austausch in Meetings, bevor es zu den Kunden geht
sehr gutes Gehalt sogar über 100.000 € im Jahr möglich !
Jeder hat eine Chance das was im social Media erzählt und da gestellt wird wird auch 120 Prozent gelebt
Das die Leute die nicht verkaufen können trotzdem weiter kommen es hilft den Leuten auch nicht weiter die bei euch anfangen
Die lauf Listen aktualisieren das Kunden die kein interesse bzw schon Kunden sind nicht nochmal angegangen werden und sorgfältiger aussortieren damit nicht die da nicht rein passen weiter kommen verkaufen kann nicht jeder an der Haustür .
Sehr entspannt
Sehr gut
Wer von weit her kommt ist es nicht so gut
Die halten was die versprechen
Wer verkaufen kann der hat gute Chancen auf ein sehr gutes Einkommen
Verbrenner Firmen Autos
Einfach klasse
Sehr gut
Vorbildlich
Da muss ich leider sagen das man seine lauf Listen bekommt die nicht stimmen sprich man geht Haustüren an die schon Kunden sind oder auch oft Haushalte die kein interesse haben und so wird man dan auch vom Kunden behandelt verständlicher weise warum das so ist konnte mir keiner beantworten die Kunden fühlen sich dan belästigt was ich auch verstehen kann aber abgesehen davon konnte ich nicht verkaufen hab zwar 3 Dinger geschrieben aber ne ist nichts für mich
Sehr gut
Es geht nicht nach Geschlecht sondern nach Leistung
Sehr monoton
Super Team. Man wird gefördert. Hohe Provisionen.
MaxProm hat sich in der D2D Branche einen sehr guten Namen sowohl bei Versorgern, als auch Mitbewerbern gemacht. Sauberer und Ethisch korrekter Verkauf steht in Vordergrund.
In der Firma gilt ganz klar: Je höher dein Erfolg, desto höher der Freiheitsgrad. Ist man Fleißig und schreibt gute zahlen, ist sogar eine 4 Tage Woche möglich.
Erstklassig. Von Ausbilder bis hin zum eigenen Standort ist alles Möglich.
Hohe Gehälter/Provisionen. Reise Incentives.
Sozialbewusstsein Top = Hard aber Herzlich. Umwelt = Firmenwagen sind Verbrenner;)
D2D ist man die meiste Zeit alleine an der Tür. Durch täglich Meetings vor der Arbeit, bekommt man aber steht's durchs Team unterstützung.
Alter Spielt keine Rolle, wenn die Einstellung stimmt.
Qualifizierte Vorgesetzte, wo man ganz klar merkt, dass nur Leute in Führungspositionen sind, welche den Außendienst selbst gemeistert haben.
Gute und intensive Ausbildung. Es wird auf Qualität geachtet, so das nicht jeder Hinz und Kunst Eingestellt was den Arbeitsklima zugute kommt und man steht's mit positiven Menschen umgeben ist.
Kommunikation ist Top. Führung hat ein offenes Ohr und setzt sich ein und zeigt Lösungswege auf. Setzt man sie um, profitiert man von der oft Jahrelangen Erfahrung der Führung an der Tür.
Wie in jeden gut funktionierenden Unternehmen gibt es klare Hierarchien. Diese ist aber dank kompetenter Führungsebene sehr Förderlich für seine Persönliche Entwicklung. Wer Lernbereit ist, wird sehr stark unterstützt und kann sein Potenzial gut entfalten.
Gute Möglichkeiten:
Außendienst Mitarbeiter - Ausbilder - Teamleite - Eigener Standort.
Das Arbeitsklima ist sehr toll, wenn es Probleme gibt, werden diese angesprochen
Kann man mit guter Leistung selber bestimmen (früher Feierabend machen)
Vom Mitarbeiter kann man hier bis zum Standortleiter sich hocharbeiten
Überdurchschnittlicher Verdienst
Einer für alle und alle für einen
Kollegial auf Augenhöhe
Wir haben eine Kommunikationskette wo keiner ausgelassen und feste Strukturen die die Kommunikation vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung und umgekehrt immens erleichtert.
Vielfältig
Perfektes Umfeld. Jeder ist dabei weiter vorran zu kommen und immer weiter und höher zu bauen.
Sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten. MAXprom ist wirklich bemüht sehr viel in die Weiterbildung der Mitarbeiter zu investieren.
Starker Zusammenhalt. Gemeinsames Arbeiten an sich selbst und seinen Zielen.
Kompetent. Offenes Ohr. Fachlich 1A.
Komplette Ausrüstung von Tablet, Sim Karte, Kleidung etc. Werden zur Verfügung gestellt. Sowohl als auch ein D2D Coaching mit Zugang zu Live Calls.
Klare und verständliche Kommunikation seitens der Geschäftsführung und Teamleitung.
Sehr gute Vergütung, wenn man entsprechendes dafür leistet.
Chef bleibt menschlich und ist nicht überheblich.
Manchmal schlecht gelaunt
Bleibt so wie Ihr seid
Sehr gut,
alle Kollegen treffen sich Montags beim Meeting unterstützen sich gegenseitig mit Tipps wenn es irgendwo hängt. Auf die Teamleiter sind für einen da wenn man fragen hat. Wenn es mal irgendwo hängt wird man angesprochen und wird Hilfe angeboten. Also reiner Blödsinn das man angeblich im Stich gelassen wird
Montag bis Freitag arbeiten, Wochenende frei. Ab und an den Samstag mitnehmen und das eigene Ziel zu erreichen sprich mehr Geld zu bekommen. Mach man aber nur wenn man selbst möchte. Gezwungen wird keiner dazu
In den wenigsten Firmen wird dir so schnelle Aufstiegschancen geboten. Find ich super, bist du zielstrebig, Loyal und ehrlich stehen dir alle Türen offen nach oben
Grundgehalt + Provision man wird nach Leistung bezahlt. Ganz normal im Vertrieb
Ich komm super mit meinem Team klar, auch unter Kollegen wird sich geholfen
Gut
Mehr als zufrieden, beide Arbeitgeber sind total nett und zeigen Verständnis für alle Lebenssituationen. Mit beiden kann man über alles reden und Sie helfen bei allem was in Ihrer Macht steht. Das man an Sie nicht rankommt ist kompletter Blödsinn. Ich hatte noch nie einen Arbeitgeber der so viel Verständnis für private Probleme gezeigt hat,und vorallem nach Lösungen geschaut hat um einem zu helfen.
Kann mich nicht beschweren, es gibt Arbeitsanweisungen die man wie bei jedem Arbeitgeber befolgen muss. Und wir arbeiten nunmal im Vertrieb das heißt es kann nur funktionieren wenn eine gewisse Struktur da ist. Und ich bin wirklich dankbar dafür das es so ist wie es ist, denn dadurch wird man immer besser.
Mit jedem wird gleich umgegangen, nur wenn jemand besser als der andere ist,heißt es nicht gleich das es eine bessere Person ist. Klar wird man für Leistungen gelobt, allerdings unterstützt man genau so die Leute die nicht so gut sind um Sie zu fördern
Im Vertrieb ist es immer interessant,da immer andere Herausforderungen anstehenden und jeder Kunde individuell ist. Man lernt immer dazu, egal wie lange man in Vertrieb ist
So verdient kununu Geld.