36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Soweit gar nichts
Man muss in draußen in der Kälte sich aufhalten
Sonntage werden nur +1€ mehr entlohnt.
Die meisten Arbeitgeber bieten dafür 50% mehr Gehalt an.
Man muss sein eigenes Handy und Datenvolumen aufbrauchen. Mit nur 10€ Entschädigung denken die das geht in Ordnung.
Dem Arbeitnehmer bessere Bedingungen ermöglichen
Schlechte Bezahlung, Unnahbarkeit, wenig Transparenz. Man hat einfach auch kein gutes Gefühl dort zu arbeiten.
Vernünftige Kommunikation. Mindestens 40% mehr Gehalt. Besseres Equipment (welches, das intelligent designed ist.)
Die Angestellten in der Apotheke, mit denen Ihr als Rider letztendlich kooperiert sind teils extrem unfreundlich, unhöflich und überheblich. ( Standort Hannover HBF)
Zudem kommt noch der Stress und Druck alles zeitlich zuzustellen.
Deren Image ist natürlich top, von außen. Als Rider, nicht ganz so top.
Der Stundenlohn ist eine Frechheit, wenn man bedenkt, dass man bei jedem Wetter fahren muss, es teils auch zu gefährlichen Situationen kommt, und das Trinkgeld ist auch keine Garantie. Vielen Kunden ist das egal.
Man ist halt auf dem Fahrad quer durch die ganze Stadt unterwegs, von morgens bis abends oder nachts je nach Schicht.
Die Atmosphäre unter den Ridern ist Kollegial und korrekt.
Unnahbar. Anders kann man das nicht in Worte fassen. Hinzu kommt selbstverständlich noch ein desorganisiertes Verhalten.
Also es lohnt sich einfach nicht. Es rentiert sich nicht. Es gibt wirklich genügend Möglichkeiten an Stellen zu kommen die deutlich mehr zahlen und der Aufwand deutlich geringer ist. Überlegt es euch doppelt und dreifach!
Ach ja, hinzu kommt noch diese unbequeme Arbeitsbekleidung, und die Säge schweren Rucksäcke. Ihr schleppt ca. 15-20kg noch mit eich auf dem Fahrrad rum. Wenn es windig ist, erschwert euch diese riesige Kiste die Fahrt.
Anfang des Jahres ging es noch, mittlerweile bei allen wichtigen Anliegen, muss man ein Kontaktformular ausfüllen, was ein Unding ist! Das Team von MAYD antwortet sehr dürftig, insbesondere bei Unstimmigkeiten mit dem Lohn. Wenn Sie mal antworten, dann dauert das Tage, und es wird nicht wirklich auf die Anliegen eingegangen. Das bedeutet, dass man wieder das Formular benutzen muss, anstatt einfach auf die Email bzw. dem Mitarbeiter zu antworten, der das bereits bearbeitet hat. Ein reines CHAOS!!!
Mindestlohn.
Ich muss sagen, Ich Arbeite jetzt seit ca 6 Monaten hier bei Mayd, und werde sehr oft gelobt für meine Arbeit ob es von mein Rider Manager ist, oder von mein Dispatcher.
Man Fährt mit sein Fahrrad durch die Stadt.
Also ich kann nur sagen, Wer wirklich diesen Job mag und alles tut kann schon in ca 6 bis 8 Monaten eine Beförderung bekommen, also man hat sehr gute Aufstiegsmöglichkeit
Hier in Duisburg findest du die Ganze zeit Miterbeiter, mit den du dich unterhalten kannst.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist wirklich Super.
Ich finde das mein Rider Manager immer ein offnes Ohr hat
Also es ist alles Tip Top.
Sehr Top, Wenn ich eine Frage habe Rufe ich einfach mein Dispatcher an und er Hilft direkt weiter, Beispiel wenn irgendwas mit der Bestellung ist.
Also Gehalt ist gut, kann man sich nicht Beschweren, Verdiene 12 Euro und vorher hat man auch 12 Euro Bezahlt bekommen.
Also ich kann nur sagen Jeder wird gleich Behandelt.
kann ich nicht beurteilen
Ich sollte in Düsseldorf als Rider arbeiten und mit dem Auto ausliefern. Vor der Vertragsunterzeichnung wurde mir beim Videointerwie gesagt das es in Düsseldorf viele Rider mit Autos gibt und es unproblematisch ist bei der Partnerapotheke zu halten um seine Bestellungen abzuholen. Ich unterschrieb den Vertrag und fuhr einen Tag vor meinem ersten Arbeitstag zur Apotheke um dort mit erschecken festzustellen, es sind keine Park oder Haltemöglichkeiten vorhanden (nur mit Parkschein)! Plötzlich wurde aus mehreren Autofahrern einer und dieser eine parke wohl immer im auf den Parkplätzen mit Parkschein und hofft das keiner kommt und ihm kein Bußgeld gibt, in der Zeit in dem er in der Apotheke die Bestellungen abholt. Ich sagte das es kein Zustand für einen Arbeitnehmer ist bei jedem Anfahren der Apotheke 2,10 Euro Parkgebüren zu bezahlen und bat um einen Aufhebungsvertrag. Dies wurde mir verneint ich solle schriftlich bei der Büroadresse in Berlin kündigen. Wie kann es sein das ein Unternehmen das sogar Online Arbeitsverträge unterschreiben lässt nicht in der Lage ist dem Arbeitnehmer die Möglichkeit zu begeben auch online wieder zu kündigen ? Sehr unseriös !
ganz klar keine Autofahrer einstellen wenn es keine Haltemöglichkeiten vor der Partnerapotheke gibt, Aufhebungsvertrag anbieten gerade wenn die Arbeitsbedingungen finaziell für den Arbeitnehmer unzumutbar sind (Parkschein)
es werden falsche Dinge versprochen
Mindestlohn
nichts
alles
sehr bescheiden
Schichten begrenzt wählbar, schichten oft länger als im schichtplan
man fährt halt fahrrad
Keine Kollegen getroffen
Nehmen wenig Rücksicht, zeigen wenig Respekt und Verständnis für Arbeitnehmer
Keine Ausrüstung wie im Arbeitsvertrag angegeben
alles möchtegerns, man redet aneinander vorbei
Leider garnichts. Die Fluktuation spricht für sich!
Unprofessionell!
Qualifizierte Mitarbeiter einstellen,die wissen wovon sie sprechen. Nicht auf allen Jobs passen Quereinsteiger.
Führungskräfte Schulen und bei der Auswahl darauf achten, wem man Mitarbeiter anvertraut.
Teambuilding Maßnahmen?
Sehr schlecht. Der Kollegenzusammenhalt war zwar da, jedoch wurde vom Unternehmen oder der Führungskraft nichts für eine positive Arbeitsklima oder die Mitarbeiter getan. Es gibt keine Motivation des Teams, was mich bewegt hat nach 8 Monaten das Unternehmen zu verlassen.
Wir dachten alles es wird besser, jedoch wurde alles mit der Zeit nur noch schlimmer.
Man versucht durch Werbung Mayd als coole Company zu verkaufen, jedoch ist dies mehr Schein als Sein.
Am besten man war immer rund um die Uhr verfügbar.
Keinerlei Möglichkeit. Am Anfang wurde allen Mitarbeitern viel versprochen was die Entwicklung angeht, jedoch sind mittlerweile die meisten aufgrund der miserablen Arbeitsbedingungen gegangen.
Mindestlohn
Man versucht nachhaltig zu sein mit den Elektro Rollern - diese wurden aber nicht regelmäßig gewartet, so dass auch lange Strecken aufgrund von fehlenden Arbeitsmitteln von den Rydern mit dem Fahrrad gefahren werden mussten. Dies führte zu enormen Arbeitsbelastungen für die Mitarbeiter.
Wurde nicht gefördert.
Es gab keine älteren Kollegen. Die meisten in meinem Umfeld waren Studenten oder U30
Leider sehr unprofessionell in jeder Hinsicht.
Falsche Personen auf Führungspositionen.
Könnte man einen Preis für das schlechteste Arbietsumfeld 2022 vergeben, dann würde Mayd gewinnen.
Es gibt keinen einzigen Ansprechpartner an den man sich wenden kann bei Fragen zu Gehaltsthemen. Alles wird über ein Ticketsystem bearbeitet und man muss 10 Mails zu einem Thema schreiben, bis der Fall gelöst wird, da Payroll Themen z.B. von Werkstudenten bearbeitet werden, die sich leider auch nicht fachlich auskennen, was dazu geführt hat falsche Infos zu erhalten!
Für ein Startup Unternehmen sehr von oben herab. Keinerlei Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber. Man ist nur eine Nummer. Jeder ist jederzeit ersetzbar.
Timely and good renumeration
Direct layoff
Increase dispatcher pharamacy wise
Nichts
Alles vor allem die Vorgesetzten die meinem Alles besser zu wissen.Leider Katastrophe unternehmen .Wenn keine neue Leute her kommen dauert es nicht mehr lange bis die pleite gehen
Keine gute Atmosphäre leider
0 Zusammenhalt wie ich es auch gehört habe in anderen Städten
Vergessen wir es ganz
Dreckige stinkende Kleidung
Kommunikation war da aber Katastrophe
Keime
Keine nur rumgelaber aus Berlin .Alles Möchtegern .
Es wird vor allem Druck auf die Fahrer*innen ausgeübt
Nutzen ihre Machtposition aus um Druck auf die Mitarbeiter auszuüben
Kommunikation ist nicht vorhanden, selbst die höheren Angestellten beschweren sich ständig
Nichts
Alles
Nichts
So verdient kununu Geld.