20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keine Weiterbildung möglich. Schulungen werden abgelehnt.
Unterirdische Gehälter, betteln um jeden Cent.
Keine Kompetenz als Führungsperson.
Es wird nur rum gemault, genervt geantwortet, Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar, sogenannte Ziele sind an der Realität vorbei. Mitarbeiter werden klein gehalten und als dumm dargestellt. Jeder wird hinterm Rücken ausgerichtet, vorne rum alles gut.
Einige Mitarbeiter sind mehr wert als andere. Wird auch offen am Verhalten der Geschäftsleitung gezeigt.
Keine Anhörung der Mitarbeiter
Kollegen in meiner Abteilung
Alles. Wirklich alles.
Alles. Am besten sollte der alte die firma verkaufen der treibt sie eh in den Ruin. Hoffe dass er bei der Führung eh bald ohne Arbeitskräfte da steht.
Elend. Trauer. Schwer hier zu arbeiten ohne Depression zu bekommen.
Hat keines.
Auf einmal Schichtarbeit
Keine Möglichkeiten.
Mindestlohn und selbst Arbeiter die seit jahren im Betrieb sind müssen um 20cent Lohnerhöhung kämpfen.
Existiert nicht
In meiner Abteilung war alles top über den rest will ich jedoch nicht reden
Sehr traurig, das alter wird hier 0 beachtet. 60 jährige kommen un die körperlich anstrengendsten Abteilungen. Eine absolute Zumutung und sollte eigentlich nicht geduldet werden.
Pyramidensystem. Eigentlich hat nur die Spitze was zu melden andere werden nicht berücksichtigt da ist es egal ob man Meister oder hiwi ist.
Veraltet, zum Teil unbrauchbar, auf Ersatz wird ewigkeiten gewartet, oftmals wird hier notdürftig repariert anstatt mal geld für anständige ausrüsten auszugeben.
Nicht vorhanden.
Sind wir hier in der falschen firma.
Fehl am Platz, tag ein Tag aus das selbe Trauerspiel.
Pünktlicher Lohn, Urlaubs.-und Weihnachtsgeld
trotz schwerer Arbeit man lohnmäßig ausgenützt wird.
Besseren Umgang Mitarbeiter, und Löhne
Ist am Tiefpunkt angelangt ,höhere Führungskräfte behandeln die Mitarbeiter nicht mehr Menschlich, sehr Aggressiv und Cholerisch..
Urlaub und Überstundenfrei werden ohne Probleme genehmigt.. Arbeitszeiten sind in 2 Schichten wegen Corona. Mitarbeiter die in zwei Schichten arbeiten schimpfen dass die Familie zurück steckt..
Seit 2 Schichten gearbeitet werden wegen Corona ist der Zusammenhalt von Kollegen nicht mehr vorhanden. Da schimpft die eine Schicht auf die andere..
Es gibt keine Wertschätzung der Älteren Kollegen..
Das Verhalten von höheren Führungspositionen bis hin zu den Teamführer ist das Verhalten zu den Mitarbeiter respektlos, cholerisch und aggressiv. Man kommt sich bei denen vor wie ,, dumme kleine Kinder,,..
Leider sind die Maschinen fast so alt wie die Firma selber. Es werden bei den Maschinen keine richtige Wartungen gemacht und dann wundert man sich wenn die Maschinen kaputt gehen..
So gut wie gar nicht, Führungskräfte gehen lieber den Mitarbeiter aus dem Weg, anstatt eine ordentliche Kommunikation anzufangen.
Lohn kommt Pünktlich. Sozialleistung werden gezahlt. Lohnerhöhung muss man sich erbetteln, dann bekommt man nur 20-50 Cent Brutto.
Frauen müssen leider schwerere Tätigkeiten ausführen als Männer.. Gleichberechtigung gibt es da leider nicht.
Urlaubs und Weihnachtsgeld und der Lohn kommt pünktlich.
Die ihre Arbeit trotz niedrigen Lohn verrichten werden mit aggressiven verhalten bestraft und die faulen werden in den Himmel gelobt
Bessere Löhne und bessere Kommunikation
Die Teamführer und ein paar der gehobenen Führungskräfte werden bei Problemen sehr schnell aggressiv und bleiben nicht auf der sachlichen Ebene
Urlaub und Überstunden wird auch ohne Probleme genehmigt.
Arbeitszeiten, gibt es in zwei schichten zu arbeiten wegen Corona.
Die Kollegen die es geschafft haben ohne ärztlichen befund in nur einer Schicht zu arbeiten geht es nicht so Körperlich schlecht wie die im Wechselschicht.
Mitarbeiter die in Schichten arbeiten, beklagen sich das sie seit über einem Jahr ihre Familie nach hinten stellen müssen und keine Zeit mehr für sie haben und dann werden sie von denen die nicht im Wechsel sind noch dazu verspottet.
Es werden bei der Einstellung viele Versprechen gemacht, für Weiterbildung und Karriere, nur das wird sehr schnell im keim erstickt und man frägt da nie mehr danach
Lohn kommt wenigstens pünktlich, Sozialleistungen werden gezahlt, Lohnerhöhung muss man erbetteln wie bei einem Lehnsherrn und dann werden es nur 20 Cent, gravierende Lohnunterschiede sind unter länger Eingestellten und Kürzeren zu sehen, wo die kürzeren meist höher einsteigen, oder man bekommt nur 11€ die Stunde, man kann das wie mit einer Lotterie vergleichen
das kennt dort keiner bzw. man wird nie darauf hingewiesen
Findet seit Corona nicht mehr statt, nur vereinzelt, es wird untereinander auf die andere Schicht geschimpft
Mitarbeiter die dort ihre Lehre gemacht haben, werden nicht wertgeschätzt, Leiharbeiter werden meist bevorzugt als hätten sie den Beruf gelernt
Angefangen vom Firmeninhaber bis zum Teamführer merkt man, das sie meinen alles mit einem machen können was sie wollen und das beweisen sie mit ihrem respektlosen cholerischen Verhalten
Die Firma war vor dem Umzug schon komplett veraltet und hat sich dann beim Einzug auch nicht geändert, Werkzeuge werden bis zum bitteren Ende genutzt, selten repariert und wenn eins nicht mehr zu gebrauchen ist dann ist dass Unverständnis groß warum es nicht mehr funktioniert
Kommunikation findet kaum statt, erst auf nachfrage, Führungskräfte gehen davon aus das man Gedanken lesen kann
Gleichberechtigung ist nicht vorhanden. Mit Aufstiegschancen braucht keiner zu rechnen.
Frauen haben in manchen Abteilungen, schwerer zu arbeiten als Männer.
Die Arbeit wird im meistens von den Gruppenleitern eingeteilt, wenn manche die Arbeit schlampig oder nachlässig machen müssen die anderen die Arbeit mittragen und der, der die Arbeit nicht macht wird dafür gelobt
Man bekommt jederzeit frei wenn man was wichtiges erledigen muss.
Arbeitszeiten flexibel sind
Lohn pünktlich auf dem Konto ist.
Der bezahlte Lohn. aggressive verhalten von höheren Mitarbeiter zu normale Mitarbeiter
Den Mitarbeiter von selber mal ne Lohnerhöung geben,
mehr auf die Mitarbeiter eingehen in Sache Arbeitsmaterialen,
Vorschläge anhören in Sache Arbeitsplatz
Hier herrscht schlechte und Aggresive Stimmung. Kein Lob, nur böses anreden von Mitarbeitern.
Bei verschiedene Zeitarbeitsfirmen, keinen guten ruf, aber mit recht
Urlaub und Überstundenfrei kann man nehmen wann man will oder frei braucht, wird immer akzeptiert.
Vor 2 Jahren waren die Arbeitszeiten ok, von Montag bis Freitag insgesamt 40 std woche, und flexible Arbeitszeiten.
Es bleiben nicht mal Lehrlinge die ausgelernt haben,weil sie karrieremäßig bei der Firma nicht weiter kommen.
Mitarbeiter untereinander reiner Konkurrenz, ein Umgang miteinander sehr hart und unfreundlich
Langjährige Mitarbeiter werden nicht wirklich geschätzt, man ist halt in der Firma und gut ist es, ohne Dank
Eigentlich garkeinen Stern....
Man wird von einem höheren Mitarbeiter ohne Respekt behandelt, man wird angeschrien und behandelt ob man ein kleines Kind wäre..
Angebliche Moderne Firma mir über 30 jahre alten Maschienen die nicht mal gewartet werden und somit andauernd kaputt sind.
Mitarbeiter bekommen kein feedbacks über die Momentane Lage der Firma..
Lohn weit unterbezahlt, bei körperlich schwere Arbeit.
Lohn pünktlich aufm konto.
Gleichberechtigung ist hier fehl am platz, mit Aufstiegsmöglichkeiten keine Chance. Ob Frauen in dieser Firma geschätzt werden glaube ich nicht.
So verdient kununu Geld.