6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
zentrale Lage
im letzten Jahrhundert stehen geblieben, da hilft auch kein frischer Internetauftritt, wenn im Kopf "altes Denken vorherrscht"
Prost!
toxisch
redet jedem nach dem Mund - das erzeugt Unverbindlichkeit
Es scheint ein Kommen und Gehen bei den Mitarbeitern zu geben.
Auf Kernkompetenz konzentrieren (Kulinarik?)
Im Abgang nachtreten, aber selber dünnhautig sein - das entspricht wohl weniger einem Hamburger Kaufmann...
Man kann nur fordern, was man selbst vorlebt.
empfand ich toxisch
Empfand ich unverbindlich, jedem nach dem Mund redend
Wasser predigen, ...
oft nicht vollständig
wie in den 90ern
eigentlich schon, die aber durch veraltete Arbeitsweise langweilig werden
Immer offene Türen in den Büros
Da gibt es bei mir nichts
Im Bereich der Auftragsbearbeitung ins digitale Zeitalter eintreten und auf ein papierloses Büro umstellen.
Generell herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Natürlich ist es auch mal angespannt, aber das ist ehr die Ausnahme.
Hier geht man individuell auf jeden ein und man ist durch Homeoffice auch sehr flexibel.
Jeder ist seines Glückes Schmied. Man arbeitet in seinem festen Bereich und das auch alleine, daher gibt es wenig Aufstiegsmöglichkeiten.
Weiterbilden muss man sich immer und wenn die Möglichkeit besteht, wird man hier auch unterstützt.
Das Gehalt ist gut.
Der ist super!
Ich kann mich nicht beschweren. Mir gegenüber immer korrekt.
Moderne Ausstattung, maximal 2 Personen im Büro
Die Kommunikation ist gut, ist aber an der einen oder anderen Stelle auch verbesserungsfähig. Es gibt einmal die Woche eine Besprechung mit allen Abteilungen.
Man hat halt seinen Bereich.
Geht auf jeden Arbeitnehmer individuell ein
Unflexible Arbeitszeiten
Besser Karrieremöglichkeiten, öftere interne Schulungen
Nette hilfsbereite Kollegen, offne Türen, jederzeit ansprechbar
Modenes internationales Unternehmen
Unternehmen mit flachen Hierachien, Möglichkeiten zur Weiterbildung und Schulung
Gehalt entspricht der Branche, im Vertrieb erfolgsorientiert, HVV Karte, VWL, Firmenwagen
Altersvorsorge für langjährige Mitarbeiter,
Kollegial im und außerhalb des Büros
Kollegial
Klare Aufgaben und Arbeitsziele, Boni für Erfolgsziele
Modernes Büro in Winterhude
Moderne Infrastrktur für Telefon, PC und im direkten Gespräch mit den Kollegen
Alle Kollegen werden gleichberechtigt behandelt
Viele neue Projekte im In- und Ausland
Autoritären Führungsstil ablegen. Altersstruktur verjüngen. Verbales rumschreien durch die ganzen Räume minimieren.
Überstunden werden - unbezahlt - erwartet. Es wird penibelst genau auf die Uhr geguckt, wer wann Feierabend macht.
Weiterbildungen werden nicht geboten, Karriereleitern gibt es keine. Faktisch alles nicht vorhanden.
Gehälter oft auf dem letzten Tag des Monats. Unterdurchschnittlich in der Höhe.
Umweltbewusstsein ist praktisch nicht vorhanden, Mülltrennung wird nicht durchgeführt.
Lästern über diverse Kollegen ist an der Tagesordnung - leider.
Kollegen 45+ entspricht eher dem Altersschnitt generell.
Unrealistische Ziele als Vorgaben
Computer entsprechen dem Standard. Helle Einrichtung. Große Fenster. Ständig offene Türen zu allen Büros sind gewollt.
Informationen kommen - teils aber zu spät - und teils eher durch Buschfunk.
Frauen werden im großen Teil vorwiegend nur als Assistenzen eingesetzt.