71 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
MEA Group GmbH Bewertungen
MEA
Group
GmbH
71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
aktuelles Einschätzung MEA
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mea in Aichach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein Wir Gefühl schlechte Stimmung unter den einzelnen Abteilungen
Work-Life-Balance
Es sind extrem wenige Leute für die wichtigen und relevanten Aufgaben die dadurch pausenlos im Einsatz sind
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung ist das Klima sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Aufgrund zu vielen " Hochzeiten " auf denen getanzt wird ist kein Führung spürbar bzw. vorhanden .Entscheidungen werden meist ohne Rücksprache mit den kompetenten Leuten unprofessionell getroffen und dann meisten wieder revidiert
Kommunikation
Finde nicht oder nur sehr sporadisch statt
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr gute Einwirkungsmöglichkeiten bei vorhanden oder neuen Produkten die aber aufgrund fehlendem Wissen der Führung nicht gesehen oder genutzt werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Zusammenarbeit und attraktives Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MEA Group GmbH in Aichach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht ein sehr gutes Miteinander und gegenseitige Unterstützung. Neue Mitarbeiter werden sehr gut integriert und unterstützt. Neue Ideen sind immer willkommen und werden auch umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber und sehr angenehmes Miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mea in Aichach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung (Investor aber auch die Geschäftsleitung)
Verbesserungsvorschläge
Anpassung des Gehaltes im Jahr 2024 um die 2% bei der aktuellen Inflation und Situation auf dem Markt ist im Vergleich zu anderen Firmen in gleicher Branche eher lächerlich
Gleichberechtigung
Aus meiner Erfahrung heraus werden die Mitarbeiter in den verschiedenen SGE‘s bei gleicher Tätigkeit sehr stark unterschiedlich bezahlt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Arbeitgeber mit Tradition in Aichach
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei MEA Group GmbH in Aichach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen, super Lage in der Innenstadt
Verbesserungsvorschläge
Eine transparente Top-Down Kommunikation an die Belegschaft von der Geschäftsführung aus. Mehr Kommunikation zu Umsatzzahlen etc.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung war immer gut. Durch die Baukrise gab es aber auch Abteilungen, die gestresster waren.
Work-Life-Balance
Es gibt Gleitzeit, am Freitag gehen alle früher (12 - 13 Uhr), Home Office war immer möglich, wenn ich es gebraucht habe / ansonsten sind 1-2 Tage pro Woche in vielen Abteilungen normal
Gehalt/Benefits
Die letzten drei Jahre war die kollektive Erhöhung leider weit unter der Inflation. Es wurde aber 1-2x im Jahr eine Inflationsausgleichsprämie ausbezahlt. Es gibt Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Produkte, die in die Umweltrichtung gehen (umweltfreundliche Entwässerungssysteme). Ansonsten setzt man sich aber nicht für diese Themen besonders ein. Es wurden aber in der Vergangenheit durchaus auch Personen mit Behinderung eingestellt, wenn es fachlich gut gepasst hat.
Kollegenzusammenhalt
TOP!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich gehöre nicht in diese Kohorte, aber soweit ich es mitbekommen habe, ist man immer wertschätzend mit älteren Kollegen umgegangen. Es gibt bei MEA auch immer noch einige Personen, die seit über 25 Jahren im Unternehmen sind.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat sich immer loyal dem Team gegenüber verhalten und sich auch für die persönlichen Themen der Personen interessiert.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt an IT Equipment, was man benötigt. Die Kopfhörer und Laptops waren immer in Ordnung. Leider gibt es keine elektrisch höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Leider kommuniziert die Geschäftsführung zu wenig. Es gibt kein klares Bild, wo man visionär hinmöchte oder was die strategischen Prioritäten sind. Mehr Betriebsversammlungen oder Ansprachen an die Belegschaft hierzu wären wünschenswert. Die Kommunikation vom Abteilungsleiter zum Team bei uns war immer sehr gut.
Gleichberechtigung
Zum Zeitpunkt meines Austritts gab es leider keine weiblichen Führungskräfte mehr, aber in der Vergangenheit wurden durchaus ab und zu welche eingestellt.
Interessante Aufgaben
Je nach Kompetenz und persönlichem Verhalten hat man durchaus die Möglichkeit, gefordert und gefördert zu werden. Da MEA eine mittelständische Größe hat, werden eher Generalisten als Spezialisten benötigt und eingestellt.
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehme Arbeitsumgebung mit Entfaltungsmöglichkeiten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mea in Aichach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundlich und offen sowohl im Team als auch mit Vorgesetzten
Image
In der Umgebung ist die Firma gut beleumundet, die Marke im Markt beliebt.
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, Urlaub auch kurzfristig einreichbar, auf familiäre/persönliche Situationen wird eingegangen. Gleitzeit mit Kernzeit 9-15 Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgesetzten sind angehalten die Fortbildung der Mitarbeiter zu fördern. Ein guter Teil des Führungspersonals stammt aus den eigenen Reihen.
Gehalt/Benefits
Es werden ortsübliche Gehälter gezahlt, z.B. Jobrad unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für unsere Produkte werden alle Umwelteinflüsse von der Rohstoffbereitstellung, über die Produktion, die Transportwege bis hin zum Rückbau einem Monitoring unterzogen.
Kollegenzusammenhalt
Man ist ein Team und verhält sich entsprechend. Kontakte gehen teilweise über das Arbeitsverhältnis hinaus.
Umgang mit älteren Kollegen
Der alten Rat, der jungen Tat, der Mix bringt den Erfolg
Vorgesetztenverhalten
Kein hierarchisches Verhalten, man spricht offen miteinander. Ziele werden vorab besprochen, nichts unmögliches verlangt. In der technischen Abteilung wird das Einbringen eigener Ideen gefördert
Arbeitsbedingungen
Technisch auf neuestem Stand, klimatisierte Räume, viel natürliches Licht.
Kommunikation
laufend in direkter Ansprache nicht nur in Meetings
Gleichberechtigung
Der Betrieb ist vielfältig aufgestellt Geschlecht oder Herkunft spielt keine Rolle
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben, Eigeninitiative ist ausdrücklich gewünscht und wird gefördert.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitsplatz mitten in einer Kleinstadt, international ausgerichtet mit großem Handlungsspielraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei MEA Group GmbH in Aichach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles Arbeiten, kurzer Freitag, Arbeitsplatz sehr zentral gelegen, beste Möglichkeiten in der Innenstadt für die Mittagspause, sehr gute ÖPNV-Anbindung durch Zug und Bus, Kollegialer Zusammenhalt!
Verbesserungsvorschläge
die Mitarbeiter regelmäßiger über Entwicklungen zu informieren. Das kann auch über die üblichen Town-hall meetings darüber hinausgehen.
Arbeitsatmosphäre
durchaus positiv! Auch wenn es viele stressige Tage gab waren Wertschätzung, Offenheit und Vertrauen zu jederzeit gegeben.
Image
in der Umgebung ist die Firma stets im positiven Sinne bekannt - vielmehr noch unter dem vorigen Eigentümernamen. In den letzten Jahren gab es einige Veränderungen (z. B. Eigentümerwechsel) welche wie üblich unterschiedlich bewertet bzw. empfunden werden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegten sich in einem üblichen Rahmen. Zu Stoßzeiten waren Überstunden unausweichlich, welche aber im Laufe des Jahres über Freizeit ausgeglichen werden konnten.
Karriere/Weiterbildung
wird gefördert. Weiterbildungsprogramme wie z. B. Bilanzbuchhalter werden aktiv gefördert. Auch über den Job an sich kann man sich gut weiterentwickeln.
Kollegenzusammenhalt
war durch ehrliche Kommunikation und Hilfsbereitschaft zu jederzeit gegeben. Wenn man mit einem Thema nicht weitergekommen ist gab es häufig eine Kollegin od. Kollegen, welcher(r) einen Hinweis oder Tipp parat hatte.
Umgang mit älteren Kollegen
loyaler Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr loyale Vorgesetzte vom Middle Management bis C-Level!
Arbeitsbedingungen
Top eingerichtete helle Büroräume mit IT Ausstattung state of the art. Eine Klimaanlage für heiße Tage ist auch vorhanden.
Kommunikation
Offene Türen fördern den Austausch und haben innerhalb der Abteilung inkl. C-Level zu einer guten Kommunikation beigetragen. Ausbaufähig ist dagegen die abteilungsübergreifende Kommunikation.
Gehalt/Benefits
Marktübliche Gehälter zzgl. Jobrad, betriebliche Altersvorsorge
Gleichberechtigung
wird in der Firma gelebt. Im Bereich Finance gab es viele Schlüsselpositionen welche mit Frauen besetzt waren.
Interessante Aufgaben
gab es im Bereich Finance sehr viele mit hohem Gestaltungsspielraum
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der gute Ruf braucht dringend eine Erneuerung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MEA Bausysteme GmbH in Aichach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Homeoffice Regelung ist definitiv ein sehr großer Pluspunkt. Ticket Plus auch ok.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern gezeigt. Es scheint schlichtweg egal zu sein, dass Mitarbeiter kündigen. Es folgen keine Versuche die Mitarbeiter zu halten.
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch um die Mitarbeiter, die sind Bestandteil für ein erfolgreiches Unternehmen. Hört den Mitarbeitern zu, vor allem wenn es um die Prozesse in den Abteilungen geht.
Arbeitsatmosphäre
Wegen der lang anhaltenden Überlastung, durch die Personaleinsparrungen, verschlechtert sich die Atmosphäre zunehmend.
Image
Bevor MEA an eine Gesellschaft verkauft wurde, ging es menschlicher zu. Es zählen nur noch Zahlen.
Work-Life-Balance
Die Gleitzeit gibt es zwar, funktioniert jedoch nicht mehr so richtig, durch das abwandern der Mitarbeiter. Die Kernzeiten müssen besetzt sein. Während die einen die Stunden abbauen, bauen die anderen wiederum Stunden auf, somit ergibt sich ein hin und her.
Karriere/Weiterbildung
Kann man schon machen, aber wird nicht besser vergütet.
Gehalt/Benefits
Gehaltsgespräche innerhalb der Arbeitnehmerschaft sind unerwünscht. Unter vorgehaltener Hand lässt sich ein Gehaltsunterschied zwischen Männer und Frauen, bei gleicher Leistung, Position und Aufgabenbereich von 10-15% feststellen. Trotz offener und mehrmaliger Kommunikationsversuche zu dem Thema, blockt das Unternehmen ab. Eine Angleichung auf einheitliche Bezahlung wird weder in Aussicht gestellt noch angestrebt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr stark, man versucht sich gegenseitig zu unterstützen. Auch außerhalb der Arbeitszeit ist man miteinander verbunden. Es wird gelacht oder auch mal zusammen zum Mittagessen gegangen.
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter ist sehr respektvoll, bemüht und trotz hoher Arbeitsbelastung nimmt er sich immer Zeit für ein Gespräch und hört zu.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingen sind Ausbaufähig.
Kommunikation
Leider erfolgt keine Kommunikation seitens der Geschäftsführung. Ziele, Planung, Ideen etc..
Gleichberechtigung
Der allgemeine Umgang ist gut, endet jedoch beim Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Tradition, viel Potential,.....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MEA Bausysteme GmbH in Aichach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Große Tradition, gute Produkte, gutes Portfolio. Macht was draus!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Totschweigen.
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch um die akuten Probleme!
Arbeitsatmosphäre
Aktuell kämpft jeder darum in der Arbeitsflut nicht unterzugehen. Gelacht wird immer weniger.....
Image
Noch passabel. Das Ansehen schwindet. Man lebt von der Vergangenheit.
Work-Life-Balance
Gut: die minutengenaue Zeiterfassung.
Urlaub: wird unter den Kollegen versucht bedarfsgerecht zu ermöglichen.
Wegen des Arbeitspensums sind Überstunden normal. Aber mittlerweile ist so viel Arbeit, dass man sich das auch sparen kann.
Abfeiern geht,....
... aber zu Lasten der Kollegen.
Karriere/Weiterbildung
Theoretisch ja. Bloß wann....
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen hält man grundsätzlich zusammen. Jeder hat aber mit soviel Arbeit zu kämpfen, dass die Aufmerksamkeit den nächsten gegenüber leider immer mehr schwindet.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden aufgrund der Erfahrung und Betriebstreue gerne zu den "Brandherden" geschoben.
Vorgesetztenverhalten
Hmmm.... bei akuten Problemen wird geholfen.
Das große Ganze:
Der Geschäftsführer dürfte sich schon mal blicken lassen, wir beissen nicht.
Probleme hätten wir genug. Da darf man mit uns "kleinen" gerne drüber sprechen und auch diskutieren. Wir sind gerne bereit zur Lösung beizutragen und sind bei jedem Problem der letzten Jahre Gewehr bei Fuß gestanden. Ansonsten bespricht man sich, nur nicht mit uns.....
Arbeitsbedingungen
Das wichtigste ist da und funktionell. Hatte schon schlechtere Bedingungen.
Kommunikation
Über tägliche Neuerungen (Parkplatz gesperrt, neuer Mitarbeiter, Betriebsarzt kommt,...) bekommt man schon Infos.
Umsatzziele, Neuerungen, wohin geht die Reise....? Schweigen im Walde.
Gehalt/Benefits
Es gibt ein paar nette Sachen. Für das Arbeitspensum zu wenig. Bei doppelter Leistung......?
Interessante Aufgaben
Problemchen und Aufgaben gibt's genug. Nur ran ans Werk....
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vergeudetes Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei MEA AG in Aichach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Edenred Guthaben, Kommunikation zwischen den Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Mitarbeiter, die fachlich ungenügend ausgebildet sind.
Hoher Druck und Einreden von schlechtem Gewissen.
Verbesserungsvorschläge
Keine Dauerbelastung dulden aufgrund von zu wenig fachlich kompetenten Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Überstunden werden indirekt erwartet. Es gibt wegen schlechter Besetzung aber kaum die Möglichkeit, früher zu gehen, um die Stunden wieder abzubauen. Urlaub und Gleitzeitabbau wird zwar gewährt, wenn es so weit ist, wird ein schlechtes Gewissen eingeredet. Ebenso, wenn man pünktlich ohne Überstunden gehen möchte.
Man wird hier regelrecht verheizt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten werden geboten, allerdings fehlt es oft an Zeit, selbst bei internen Schulungen teilzunehmen.
Kollegenzusammenhalt
Das ist sehr unterschiedlich je nach Abteilung und jeweiliger Person.
Vorgesetztenverhalten
Das ist je nach Fall und Vorgesetzter unterschiedlich.
Arbeitsbedingungen
Kolleginnen, die die Büroräume auf 30 Grad einheizen wollen.
Home Office wird angeboten zu 50%. Nimmt man das in Anspruch und die Büros sind leerer aufgrund von Urlaub und Krankheit anderer Kollegen, wird gemeckert und damit gedroht, home office zu streichen.
Equipment und Ausstattung sind in Ordnung, aber nicht übermäßig besonders (z.B. werden keine Webcams gestellt, es wird aber gewünscht, bei Teams Meetings die Kamera an zu machen)
Gehalt/Benefits
Nicht nachvollziehbare Gehaltsverteilung. Bei Übernahme von deutlich mehr Arbeit und/oder Verantwortung gibt es nicht mehr Gehalt.
Gleichberechtigung
Manchmal kommen komische Aussagen in Bezug auf Frauen ("Zickenkrieg")
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Naja....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MEA Bausysteme GmbH in Aichach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Image
Mit den Jahren zunehmend schlechter
Work-Life-Balance
Home Office möglich, bekommt aber nicht jeder und nicht im gleichen Maße. Es besteht kein Anspruch.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, sofern man es bekommt
Gehalt/Benefits
Seeeehr unterschiedlich, Entgeltgleichheitsgebot wird gemieden
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigt
Arbeitsbedingungen
Veraltete, graue, triste Büros. Keine ergonomische Gestaltung.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden und/oder je nachdem wie gut gesonnen einem ein Vorgesetzter ist
Interessante Aufgaben
Es gibt immer mehr Aufgaben On Top, natürlich ohne finanziellen Ausgleich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 81 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird MEA Group durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 82% der Bewertenden würden MEA Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 81 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 81 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich MEA Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.