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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leicht gesagt aber trotzdem muss es raus: Mehr Neukunden, andere Projekte, Mut zur Veränderung. Ist bei Gott nicht leicht aber motiviert die Mitarbeiter und das schafft eine bessere Zusammenarbeit auf lange Sicht.
Die allgemeine Arbeitsatmosphäre war in Ordnung. Es gab keine größeren Konflikte mit den Kollegen oder der Geschäftsleitung.
Ganz ehrlich: Die Mitarbeiter stehen nicht besonders hinter der Firma. Ich denke, das führt vor allem darauf zurück, dass man nicht besonders „stolz“ auf seine Arbeit sein kann, weil nunmal die meisten Sachen einfach unspektakulär sind.
Die Work-Life-Balance bewerte ich als positiv. Urlaub konnte problemlos genommen werden und musste nicht bereits am Anfang des Jahres eingereicht werden. Überstunden konnte man problemlos abbauen. Allerdings gab es eine etwas ungewöhnliche Überstundenregelung. Nichtsdestotrotz hat man sich nicht zu Tode geschuftet. Arbeit an Wochenenden und Feiertagen gab es manchmal aber die wurde vollwertig ersetzt. Heiligabend und Silvester waren halbe Tage und zwischen den Jahren musste keiner arbeiten. Das empfand ich als sehr gut.
Geht so. Standard Mülltrennung und auch mal weniger Licht an und Heizung nur dort wo nötig ist.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war stark. Besonders bei schwierigen Projekten konnte man sich aufeinander verlassen. Neben den „Lieblingskollegen“ war auch die Zusammenarbeit mit anderen gut. Kann mich nicht beschweren.
Längjährige Mitarbeiter wurden zwar gut behandelt aber es kam auch schon zu einer sehr unschönen Situation. Der Trend geht dahin, Mitarbeitet unter 35 Jahren einzustellen aber das ist in dieser Branche eigentlich Gang und Gebe.
Eine schwierige Angelegenheit. Die Geschäftsleitung konnte manchmal super nett und manchmal eisenhart sein. Ich hatte eine normal bis gute Beziehung aber habe immer wieder große Konflikte anderer Kollegen mitbekommen und da sind leider einige unschöne Dinge vorgefallen. Ich denke mit einer offeneren Kommunikation könnte man mehr erreichen. Auch gibt es unterhalb der Geschäftsleitung keine wirklichen Vorgesetzten sodass man seine Anliegen nicht „eine Etage tiefer“ besprechen kann. Da wird dann gerne mal das Problem unter den Teppich gekehrt da manche den direkten Kontakt mit der Geschäftsleitung vermeiden.
Das Büro ist kein Hi-Tech Startup Büro mit tollen Schreibtischen, „geiler Lounge“ etc. ABER!!! Darin liegt vor allem für die Mitarbeiter in der Postproduktion eine große Stärke, denn jeder hat einen eigenen Raum für sich und kann dort ungestört arbeiten. Man muss nicht wie in vielen anderen Firmen den ganzen Tag mit Kopfhörer arbeiten. Es gibt ordentlich Platz.
Außer einem wöchentlichen Meeting und Besprechungen zu den jeweiligen Projekten gab es keine weitere Kommunikation mit der Geschäftsleitung. Natürlich sagt man sich „Hallo“ und führt ein bisschen Small-Talk aber das war es schon. Eine innige Beziehung ist allerdings aber auch nicht immer von Nöten.
Gehalt wird immer pünktlich bezahlt. Jedoch ist das Gehalt nicht besonders hoch. Im Vergleich zu Gehältern bei Wettbewerbern sehe ich es im unteren Drittel.
Das Verhältnist Frauen/Männer variiert aber im Allgemeinen hält sich die Balance. Können zählt mehr als das Geschlecht. Vorbildlich.
Eines der größten Probleme. Nach spätestens einem halben Jahr merkt man, dass man sich mit den Projekten im Kreise dreht. Dies liegt u.a. daran, dass es 2-3 Hauptkunden gibt - zweifelsfrei große Namen - aber man eher wenig Geringschätzung von diesen erfährt, obwohl bereits eine Zusammenarbeit besteht die sich über 15 Jahre hinstreckt. Die geringe Wertschätzung äußert sich wesentlich durch die Zuweisung der Aufträge. Während andere Firmen große Kampagnen Videos produzieren dürfen, bleibt einem hier oft nur der Kram den keiner machen will - aber Meavision macht diese Arbeit nunmal. Hin und wieder gibt es Neukunden, manche davon kommen auch wieder. Aber im Allgemeinen ist die Arbeit nicht sonderlich spannend und für kreative Köpfe ist das nicht ideal.
Tolles Team, vielfältige Aufgaben, unterschiedliche Themengebiete, kostenloser Parkplatz
Ich habe mich immer sehr wohlgefühlt. Der Zusammenhalt unter den Kollegen war einfach unglaublich toll. Auch in stressigen Phasen hatten wir gemeinsam Spaß, haben uns gegenseitig gepusht und das Projekt immer zusammen zum Erfolg geführt. Mit vielen Ex-Kollegen stehe ich heute noch in Kontakt und erinnere mich gern an schöne Zeiten mit dem besten Team ever. Teil der Crew, Teil des Schiffs :-)
Auch als kleinere Agentur am Markt hatten wir zahlreiche große Namen wie DAX-Konzerne im Kundenkreis und viele weltweite Projekte.
Auch große Preise wie den Mercury Award konnten die Projekte gewinnen.
Der Zusammenhalt der Kollegen war für mich die beste Team-Erfahrung bisher im Berufsleben.
Wer sich für einen Job in der Medienbranche entscheidet, preist auch mal Überstunden ein. Das ist normal in dem Beruf :-) Wochenenden waren bei uns aber immer frei.
Urlaub hat man immer gewährt bekommen.
Auch bei spontanen familiären Angelegenheiten war unsere Chefin immer sehr verständnisvoll und entgegenkommend.
Ich bin nach dem Volo eingestiegen und konnte im Laufe der Jahre zur Leitung des Bereichs aufsteigen.
Bei Awards konnten wir mit den Projekten sehr oft Preise gewinnen und neue Kontakte knüpfen.
Speziell zertifiziert wurde vor allem auf Umweltschutz geachtet. Viele kleinere Non Profit Projekte und große pro bono Kampagnen für die gute Sache wie Kinderhospiz
Siehe oben. Ich hatte nie bessere Kollegen. Jeder half jedem und alle zogen an einem Strang.
Der zu meiner Zeit älteste Kollege war immer eine große Stütze im Unternehmen und wurde von allen respektiert. Seine Ratschläge aus vielen Jahrzehnten Berufserfahrung waren mir immer eine große Hilfe, die ich wie auch der Rest des Teams sehr wertgeschätzt haben.
In meinem Bereich hatte ich immer alles was ich zum arbeiten benötigt habe
Insgesamt ein toller Benefit: die verkehrsgünstige Lage UND für jeden Mitarbeiter ein kostenloser Parkplatz in der eigenen Tiefgarage - echt Luxus von dem viele auf der Godeberger / Friedrich Ebert nur träumen
Kurze Wege, spontane Meetings und kurze Besprechungen zusätzlich zum Jour Fixe jederzeit möglich. Einfach mal rüber zum Kollegen und etwas besprechen können
Absolut gleiche Chancen für Frauen und Männer. Elternzeit immer problemlos möglich
Anders als bei den „ganz großen“ Agenturen am Markt konnte man bei Meavision vielfältige Aufgaben übernehmen. Ich habe über den Tellerrand hinaus sehr viel gelernt und bin in vielen unterschiedlichen Bereichen bestens gerüstet durch diese Erfahrung.
Durch die breite Palette an Themen der Kunden hatte ich immer Abwechslung und durfte bunt gemischt von Fashion Week über Börsengang hin zu Telekommunikation und fairem Handel konzipieren.
Dreharbeiten rund um die Welt waren eine großartige Erfahrung, an die ich gerne zurückdenke.
Misstrauen, falsche Entscheidungen seitens der Geschäftsführung, allgemeine Lethargie und Respektlosigkeit unter den Mitarbeitern prägen den Alltag. Altmodische und verkrustete Personalführung.
Einmal Meavision und dann nie wieder ist sehr oft das Credo bei den meisten (neu) Kunden. Die positiven Bewertungen sind zum Teil fake. Ich wurde von Kunden zu oft gefragt warum ich für so einen Laden überhaupt arbeite. Es gab sehr viele peinliche Momente vor Kunden, in der die Leistung des Unternehmens sowie das Verhalten Geschäftsführung offen in Frage gestellt wurden. Mehrfach ging diese Kritik direkt an die Geschäftsleitung die gerne an Qualität spart und dafür den Euro mehr in der Tasche hat.
Nix, auch auf Nachfrage nicht. Man nutzt gerne privat finanziertes Wissen aber finanziell beteiligen möchte man sich daran nicht.
Äußerst niedriges Gehalt, keinerlei Möglichkeiten mehr zu bekommen. Auch nach Jahren nicht.
Zweckgemeinschaft
Teilweise unehrlich, unbelehrbar, unverlässlich und überwiegend unfassbar inkompetent. Man schämt sich nicht selten vor den Kunden für die Art und Weise der Geschäftsführung
90er Jahre Hütte ohne Stil.
Wenig. Gerne lügt einem die Geschäftsleitung auch mal das blaue vom Himmel.
Meist Billigaufträge die keiner machen will. Hier und da bleibt auch mal was interessantes hängen. Man kann aber davon ausgehen das die Geschäftsleitung es verbockt sodass der Kunde nicht mehr wiederkommt. Das passiert leider regelmäßig. Man hat den Eindruck das die Geschäftsleitung gezielt darauf hinarbeitet. In der Regel kommt der Kunde weil man billig ist. Ist Qualität gewünscht geht man woanders hin. Das ist auch schon von Kunden so geäußert worden.
Hier fühlt man sich wohl. Man lacht viel miteinander und hilft sich. Die Arbeitsplätze sind super ausgestattet, der Obstkorb und in letzter Zeit sehr viele Süßigkeiten (naja vielleicht nicht ganz so gesund, aber lecker) runden das Ganze ab. Zu den Geburtstagen gibt es dann sogar noch die obligatorischen Kuchenrunden und ein Geschenk vom Management.
Was ich besonders mag ist das Arbeitsklima - alle begegnen sich auf Augenhöhe! Jeder ist anders aber das macht das Arbeiten im Team erst richtig interessant!
Überstunden stehen auch an, aber dafür kann man an ruhigeren Tagen auch eher gehen.
Sehr großer Kollegenzusammenhalt, jeder unterstützt jeden.
Der älteste Kollege - weit über 45 - ist obercool und voll integriert!
Wöchtenliche Jour Fixe geben uns allen einen guten Überblick, was läuft.
- eine gute Atmosphäre, offen, junge und erfahrene arbeiten Hand in Hand
- inspirierend, kreativ, locker - es macht Spaß hier hin zu kommen
- trotz hoher Auftragslage stimmt die Balance zwischen menschlichem, privatem Miteinander und der Priorität die anfallenden Arbeiten zu erledigen
- flache Hierarchien, alle begegnen sich auf Augenhöhe
- große Hilfsbereitschaft bei Fragen und Problemlösungen
- gemeinsame Events und Aktionen nach Feierabend (ungezwungen), Firmenparkplatz, freie Getränke und Obst runden das angenehme Klima mehr als ab
Ich würde es nicht nur meinen Freunden weiter empfehlen hier zu arbeiten, ich empfehle es!
Tolle Kollegen! Die Arbeitszeiten sind sehr gut im Vergleich zu anderen Agenturen.