Mitarbeiter waren einst viel wert. Oder: Früher war alles besser....
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Aufgaben
- Verantwortungen
- Abwechslung
- sinnvolle Produkte und Anwendungen, die evtl auch Leben retten können (ethisch, moralischer Aspekt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation und Informationsfluss müssen dringend verbessert werden. Für eine Softwareschmiede egtl ein must have.
Verbesserungsvorschläge
Deutlich mehr interne Kommunikation/Informationsverbreitung, Weiterbildung, und Möglichkeiten der Persönlichkeitsentwicklung schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Können andere besser.
Image
Softwarebranche eben, mal so, mal so.
Work-Life-Balance
Vorbildlich! Klar gibt es auch mal Überstunden, diese sind aber i.d.R. problemlos abzufeiern.
Karriere/Weiterbildung
Ich kenne Mitarbeiter, die in den Genuss einer Weiterbildung gekommen sind. Karriere ist ebenfalls möglich. Kriterien hierfür sind jeweils von der Führungskraft individuell gesteuert.
Gehalt/Benefits
Leider kein Vergleich bzgl. Gehalt, gefühlt aber zu gering für die medizinische Software Branche, egal welche Verantwortung gegenüber steht. Klassische Sozialleistungen wie VWL nicht vorhanden. Freiwilliger monatlicher Obulus, Sommerfest und Weihnachtsfeier, gratis Obstkorb und Getränke (warm und kalt) verfügbar. Gehalt wird immer pünktlich, eher früher, überwiesen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weiter so, holt euch den fünften Stern.
Kollegenzusammenhalt
... Oder einfach nur Glück gehabt?
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Vorbildlich.
Kommunikation
Deutliches Verbesserungspotential.
Gleichberechtigung
Eigentlich ja, hängt aber stark von der Führungskraft ab.
Interessante Aufgaben
Vielfältig, spannend und absolut abwechslungsreich.