Keine Rückmeldung nach Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2017 bei MEDIA CONSULTA International Holding AG als Recruiting beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Nicht so abhetzen beim Interview, man hatte das Gefühl, eine imaginäre Sanduhr laufe mit
- zweite Gesprächsrunde mit sollte am Wochenende stattfinden, da GF nur dann Zeit hat (da kann man sich ja vorstellen, was nach Unternehmenseintritt von den MA erwartet wird, wenn schon ein Bewerber am Sonntag vorbei kommen soll)
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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