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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel Potential – die Geschäftsführung nutzt es (leider) nicht

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Mönchengladbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Engagierte Kolleg:innen, große Themenvielfalt, die Chance, an gesellschaftlich relevanten Projekten mitzuwirken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intransparenz, wenig echte Mitbestimmung, eine Führungskultur, die Kritik und Wandel eher als Bedrohung denn als Chance versteht.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz und Klarheit in Führung und Kommunikation, konsequentere Umsetzung von Vielfalt und Gleichberechtigung, klare Entwicklungsperspektiven für Mitarbeitende schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Anfangs geprägt von Idealismus und Engagement, zunehmend aber von Symbolpolitik, Mikropolitik und Machterhalt. Die Atmosphäre schwankte zwischen kollegialem Aufbruch und spürbarer Unsicherheit; offene Gespräche wurden mit der Zeit seltener.

Image

Nach außen sehr modern, progressiv und meinungsstark – intern wich das Image häufig dem pragmatischen Alltag.

Work-Life-Balance

Stark abhängig von der eigenen Belastbarkeit; Engagement wird gern gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Wenig systematische Förderung; persönliche Entwicklung hing stark vom eigenen Antrieb ab.

Gehalt/Benefits

Gehalt lag im Mittelfeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Themen wie Nachhaltigkeit und Fairness wurden betont, konkrete Maßnahmen blieben aber begrenzt.

Kollegenzusammenhalt

Im Team meist stark und solidarisch – viele Kolleg:innen sind über sich hinausgewachsen, weil sie sich gegenseitig stützten.

Umgang mit älteren Kollegen

Fokus lag klar auf einer jungen, agilen Belegschaft; erfahrenere Mitarbeitende blieben selten langfristig.

Vorgesetztenverhalten

Die Aufgaben waren abwechslungsreich und oft sinnstiftend, allerdings manchmal ohne die nötigen Ressourcen oder klare Ziele.

Arbeitsbedingungen

Flexibles Arbeiten war möglich, Struktur und Prozesse oft uneinheitlich und wechselhaft. Räume waren zweckmäßig, aber selten inspirierend; technische Ausstattung reichte aus, ließ aber Professionalität vermissen.

Kommunikation

Viele Meetings, aber wenig echte Transparenz; relevante Entscheidungen oft hinter verschlossenen Türen.

Gleichberechtigung

Formell vorhanden, im Alltag aber geprägt von Netzwerken und „inneren Kreisen“.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabe und Mission des Unternehmens ist sehr interessant und sinnvoll. Wichtig ist es, den einzelnen Mitarbeitenden zu zeigen, wie sie mit ihren eigenen Aufgabenfeldern auf das große Ganze einzahlen können.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Absolut nicht zu empfehlen! Mehr Schein als Sein!

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

eigentlich alle sind inzwischen absolut demotiviert und überlegen zu gehen.

Kollegenzusammenhalt

waren gute Leute dabei, viele sind gegangen, manche hintenrum nicht so nett wie nach vorn

Vorgesetztenverhalten

Team Leads alle cool, meinen es gut, können die Defizite der Geschäftsführung aber nicht ausgleichen

Kommunikation

Intransparenz ist hier King

Gleichberechtigung

irgendwie immer Männer in Führungspositionen

Interessante Aufgaben

aufgaben sind sehr interessant, aber umsetzten lässt sich unter den Arbeitsbedingungen wenig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Kein empfehlenswerter Arbeitgeber

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Mönchengladbach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Media Force durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Media Force als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Media Force als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.