Die "würde-gerne-Agentur"
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise gute Kollegen
- Getränke werden gestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fachkräfte werden nicht geschätzt (teilw. übergangen/ignoriert)
- Arbeitszeiten
- Lange Entscheidungswege
- Bezahlung
- Steht Neuem eher skeptisch gegenüber
- Parkplatzsituation ist schrecklich
Verbesserungsvorschläge
- Arbeitszeiten überdenken
- Bezahlung der Mitarbeiter überdenken
- GL-Ebene überdenken
- Fachkräfte mehr schätzen
- Firmenhandy nicht als privileg sehen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man die richtigen Kollegen erwischt ist ein vertrauensvoller Umgang möglich, jedoch gibt es auch genug Kollegen die einem friedvollen und vertrauten Arbeitsumfeld schädlich sind.
Image
Wäre gerne eine "Lieblingsagentur", entfernt sich aber kontinuierlich von diesem Ziel (zumindest bei den Angestellten).
Work-Life-Balance
Aufgrund der Arbeitszeiten von 9-18 Uhr und unbezahlten Überstunden, ist ein Privatleben im besten Fall nur am Wochenende möglich. (Bei längeren Anfahrtswegen ist man am Tag auch gerne mal von 8-19 Uhr für die Arbeit unterwegs und somit kann man sich dann nur noch ins Bett legen.)
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere ist hier nur schwer möglich, sobald man sein Können beweist, wird man ausgebremst. Um Weiterbildungen muss man sehr stark betteln.
Kollegenzusammenhalt
Bei wenigen Kollegen ist ein echter Zusammenhalt bemerkbar, bei der Masse eher ein "miteinander auskommen".
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte ignorieren Fachkompetenz gekonnt und entscheiden dementsprechend nach eigenem Ermessen. Sollte dies dann fehlschlagen wird der Druck nach unten weiter gegeben. Ausnahme scheint wohl nur der Standort München zu sein.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeitsmaterial (PC) entspricht im besten Fall dem unteren Mittelmaß. Die benutzte Cloud ist alles andere als zum arbeiten geeignet, hier muss umgedacht werden! Die IT will wohl etwas ändern aber darf das anscheinend nicht.
Kommunikation
Zu viele Meetings in denen am Ende nichts beschlossen oder gesagtes gehalten wird.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entspricht im besten Fall der Hälte des marktüblichen Kurses. Fachkräfte werden so sicher nicht gehalten. Schade!
Gleichberechtigung
Firmenweit existiert ein nahezu gleichberechtigtes Arbeitsklima.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben oder neue Möglichkeiten werden nur widerwillig verteilt bzw. akzeptiert.