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Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen GmbH als Arbeitgeber
Media
Plan
Agentur
für
Kommunikations-
und
Mediadienstleistungen
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 57 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Coaching
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Rabatte
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr motiviertes, offenes Team, das einen von Anfang an stets integriert und unterstützt!
Eine Unternehmensphilosophie, in welcher Menschen vorkommen und nicht nur Arbeitskräfte. Die Stärken der Einzelnen werden berücksichtigt.
Flexibles Arbeiten.
Hochwertige Einrichtung in den Büros und den Aufenthaltsbereichen.
Besonders schätze ich die flexiblen Arbeitszeiten und die konstante Unterstützung durch das Team, die einem jederzeit den Rücken stärkt.
Loyal, tolle Branche und Investitionen
Tolles Team und gute Work-Life Balance.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es werden eher externe ExpertInnen eingestellt, das interne Mitarbeitende zu (be)-fördern.
- Fachkräfte werden nicht geschätzt (teilw. übergangen/ignoriert)
- Arbeitszeiten
- Lange Entscheidungswege
- Bezahlung
- Steht Neuem eher skeptisch gegenüber
- Parkplatzsituation ist schrecklich
dass einige Strukturen etwas altmodisch gehandhabt werden
Verbesserungsvorschläge
Durch die sehr flachen Hirachien sind leider kaum Aufstiegsmöglichkeiten und somit auch keine Gehaltssprünge möglich.
Generell wird in der Company kaum über Gehalt gesprochen, jedoch ist klar das einige Personen beim selben Jobtitel mind. 50% mehr verdienen als andere.
Vielleicht wäre es daher doch sinnvoll, wieder Jobtitel einzuführen; hierbei hätte man zumindest eine Chance auf eine Beförderung sowie mehr Gehalt.
Noch offener werden wenn etwas nicht passt und nicht über Ecken nachhaken. Oder Kollegen fragen.
Growth :) It would be awesome to see the company hiring more and more people
- Arbeitszeiten überdenken
- Bezahlung der Mitarbeiter überdenken
- GL-Ebene überdenken
- Fachkräfte mehr schätzen
- Firmenhandy nicht als privileg sehen
GF Etage überdenken und mit neuem Mut es angehen. Business ist Business - lasst private Geschichten raus. Mit dieser Änderung wird sich vieles ändern, sowie auch MA Stati. Primär von oben nach unten.
Hört den Praktikanten und Junioren zu. Sie haben den frischen Wind und nicht die/der 20 Jahre dabei ist. Oder sogar 30 Jahre Erfahrung mitbringt. Denkansatz komplett überdenken und Kritik annehmen können. Springt über Euer Schatten!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Der Erfahrungsschatz älterer Kolleg:innen wird sehr geschätzt. Es gibt eine gute Mischung aus jungen und erfahrenen Mitarbeitenden, die sich gegenseitig unterstützen und voneinander lernen.
Es motivierte Fachkräfte benötigt, da ist es unerheblich, ob diese 20 oder 50 sind.
Schön, dass es alte Hasen gibt&gab. Die von älteren MP Zeiten erzählen.
Ältere Kollegen werden aufgenommen als würden sie aus dem Urlaub zurückkehren. Jeder freut sich über die Rückkehr in die media plan Familie.
The company has a wide range of ages, I think everyone is respectful and age does not really matter.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Interne Kommunikation, insbesondere wie es wirtschaftlich um die Company steht, könnte auf jeden Fall besser sein!
Zur damaligen Zeit ausbaufähig aber mit positiven Impulsen
Teilweise über zwei bis drei Ecken - das geht einfacher!
Ist aber bekannt und wird daran gearbeitet - erste 'Erfolge' sind zu verzeichnen.
Vornerum hui, hintenrum Pfui! Lästern können sie hier ausgezeichnet.
Zu viele Meetings in denen am Ende nichts beschlossen oder gesagtes gehalten wird.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Wenn du willst, kannst du alles schaffen. Für jeden einzelnen wird eine individuelle Job Description inkl. Ziele erarbeitet, die den jeweiligen Stärken entsprechen.
Wird sehr viel Unterstützt mit Budgets, welche man sich dazuverdienen kann. Auch Newsletter mit Schulungen werden immer geteilt.
Siehe Gehalt. Es wäre schön, wenn die Weiterentwicklung vom Arbeitgeber gefördert würde.
Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung wird gefördert, jedoch wenig der berufliche Aufstieg in Hinblick auf Beförderungen.
Es gibt viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 50 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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