54 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
54 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Media Solutions GmbH Vorstellungsgespräche
Media
Solutions
GmbH
Top
Company
2024
kununu Score: 4,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller und strukturierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Media Solutions GmbH in München als (Junior) Personalreferent im Human Resource Management (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Positiv:
- Feedback wird sehr schnell gegeben
- Freundlicher, kompetenter Umgang
Verbesserungsmöglichkeiten:
- Prozess zur Beurteilung des Bewerbungsgespräches sofern möglich erst nach Abschluss des Bewerbungsprozesses starten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewertung für Telefoninterview
Bewerber/inHat sich 2019 bei Media Solutions GmbH in München als IT Consultant (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Informatives und wertschätzendes Telefoninterview
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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So stelle ich mir ein Bewerbungsgespräch vor
Bewerber/inHat sich 2019 bei Media Solutions GmbH in München als IT Consultant (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es war ein ganz wundervolles Bewerbungsgespräch verbunden mit gegenseitiger Achtung. Ich habe mich sehr wohl gefühlt und mich nicht als Bittsteller empfunden.
Zu verbessern gibt es nichts. Bitte weiter so.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Exzellent
Bewerber/inHat sich 2019 bei Media Solutions GmbH in München als Consultant ServiceNow (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr kompetent und professionell. Ein Vorbild für Recruiter.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Great first contact from an applicant perspective
Bewerber/inHat sich 2018 bei Media Solutions GmbH in München als IT Consultant (m/w) beworben.
Verbesserungsvorschläge
I was very happy about my first contact with Media Solutions. The phone interview was very well structured, honest and positive.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ausführlicher und vernünftiger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Media Solutions GmbH in München als Senior ServiceNow Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles gut und sinnvoll, sehr keine Verbesserungsmöglichkeiten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zeitnahe Rückmeldung im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Media Solutions GmbH in Ingolstadt als Kaufmännischer Angestellter (m/w) beworben.
Verbesserungsvorschläge
-Rückmeldungen erfolgten schnell
-angenehmes Telefoninterview und Bewerbungsgespräch
-viele Informationen zum Aufgabenbereich der zu besetzenden Stelle
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung als SNow Consultant
Bewerber/inHat sich 2018 bei Media Solutions GmbH in München als (Senior) Consultant ServiceNow (m/w) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Schnelles FB
- Angenehmes erstes Telefonat
- Gutes persönliches Gespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Toller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei Media Solutions GmbH in München als Software Tester beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein schneller und angenehmer Bewerbungsprozess bei dem Unternehmen.
Nach dem ersten Telefoninterview wird man zu einem persönlichem Gespräch eingeladen.
Dannach wird man zu einem Gasttag im Haus eingaleden, wo man die Möglichkeit hat das Unternehmen und die Mitarbeiter besser kennenzulernen. Das Unternehmen lädt auch zum Mittagsessen ein.
In dem Gasttag hat man auch die Möglickeit das Fachwissen zu beweissen und somit auch die zukünftigen Aufgaben so wie die Arbeitsatmosphäre besser kennnenzulernen.
Nach kurzer Zeit erhält man auch Feedback und gleichzeitig eine Entscheidung des Unternehmens.
Der gesamte Bewerbungsprozess dauerte nur wenige Wochen.
Bewerbungsfragen
- Es wurden normalen Fragen zu vorherigen Berufserfahrungen gestellt.
- Die gemeine Fragen, wie es in Bewerbungsgesprächen so üblich ist, wurden nicht gefragt.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schneller und sehr transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Media Solutions GmbH in München als Assistenz der Geschäftsführung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst gab es ein erstes Telefonat und dann ein allgemeines Gespräch. Keine überraschenden Fragen. Dann ein Probearbeitstag und ein weiteres Gespräch
Bewerbungsfragen
- keine außergewöhnlichen Fragen
- detailliert, orientiert am Lebenslauf; Gründe für Wechsel; warum Media Solutions
- nach Erfahrungen in den geforderten Bereichen mit Beispielen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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