Eine Sache der Einstellung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Betriebsklima
- kostenlose Bereitstellung von Kaffee, Wasser und Büromaterial
- Parkplätze vorhanden
Verbesserungsvorschläge
- BGM einführen
- "Homeoffice" anbieten
- Personalplanung optimieren
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut. Es gibt wenige Störfaktoren, die den Arbeitsprozess erschweren. Die Stimmung im Team ist ebenfalls gut und locker. Jeder kann dafür verantwortlich sein, wie er im Team aufgenommen wird. Schon eine geringe Investionen reicht, um respektiert und wertgeschätzt zu werden.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der Abteilung funktioniert sehr gut. Abteilungsübergreifend gibt es wenig Berührungspunkte. Gespräche mit den Vorgesetzten sind immer möglich, sofern es der Zeitpunkt zulässt. Informationen über das Unternehmensgeschehen könnten noch transparenter behandelt werden sowie auch die Zielsetzungen der Organisation.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr gut und es wird sich geholfen und unterstützt, wo es geht. Team-Meetings und Team-Building-Maßnahmen können sogar noch weitere positive Effekte haben.
Work-Life-Balance
Es ist schwierig, die Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden. Urlaub kann nicht immer genommen werden und muss weit im Voraus geplant werden.
Vorgesetztenverhalten
Bei fachlichen Fragen und arbeitsbezogenen Anliegen bekommt man schnell und zuverlässige Unterstützung. Die Führung geht voran und hält auch den Kopf hin, wenn mal etwas nicht läuft. Der menschliche Umgang ist abhängig von der Tagesform und der Belastung. Die Zielsetzungen der Abteilung sowie für einzelne Mitarbeiter könnten in Mitarbeitergesprächen besser kommuniziert werden.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufgabe hat prinzipiell sehr viel Potenzial. Man lernt täglich viel neues im Gesundheitswesen und kann sich in verschiedenen Themenfeldern bewegen. Selbst beeinflussen kann man allerdings nichts. Man reagiert nur auf das, was kommt. Oft erinnert die Aufgabe auch an Fließbandarbeit.
Arbeitsbedingungen
Klima, Licht und Geräusche sind handzuhaben. Die Firma ermöglicht eine gute Ausstattung durch Technik, Büromaterial, Einrichtung des Arbeitsplatzes etc. Die verwendete Software sollte optimiert werden, da Störungen und Verzögerungen täglich eintreten.