Mehr Schein als Sein!
Kommunikation
Keine klaren Strukturen, oft wird aus Sympathie gehandelt/ agiert
Gleichberechtigung
Ohne Sympathiepunkte kaum Chancen zur Weiterentwicklung!
Gehalt/Sozialleistungen
Personalgespräche wurden erst dann geführt, wenn es bereits zu spät war.
Image
Perfektes Außenimage! Leider sind die internen Strukturen alles andere, als perfekt. Prozesse wurden nicht zu Ende gedacht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungschancen sehr begrenzt und somit auch der finanzielle Aspekt. Somit kommt es schnell zur Stagnation.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kolleg:in,
vielen Dank, dass Du Deine Eindrücke mit uns teilst und uns eine Bewertung hinterlassen hast.
Wir sind sehr bemüht uns fortlaufend zu verbessern und aus dem Feedback unserer Mitarbeitenden zu lernen. Daher würde wir Dir gerne anbieten, dass Du dich mit uns austauscht.
Gerne stehen wir aus dem People Team Dir dafür zur Verfügung, um gemeinsam mit Dir an den von Dir angesprochenen Themen zu arbeiten.
Solltest Du noch Fragen oder Ergänzungen zu Deiner Bewertung haben, melde Dich gerne unter der Nummer 05121 - 28 29 1 91 oder per E-Mail unter julia.siebecke@medifoxdan.de.
Ich freue mich auf Deinen Anruf oder Deine Nachricht.
Viele Grüße
Julia Siebecke
Teamlead Talent Acquisition
MEDIFOX DAN