Richtig schlechte Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office. Obwohl das auch nicht wirklich home Office sondern mobiles arbeiten ist.
Meine Frage an die Angestellten die hier antworten, wieso nicht gleich home Office offiziell? Welche schlupflöcher wollt ihr euch damit frei halten?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung.
Vorgesetzte sollten aufhören zu drohen, wenn nicht marktübliche Prämien nur an einige Mitarbeiter verteilt werden und sowas die Runde macht, da sich Kollegen unterhalten.
Wurde nicht als Coronaprämie betitelt, damit es nicht jeder bekommen muss..
Arbeitsatmosphäre
Mach alles ohne meckern und du wirst in Ruhe gelassen
Kommunikation
Meist erst wenns zu spät ist
Kollegenzusammenhalt
Ganz kleine Gruppen von Vertrauensperson.
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Man hört nie was, seidenn es gibt Mehrarbeit oder man wird unter Druck gesetzt
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung passt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz ganz schlecht. Manche Abteilungen werden gar nicht berücksichtigt.
Einige Kollegen bekommen durchhalte Prämien im Dezember von 2500 Euro. Sollen es aber bloss keinem sagen. Andere nicht.
Von Gehaltsanpassungen wurde gesprochen, da die Bezahlung so schlecht ist. Bei einem selbst kam nichts, aber es gab Kollegen die berichteten, dass sie was bekommen haben.
Lange Debatte, warum ein Teil Weihnachts und Urlaubsgeld bekommt und ein anderer nicht... Ausgang unbekannt, allerdings haben die, die vorher nichts hatten immer noch nichts...
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Mittlerweile auch nach aussen Pfui