Eigentlich gar nicht so schlecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er uns alle als Familie bezeichnet und versucht sein Bestes zu geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht immer offen für sinnvolle Verbesserungen
Verbesserungsvorschläge
Ab und zu auch mal zwischen den Zeilen lesen und die Mitarbeiter ernst nehmen egal ob Kellner, Housekeeping , oder Leute aus den Büros.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt hier ein unfassbar herzliches Team in das man sich leicht integrieren kann.
Image
Das Image der Firma ist auf der Insel recht gut und bestätigt sich immer wieder.
Work-Life-Balance
Sind zu wenig Mitarbeiter da müssen halt die ran halten die da sind. Im Sommer kaum Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man es nicht selber anspricht wird einem nichts der Gleichen angeboten. Oftmals hat man auch das Gefühl, dass die faulsten Mitarbeiter am meisten gefördert werden
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt zwar immer pünktlich, aber wie man es aus dieser Branche kennt kaum über dem Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieses Unternehmen möchte wirklich nachhaltig werden und viel selber machen. Es versucht ein grünes Unternehmen zu werden. Die ersten Versuche sind da und ich hoffe , dass dieses neue Projekt der Firma Früchte trägt.
Kollegenzusammenhalt
Ich würde fast behaupten wir sind ein großes Team in dem sich unterstützt wird. Klar gibt es gerade abteilungsübergreifend auch mal verschiedene Meinungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Je länger man in der Firma ist und je älter man ist umso mehr Urlaub bekommt man beispielsweise. Ältere Kollegen werden wir alle anderen auch behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann fast durchweg nur positives berichten. Man kann immer die Vorgesetzten ansprechen und sie haben alle ein offenes Ohr und gehen toll mit ihren Mitarbeitern um. Nur wenige Ausnahmen sollten mal über ihren Umgang mit Angestellten nachdenken.
Arbeitsbedingungen
Viel ist so wie es seit Jahren ist. Teilweise sehr kalte und sterile Arbeitsplätze, welche für einen optimalen Arbeitsablauf nicht richtig eingerichtet sind. Umkleiden für das Personal sind ehrlich gesagt furchtbar, da wurde seit Jahren nichts gemacht. Teilweise kaum Tageslicht in den Büros. Ablagesysteme veraltet.
Kommunikation
Oftmals entstehen Probleme durch mangelhafte Absprachen. Auch hat man das Gefühl, dass die Geschäftsleitung die suggerierten Probleme der Mitarbeiter nicht ernst nimmt.
Gleichberechtigung
Hier ist es egal ob du Mann oder Frau bist , ob du schon mal hier gearbeitet hast, oder neu bist. Alle werden gleich behandelt. Wir haben sogar aber viele Frauen in führenden Positionen.
Interessante Aufgaben
Es ist oftmals täglich das Gleiche. Wer aber etwas ändern möchte und neue Ideen hat kann sich jederzeit einbringen.