Unternehmen mit Potenzial, leider mit veralteten Führungskräften oder neuen die keine Ahnung haben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Potenzial vorhanden, wenn es richtig gesteuert wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Struktur, kommunikation, einige Führungskräfte. Auch der Betriebsrat ist vom Inhaber gesteuert segnet alles von der Personalabteilung ab. Die Leitung der Personalabteilung hat keine Ahnung, hier gab es schon Personen mit mehr Erfahrung.
Verbesserungsvorschläge
Über diverse Führungskräfte nachdenken oder in Mitarbeiterführung Schulen.Eventuell, für Abteilungen wo es möglich ist, über Homeoffice wenigstens nachdenken. Mehr Weiterbildung hilft dem Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit ist vielfältig und macht mit den richtigen Kollegen Spaß. Leider gibt es viele Personen die nur nach dem persönlichen Erfolg schauen und die Kollegen in der eigenen Abteilung ignorieren. Auch gibt es nur in der Personalabteilung gute Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen. Als normaler Mitarbeiter muss man für diese ein Attest vorlegen. Schön das alle gleich sind!
Kommunikation
Wichtige Informationen erhält man nur über den Flurfunk. Hier muss man dann noch Filtern, ob diese Informationen überhaupt stimmen.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an.
Work-Life-Balance
Homeoffice heißt mobiles Arbeiten und ist nur in ausnahmen, nach viel bitte bitte sagen,je nach Nase möglich. Daher können viele Stellen nicht besetzt werden
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsperson ist unantastbar und weiß alles besser. Abgehoben und unbelehrbar. Schade ist, dass der Inhaber seinen Jaguar, für alle sichtbar, auf dem Firmengelände verrotten lässt. Nach dem Motto eure Armut kotzt mich an aber mehr Gehalt ist nicht.
Interessante Aufgaben
Da man alle Bereiche abdecken muss, weil viele Abteilungen nichts können(Marketing, Einkauf etc. , ist der Aufgabenbereich vielfältig.
Gleichberechtigung
Alle sind gleich, viele sind gleicher!
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, glaube aber in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Wie oben gesagt, gibt es nur in der Personalabteilung höhenverstellbare Schreibtische. Alle anderen müssen ein Attest vorlegen. Alle sind gleich;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird einiges getan, ob erfolgreich oder nicht, möchte ich nicht beurteilen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Meffert AG ist nicht dafür bekannt, dass hier die guten Löhne bezahlt werden. Hier sollte man sich auch Gedanken über die hohe Fluktuation machen aber das wird, meiner Meinung nach, von der Personalabteilung so gesteuert, dass es beim Inhaber nicht ankommt.
Image
Nach außen strahlen und innen ist alles Kaputt, gesteuert vom Inhaber.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung was ist das.