Startup das so langsam den Sprung zum Unternehmen macht
Arbeitsatmosphäre
Super Atmosphäre, man kann jederzeit zu jedem hingehen und etwas fragen, oft wird zusammen zu Mittag gegessen, im Sommer gerne auch mal gegrillt.
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Ich arbeite gerne hier und erzähle in der Bekanntschaft auch gerne warum.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind gleitend, auch wenn einem ans Herz gelegt wird möglichst viel Überschneidungszeit mit allen anderen zu haben. Urlaub kann auch mal recht kurzfristig genommen werden, wenn z.B. etwas mit den Kindern dazwischen kommt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung werden gut gefördert, es gibt online Kurse und auch vor persönlichen Coachings wird nicht zurückgeschreckt.
Gehalt/Benefits
Gehalt finde ich fair. Es ist vielleicht nicht so hoch wie eine äquivalente Position bei Bosch oder Microsoft.
Zusätzlich wird eine betriebliche Altersvorsorge bezuschusst und das Gehalt ist immer pünktlich da.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke für ein Unternehmen dieser Größe ist es gar nicht so einfach den Unternehmensalltag umweltfreundlich zu gestalten, allerdings gab es immer wieder Charity-Streams für soziale Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Alle Kolleginnen und Kollegen kommen gut miteinander aus, niemand geht sich bewusst aus dem Weg, oft wird in diversen Konstellationen zusammen zu Mittag gegessen und gerne mit GIFs kommuniziert :)
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle, alle gehen respektvoll mit allen anderen um und jede(r) wird einbezogen.
Vorgesetztenverhalten
Guter Mix. Entscheidungen von Mitarbeitenden werden geschätzt und sollte mal etwas im Argen sein muss man keine Angst haben direkt mit den Vorgesetzten zu sprechen, diese nehmen einen dann auch Ernst.
Entscheidungen sind nachvollziehbar da gelegentlich Präsentationen über die Vision der Firma und die zukünftigen Ziele stattfinden.
Arbeitsbedingungen
Hier ist wirklich alles dabei, Arbeitslaptops, gute Stühle, Stehschreibtische, Klimaanlage, Grill, Kaffeemaschine und die Bereitstellung von Getränken.
Kommunikation
Manchmal ist die Absprache noch etwas erschöpfend, allerdings hat sich hier einiges getan. Anfangs war es sehr chaotisch, mittlerweile gibt es definierte Prozesse and wen man sich zu wenden hat wenn man sich z.B. mit anderen Departments koordinieren muss.
Gleichberechtigung
Für ein IT Unternehmen überraschend hoher Frauenanteil (ca. 40%) und sicher nicht zum schlechteren :)
Mehrere Departments werden auch von Frauen geleitet.
Interessante Aufgaben
Hier scheint noch etwas der Startup Character durch. Durch die überschaubare Teamgröße gibt es viel Abwechslung und unsere Einschätzung wird bei der Planung neuer Aufgaben/Projekte berücksichtigt.