Meierhofer Logo

Meierhofer
Bewertung

TopCompany6 Jahre

Der Putz ist nicht mehr so frisch.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei MEIERHOFER AG in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Überlegen wie man mit dem einen oder anderen Mitarbeiter umgeht und ob man so wie man sich nach aussen das Image gibt auch escLeben sollte. Feiern ist nicht alles sondern richtig Kommunizieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Büros sind in die Jahre gekommen, bei einigen aus dem Leitungskreis merkt man die Überforderung. Man muss hartnäckig bleiben und wenn das bekommt man dann auch zu spüren.

Image

Nach aussen wirkt man sehr seriös, bei einigen Kunden hat man keinen guten Stand.

Work-Life-Balance

Oft unterwegs, viele Gespräche mit Kunden sehr spät am Nachmittag.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

1Jahr auf die Bahncard gewartet, und wenn man die überfüllten Züge der DB kennt, dann ist das schon Umweltbewußt.

Kollegenzusammenhalt

In der unteren Ebene funktioniert es.

Vorgesetztenverhalten

Da eine schlechte Kommunikation bei Problemerkennung und -behebung, verhalten sich einige auch Herablassend.

Arbeitsbedingungen

Viel Unterwegs, viel Streß, oft wird noch nach der Arbeitszeit nachgearbeitet.

Kommunikation

Kommunikation funktioniert nur auf dem direkten Weg, E-Mail oä werden oft ignoriert.

Gehalt/Benefits

Verhandlungssache und verhandelbar, nach Nase gibt es mehr.

Interessante Aufgaben

Interessant ist nicht wenn man Kunden nicht zu 100% zugeht.


Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Annette Gautherie-Kampka, Unit Lead Recruiting & Manager Personalmarketing
Dr. Annette Gautherie-KampkaUnit Lead Recruiting & Manager Personalmarketing

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Eindrücke mitzuteilen. Wir bedauern sehr, dass du in deiner Zeit bei uns Enttäuschung erlebt hast und unzufrieden warst, denn dies entspricht nicht unserem Anspruch an ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.

In München, wo du tätig warst, sind wir Anfang dieses Jahres in ein modernes neues Büro umgezogen, um bessere Arbeitsbedingungen zu schaffen. Auch bei der internen Kommunikation setzen wir auf klare Richtlinien und kontinuierliche Verbesserung. Wir nehmen deine Hinweise sehr ernst. Gleichzeitig ist es für uns selbstverständlich, Transparenz und ein respektvolles Miteinander kontinuierlich zu fördern.

Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute.

Viele Grüße
Annette

People Team

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.