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Menzel 
Elektromotoren 
GmbH
Bewertung

Ein aufstrebend internationaler Arbeitgeber, der Entwicklungschancen auf beruflicher und persönlicher Ebene bietet

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menzel profitiert davon, dass es auf ein sehr angenehmes familiäres Betriebsklima zurückgreifen kann, in dem ein tolles kollegiales Team Spaß daran hat zu arbeiten, voneinander und miteinander zu lernen und jeder mit seinem Arbeitsanteil und seiner Persönlichkeit ein Stück zum Erfolg beiträgt.
Die Tür der Geschäftsleitung steht für alle Mitarbeiter immer offen und ist für Ideen, Vorschläge sowie konstruktive Kritik dankbar.
Als Mitarbeiter wird man gefördert und gefordert. So gibt es beispielsweise die Möglichkeit sich durch kostenlosen Fremdsprachenunterricht und Workshops (intern/extern) weiterzubilden, was dem stetig zunehmenden internationalem Geschäft und einem selbst immer zu Gute kommt. Zudem engagiert sich Menzel in verschiedenen Bereichen, von Spenden an regionale Projekte über die Typisierung für die DKMS bis hin zur Unterstützung von Sportvereinen. In jedem Fall werden die Mitarbeiter mit einbezogen, können sich gern beteiligen und Vorschläge beisteuern.
Als Azubi habe ich die Gelegenheit in die verschiedenen Geschäftsfelder einzutauchen und so das komplette Spektrum kennenzulernen. Das eigenständige Arbeiten wird von Beginn an gefördert und man bekommt schnell Verantwortung übertragen.
Durch die Gleitzeit, kann man sich seine Zeit sehr gut einteilen. Gehalt wird nach Tarifvertrag gezahlt, mit dem man schon als Azubi gut auskommt!
Zusammenfassend kann ich nur sagen, dass es mir sehr viel Spaß macht hier zu arbeiten und ich die Ausbildung jederzeit wieder anfangen würde!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Anfangs war die Möglichkeit sich in der Mittagspause etwas zu Essen zu kaufen durch das Industriegebiet beschränkt, allerdings hat sich dies mittlerweile etwas verbessert. Neben Supermarkt gibt es einige Bistros.


Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten

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