Flexible Arbeitszeitmodelle
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es immer neue Aufgabenstellungen gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass die Firmengewinne sehr schwankend sind
Verbesserungsvorschläge
weitere Marktbereiche und Kundenkreise erschließen
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte übernehmen die Mediation
Interessante Aufgaben
Es gibt immer neue Aufgaben und Anforderungen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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