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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mercanis die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mercanis
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mercanis
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    75%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Super Arbeitsklima und tolle Kollegen, man kommt jeden Tag gerne ins Office.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Direkter unkomplizierter Umgang untereinander. Flache Hierarchien, top!

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Kein 9-5. Bei besonderen Anliegen immer sehr flexibel und rücksichtsvoll. Niemand wird zu irgendetwas gezwungen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Klare, direkte, nachvollziehbare Entscheidungen.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Von Tag eins an Verantwortung und die Möglichkeit mit seinen Aufgaben zu wachsen und selbst Schwerpunkte in seiner Arbeit zu setzen.

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5,0
ArbeitsatmosphärePraktikant/in

Die Atmosphäre war immer entspannt und gleichzeitig sehr motivierend. Man hat sich ab dem ersten Tag wohl und willkommen gefühlt.

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