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MERITUS 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MERITUS Business Advisors die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MERITUS Business Advisors
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MERITUS Business Advisors
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    110%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    90%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    90%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    90%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationFührungskraft

Offen und transparent, im Rahmen von monatlichen Exchange-Meetings wird über aktuelle Themen und Projekte informiert. Oftmals werden in diesem Rahmen auch Fachvorträge zur Weiterbildung angeboten.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Top-Team, alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig!

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Beratung bedeutet, dass es auch mal länger geht. Arbeitszeiten für eine Beratung im Bereich Restrukturierung und Ergebnisverbesserung absolut im Rahmen.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Hohe Bandbreite an Themen, von klassischen Restrukturierungsthemen über Strategie und M&A-Prozesse ist alles dabei.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schnelle und klare Kommunikation

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt ist einzigartig. Jeder ist super nett, kommunikativ und jederzeit für einen Spaß zu haben.

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