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Bewertung

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Niemehr wieder. Nicht zu empfehlen. Lieber Putzen als Zeitungen und Briefe verteilen.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jetzt nichts mehr. Die Zeiten sind vorbei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung dem Zusteller gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Leistungsgerechte Entlohnung
Verbesserungswürdige Tourenplanung mit tatsächlichen Zeit und Kilometervorgaben
Tatsächliche Zustellgegebenheiten berücksichtigen
Nicht nur vom Schreibtisch aus Vorgaben der Zustellung machen, sondern auch selber mal die tatsächlichen Gegebenheiten vor Ort inspizieren.
24 Tage Urlaub auf 30 Tage erhöhen. Schließlich haben wir eine 6 Tage Woche. Nur eine Nacht Erholung am Wochenende ist zu wenig. So hält keiner lange durch. Etwa smehr Zusammenarbeit mit den Leuten draussen an der " Front" wäre schön. Vorallem etwas Wertschätzung wäre angebracht. Andere schlafen, während die Zusteller alleine draußen unterwegs sind.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht bis unterirdisch. Jeder gegen jeden.

Kommunikation

Als Zusteller hat man seinen Mund zu halten und nichts zu sagen. Mach Deine Arbeit für immer weniger Geld, dann bist du lange Zeit dabei. Mach den Mund auf und Du bist raus.

Kollegenzusammenhalt

Jeder Zusteller ist ein Alleinkämpfer. Kein Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Organisationsleiter wäre ja in Ordnung, der versucht allen gerecht zu werden. Ihm sind aber die Hände gebunden, wenn der Verlag etwas bestimmt, ist der Organisationsleiter gezwungen über Leichen zu gehn und gegen seine Zusteller zbsp Lohnkürzungen und Stundenkürzungen durchzudrücken . Notfalls dann frech zu kündigen, wenn man nicht für weniger Geld bereit ist weiterzumachen.

Interessante Aufgaben

Es sind Zeitungen die verteilt werden, Briefe,.Printmedien Kataloge von Südmail, die zusätzlich zu den Zeitungen nachts verteilt werden müssen. Man wird nicht gefragt, man muss diese Zusatzarbeit leisten oder man ist raus.

Gleichberechtigung

Egal ob Mann oder Frau. Bezahlung ist und bleibt gleich schlecht. Behandlung ist gleich.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn man nicht bereit ist mehr zu arbeiten, für weniger Geld. Wenn man die Zeitvorgaben nicht akzeptieren will, ist man raus. Egal ob alt oder jung.

Arbeitsbedingungen

Man arbeitet Nachts ab 2 Uhr. 6Tage die Woche, bei Wind und Wetter. Bei Hitze, Nässe oder Kälte. Ist ständig im Dunkeln unterwegs und Sturzgefahr ist sehr groß. Wird von Hunden bedroht. Manche Abonnenten möchten ihre Zeitung am liebsten frisch gebügelt bis ins Wohnzimmer zugestellt bekommen. Briefkästen sind teilweise zu klein, nicht beschriftet oder auch gar nicht vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zeitungen werden immer, immer in Folie verpackt geliefert, mit Packband verschlossen. Diese Folien sind mehr schlecht als recht. Bringen nichts bei Regen, an der Abladestellen. Zeitungen werden trotzdem nass. Also kann man sich die Folien gleich sparen und der Verlag sollte sich eine andere Möglichkeit gegen Verschmutzung und Nässe einfallen lassen.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch schlecht. Mindestlohn wird gedrückt indem man Stundenkürzungen und Laufzeitkürzungen durchzieht. Je mehr der Mindestlohn gestiegen ist, umsomehr Stunden werden einfach reduziert, obwohl die Zustellmenge und Zustellwege gleich bleiben. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, 24Tage Urlaub im Jahr...bei einer 6Tage Woche von Mo. bis Sa. Kilometergeld sind 0,30cent die aber nicht realistisch abgerechnet werden. Man legt immer drauf. Da die Kilometer nicht der Realität entsprechen,.die der Firmenpc ausspuckt. Sozialleistungen gibt es null.

Image

Es ist allgemein eine schlechte Stimmung. Da der Zusteller nicht gewürdigt wird. Die Stimmung unter Kollegen ist sehr schlecht. Es spricht auch auch unter den Abonnenten herum, wie mies die Mitarbeiterbezahlung ist. Deswegen auch viele Kündigungen der Abonnenten. Da die Einzelexemplare der Zeitungen, preislich ständig steigen unter dem Vorwand, wegen Erhöhung der Produktionskosten, sowie wegen des Mindestlohns. Was aber absolut nicht beim Zusteller ankommt. Preise steigen, Zusteller bekommt nichts davon mit auf seinem Lohnzettel.Trotz Mindestlohnvorgaben.

Karriere/Weiterbildung

Was will man als Zusteller erwarten ?

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