Kündigung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Merz Reisen GmbH in Berg b.Neumarkt i.d.OPf. gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockeres Arbeitsumfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verständnis für Krankheit nicht vorhanden, am selben Tag der Krankmeldung wurde die Kündigung persönlich vom Vorgesetzten in den Briefkasten zugestellt.
Verbesserungsvorschläge
Sollte mit den Mitarbeitern mehr ins Gespräch gehen anstatt eine Kündigung wegen Krankheit zu schreiben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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