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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei meshcloud die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
meshcloud
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
meshcloud
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    92%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    92%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    77%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leadership legt großen Wert auf Transparenz und früher Kommunikation. Manchmal entstehen aber Silos in den unterschiedlichen Teams, daran kann man noch etwas arbeiten.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammenhalt ist toll. Alle unterstützen einander, überhaupt keine Ellenbogen-Mentalität-

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten, private Termine mitten am Tag können problemlos wahrgenommen werden.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man fühlt sich sehr gut aufgehoben, und es macht Spaß, jeden Tag neue Herausforderungen gegenüberzutreten

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles passiert auf offener und ehrlicher Basis, und man wird so akzeptiert, wie man ist

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teil der meshis zu sein ist ein integraler Teil der Firmenkultur und wird auf positive Art und Weise gefördert

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