Ein sozialer Arbeitgeber, leider keine Worklife Balance
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bedingungen bei der Arbeit (Büro Ausstattung, Kaffee, Wasser, Kantine), Sozialleistungen, Betriebsarzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Feedbacks, zu hohes Arbeitspensum
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten die Chance haben sich weiterzubilden, gerechter Ausgleich des Arbeitspensums im Team, Vorgesetzte sollten Führungsseminare verpflichtend wahrnehmen
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Büroräume
Kommunikation
Unter den eigenen Kollegen gut, mit anderen Abteilungen oft kompliziert Wissen wird gebunkert und nicht geteilt (es gibt sogar Personen, die Arbeitsordner mit eigenen Passwort schützen-Vorgesetzte sehen darüber hinweg um keinen Strrss zu haben)
Kollegenzusammenhalt
Mit den Bürokollegen hat man ein gutes Teamverhältnis-was aber durch unterschiedlich aufgeteilten Arbeitsaufwand getrübt wird
Work-Life-Balance
Wer sich gut anstellt, bekommt immer mehr Aufgaben zu sehr hohem Zeitdruck aufgebrummt. Überstunden können zwar abgefeiert werden durch Freizeittage, aber dem Arbeitspensum kann man grade mal alle Urlaubstage verbrauchen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt leider keine Mitarbeiter-Feedback-Gespräche. Oftmals wird Druck seitens der GL durch die Vorgesetzten an Mitarbeiter weitergegeben. Vorgesetzte nutzen nicht das Potential ihrer Mitarbeiter- jeder soll alles können, statt Vorzüge und Vorlieben von einzelnen zu fördern, um das Team zu stärken.
Gleichberechtigung
Neue Mitarbeiter erhalten erheblich mehr Gehalt beim Einstieg
Umgang mit älteren Kollegen
Wird stark gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt i.O., Sozialleistungen sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht gefördert, muss privat erfolgen