100 % Weiterempfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
tagesaktuelle Infos über das Intranet, regelmäßige Bereichsmeetings, quartalsweise Meetings mit allen Mitarbeitenden
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, auf Wunsch nach Möglichkeit auch mal mobil oder einen Tag frei
Gleichberechtigung
weibliche und männliche Kollegen ca. 50/50 (auch in Führungspositionen)
Arbeitsbedingungen
Dienstplanwünsche finden Berücksichtigung, Arbeitsausstattung top, Notebook für mobiles Arbeiten, Klimaanlage, Büros einzeln oder zu zweit, Gesundheit steht an erster Stelle (Freizeitausgleich, Einhaltung von Pausenzeiten, Ergonomieberatung, Massagen usw.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeitszertifizierung, Mitglied in Münsters Allianz für Klimaschutz
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TvöD
Karriere/Weiterbildung
Entwicklung (fachlich wie persönlich) wird gefördert
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Image
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