Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei messink automobile die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
sie stellen immer nur befristete Verträge aus, sodass sie dich 2 Jahre hinhalten können und am Ende sogar kündigen , weil sie dir einen befristeten Vertrag geben können // ausserdem geben Sie informationen preis über meine person an dritte und erschweren die jobsuche sogar im nachgang , datenschutz ist FEHLANZEIGE
nur in der jeweiligen Abteilung, ansonsten arbeitet jeder für sich
klassisch 9-5 halt …man kriegt selten freibier urlaubsanträge dauern mega lange , bis diese genehmigt werden
unterste Schublade, habe im Service gearbeitet, meiner Chefin hatte meine friseur nicht gefallen und schenkte mir einen Friseurgutschein von einem Friseursalon eines Mitarbeiters. Abgesehen das es an Dreistigkeit nicht zu überbieten ist, war der Friseurgutschein nichtmal in der Höhe für einen Haarschnitt in diesem Friseursalon (hatte gepflegte Haare , keine fettigen und ungepflegten wie manch andere )
Standard-Arbeiten, nichts besonderes
Kollegen sind arrogant (nicht alle , aber die meisten die per du sind mit der chefin, welche „abgesichert“ sind )