Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Versucht es einem recht zu machen was aber leider nicht geht
Manchmal zu nachsichtig mit faulen Kollegen
Manchmal hätte ich mir gewünscht härter durchzugreifen
Sehr gute Arbeitsatmosphäre wie ein wenig durch faule Kollegen getrübt wird
Leider durch faule Kollegen nicht so wie es sein sollte
Bedingt durch den Job an sich wird versucht alles unter einen Hut zu bringen
Möglichkeiten zum Aufstieg sind gegeben
Absolut gerecht. Die ganzen Faulenzer Kommentare kann ich nicht verstehen. Wer sein Job macht und die Leistung bringt wird überproportional bezahlt.
Soweit es sich mit dem Transportgewerbe vereinbaren lässt
Leider viele Kollegen die es nicht zu schätzen wissen. Wollen viel leisten wenig
Sehr gut. Das wird Rücksicht genommen und versucht Hilfestellung zu leisten
Streng - gerecht
Dem Transportgewerbe geschuldet
Klare und verständliche Anweisung
Wenn nicht hier wo dann
Wechselnde Tätigkeitsfelder
1. Die Löhne sind sehr niedrig
2. Mangelnder Respekt gegenüber den Fahrern
3. Die Fahrer werden für alles zur Kasse gebeten, oft werden irgendwelche Strafen erfunden.
4. Das, was auf den Stellenanzeigen-Webseiten steht, entspricht nicht der Wahrheit.
Ein Unternehmen sollte seinen Mitarbeitern angemessene Löhne zahlen. Es sollte die Mitarbeiter nicht jeden Monat bestehlen und keine unsinnigen Strafen für alles erfinden.
Den Fahrern sollte mehr Respekt entgegengebracht werden, der derzeit fehlt
giftige Atmosphäre
Die Arbeitnehmer sollten dieses Unternehmen unverzüglich bei folgenden Stellen melden:
Arbeitsgericht
Finanzkontrolle Schwarzarbeit (Zoll)
Arbeitsschutzbehörde
Es ist ihnen völlig egal.
Mangelnder Respekt vor Fahrern
Sehr niedrige Löhne
Ich habe bei der Kurierfirma Ekspres UG gearbeitet und leider waren meine Erfahrungen sehr negativ. Am Arbeitsplatz herrscht eine Atmosphäre von Rassismus und Diskriminierung, was absolut inakzeptabel ist. Die Mitarbeiter werden nach Hautfarbe oder Herkunft behandelt, was zu ungesunder Konkurrenz und fehlender Unterstützung im Team führt.
Darüber hinaus zeigt das Management völligen Mangel an Respekt gegenüber seinen Mitarbeitern, was oft zu deren Ausbeutung führt. Der Chef der Firma hat emotionale Probleme, die sich im Mobbing gegenüber den Mitarbeitern äußern. Im Unternehmen herrscht Mobbing, und viele Personen, darunter zwei Deutsche, die als Fahrer angestellt sind, berichten direkt an den Chef.
Das niedrige Gehalt in Verbindung mit Anforderungen, die unmöglich zu erfüllen sind, macht die Arbeit in dieser Firma äußerst stressig. Ich rate dringend von einer Anstellung bei Ekspres UG ab. Jeder verdient Respekt und eine würdige Behandlung am Arbeitsplatz, und leider bietet diese Firma das nicht.
Gar nicht
Alle. Ich verstehe nicht, warum sie dieses Unternehmen, das Mitarbeiter ausbeutet und misshandelt, noch nicht geschlossen haben, geschweige denn die gerichtliche Korrektur erhalten haben.
Es kann nicht verbessert werden, weil es einfach nicht auf die Beschwerden oder Vorschläge seiner Mitarbeiter hört. Autoritär und vulgär.
Er behandelt seine Mitarbeiter mit Schreien und Obszönitäten.
Keine gute Image.
Das Leben seiner Mitarbeiter interessiert ihn nicht, und wenn der Mitarbeiter sechs Monate alt wird, wirft er sie raus, um keine sozialen Verantwortungen zu tragen.
Es besteht keine Möglichkeit, in diesem Unternehmen Karriere zu machen oder ein zusätzliches Studium zu absolvieren.
Schlechte Bezahlung in vergleich die Tägliche Leistung
Keine
Aufgrund seines Ausbeutungssystems bleibt keine Zeit, überhaupt Gruppenfreizeitaktivitäten durchzuführen.
Das Alter der Mitarbeiter interessiert ihn nicht. Den Älteren wird die gleiche Belastung auferlegt, manchmal sogar noch mehr, sodass sie der Arbeit überdrüssig werden und gehen.
Er bedient sich nur des Gesetzes, das für ihn günstig ist und zu ihm passt, erlaubt aber nicht die Gründung des Unternehmensrates.
Mitarbeiter müssen ihre eigene Sicherheitsausrüstung kaufen
Es geht nur auf seine Interessen ein und ist nicht am Wohlergehen seiner Mitarbeiter interessiert.
Er nützt nur denen, die er mag.
Neben dem hohen Arbeitsaufwand pro Mitarbeiter steigt auch der psychische Druck mit der ständigen Aufmerksamkeit für die Zeit, die für die Zustellung eines Pakets aufgewendet wird.
Arbeitsmaterial
Lügen, Betrügen, Druck auf Arbeitnehmer
Ehrlichkeit - kein Betrug
Eher Einzelkämpfer
„Ist der Ruf erst ruiniert, lebt es sich ganz ungeniert.“
Geschäft geht vor Freizeit/Familie
Wirkliche Karriere gibt es dort nicht
Es sieht nach viel Gehalt aus. Sieht man dann die körperlichen und stressigen Sachen, sollte es mehr sein
Nicht vorhanden
Kollegen helfen sich untereinander
Lügen und Betrügen
Arbeitsmaterial ist vorhanden und wird sich auch drum gekümmert, wenn was kaputt geht
Sollte man noch üben
Auftraggeber macht kein Unterschied zwischen Mann oder Frau
Touren sind vorgeschrieben und sollen so abgefahren werden. Gnadenlos alles "Verkaufen"