8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Für Techniker Hervorragender Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexible Arbeitszeiten.
Wenn Feierabend ist, ist Feierabend. Keiner stört nach Feierabend oder im Urlaub.
Verbesserungsvorschläge
Der Firmensitz ist etwas altbacken. Räumlichkeiten sollten besser ausgestattet sein, allerdings habe ich als Techniker wenig bis gar nichts dort zu tun.
Image
Könnte besser sein.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel, wenig Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Viele Schulungsangebote.
Gehalt/Benefits
Aus meiner Sicht, gutes Gehalt. Jeder ist für sein Gehalt selbst verantwortlich. Wenn man mehr will, muss man verhandeln.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Es wird untereinander immer geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Wenig zu tun mit den Vorgesetzten, somit recht viel auf sich alleine gestellt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Allerdings bin ich als Techniker nur unterwegs, somit immer bei Kunden und man schafft sich seine Arbeitsbedingungen selber.
Kommunikation
Könnte etwas besser sein, aber wenn man Probleme hat, immer ein offenes Ohr.
Gleichberechtigung
Kann ich wenig zu sagen.
Interessante Aufgaben
Sehr Abwechslungsreiche Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Man könnte noch viele weitere Punkte ansprechen, aber das Gesagte reicht aus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskräfte ( Arbeitet ) werden gefühlt wie Unterhosen gewechselt.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitet Wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Versprechungen werden teilweise eingehalten oder gar nicht.
Image
Viele beschweren sich
Work-Life-Balance
Überstunden gehören häufig zum Arbeitsalltag. Aufgrund der langen Anfahrtswege innerhalb von NRW und des Anspruchs, die Arbeit am selben Tag abzuschließen, entstehen regelmäßig Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen angeboten, die sich speziell auf die Geräte beziehen. Persönliche Weiterbildungen, wie zum Beispiel der Elektroschein oder andere Qualifikationen, die einem auch im späteren Berufsleben weiterhelfen könnten, werden jedoch nicht übernommen. Häufig wird dies zwar versprochen, aber letztendlich nie umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Manche bekommen eine Behandlung wie Mitarbeiter dritter Klasse und werden dementsprechend auch bezahlt. Die Spitzenverdiener haben teilweise vergessen, dass sie eine Familie haben, und leben von den Überstundengeldern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilweise
Kollegenzusammenhalt
Da die Firma recht groß ist, hat man nicht viel mit jedem Mitarbeiter zu tun. Es gibt mehrere Abteilungen. Innerhalb jeder Abteilung ist der Kollegenzusammenhalt solide.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz OK
Vorgesetztenverhalten
Der Chef und sein Stellvertreter schieben sich bei Problemen ständig gegenseitig die Schuld zu. So versuchen sie, die Verantwortung von sich zu weisen, anstatt die Probleme zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Ein Teil der Ausstattung ist veraltet und stammt teilweise noch aus den 1970er-Jahren.
Kommunikation
Nie
Gleichberechtigung
Ich denke keine Mitarbeiter wird hier wertgeschätzt
Interessante Aufgaben
Man kann sich die Arbeit teilweise selbst auf mehrere Tage aufteilen. Das ist jedoch nicht immer möglich.
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Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Autos
Arbeitsatmosphäre
Immer mehr stress
Work-Life-Balance
Nix da . Immer Telefon auch bei Frei. Immer viele Druck. Muss immer Zeit von Arbeit anpassen auch wenn du hast Termine keine Chance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeit viele geföhlich schwere tragen um immer stress. Keine halten von absprechen.
Karriere/Weiterbildung
Nix kriegen
Kollegenzusammenhalt
Kollege sind Topp . Aber viel Egoisten
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Leute muss Arbeit wie junge. Alte Mann muss schwär trage. Und viele mehr Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Chef ist ok aber Mann für Mitarbeiter ist Gefälisch. Oft machen stress und dröhungen
Arbeitsbedingungen
Stress viele Drohunge viele drück und keine verstehen wenn ich habe problems
Kommunikation
Nix gut
Gehalt/Benefits
Nix gut . Immer sagen du bekommen mehr. Aber Nix kriegen keine gute bezahlt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sehr Entspanntes Arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Entspanntes und Stressfreies Arbeiten. Kaum Überstunden. Im Kundendienstbereich eher unüblich.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und Planung könnte besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hkkhkk
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiterführung schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Nicht nochmal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Mittelmäßig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kerpen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Meyer Großküchentechnik durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Meyer Großküchentechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Meyer Großküchentechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.