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MEYER 
WERFT 
GMBH 
& 
CO. 
KG
Bewertung

Erfahrung scheinbar unwichtig, Infos werden nicht mit allen Mitarbeitern geteilt

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Meyer Werft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Produkt ist erwiesenermaßen sehr gut

Verbesserungsvorschläge

Skills der Kollegen nutzen statt sie zu blockieren

Arbeitsatmosphäre

Infos werden nur mit ausgesuchten Kollegen geteilt, bei Restrukturierungen wird man vor vollendete Tatsachen gestellt und im Anschluss schlecht behandelt und gegängelt. Empfindliche Gemüter könnten daran erkranken.

Kommunikation

findet wie schon beschrieben zur Gänze nur mit ausgesuchtem Personal statt.

Kollegenzusammenhalt

man kann bei Problemen fast jeden um Hilfe bitten. Den Vorgesetzten aber besser nicht, das gibt Minuspunkte.

Work-Life-Balance

private Termine lassen sich in der Regel gut organisieren. Überstunden gibt es, es kann aber trotzdem meistens jede Eventualität eingebaut werden. Natürlich springt man dann gern auch für Kollegen ein.

Vorgesetztenverhalten

- was interessiert mich heute mein Geschwätz von gestern?
- ist keine Führung auch eine Führung?
- für die MA wird nichts außerhalb des unbedingt nötigen ermöglicht.
- mit zweierlei oder dreierlei Maß messen lässt sich hier hautnah erleben
- Aufgaben aus höheren Lohngruppen müssen auf einmal ohne Ausgleich mit übernommen werden

Interessante Aufgaben

Die gibt es - für einen ausgesuchten Personenkreis auf jeden Fall

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen der älteren Generation wirken mutlos und unsicher.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware ist gut oder sehr gut. Moderne Büros. Im Winter gern ohne Heizung, im Sommer auch schon mal über 30 Grad. Trotzdem aus meiner Sicht recht gut. Z. T. höhenverstellbare Arbeitstische.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- keine Mülltrennung sichtbar, alles wandert in einen Abfalleimer, die Trennung findet imho später statt.
- ein Kreuzfahrtschiff mit LNG-Antrieb: Besser geht es zu vertretbaren Verkaufsbedingungen momentan nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktliche Bezahlung. Gehälter über Ortsdurchschnitt. Sportstudio Besuche werden gefördert, Kaffeeautomaten mit gesponserten Preisen, gutes nicht zu teures Kantinenessen, eigener Kindergarten.

Image

das Image der Firma für Außenstehende ist gut. Das Produkt ist faszinierend und gehört zur Weltspitze. Die Realität für den Mitarbeiter ist etwas anders.

Karriere/Weiterbildung

zugesagte Weiterbildungen finden nicht statt, Bildungsurlaub wird verhindert. Beruflicher Aufstieg ist nasenfaktor. Persönlichkeitsentwicklung findet nur für ausgesuchte Personen statt.


Gleichberechtigung

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