63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meyle und Müller
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Meyle+Müller GmbH & Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Home Office / mobiles Arbeiten ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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alles ist machbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
schnelle reaktion und möglichkeit zu homeoffice früher als nötig
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
weiß nicht, ist ja für alle eine komplett neue situation
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
alles ok
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorteile überwiegen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockerer Umgang mit Pausen, Arbeitszeiten, viele Freiheiten. Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstundenregelung
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker und angenehm
Work-Life-Balance
Ist man selbst verantwortlich wie man die Balance hält
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der darf
Gehalt/Benefits
Wenn man will, kann man dort gut verdienen
Kollegenzusammenhalt
Super Leute dort!
Vorgesetztenverhalten
Die etwas zu sagen haben fair und ehrlich, schwarze Schafe gibt es überall
Kommunikation
Meist gut, teilweise muss man aber selber in die Gänge kommen und nachfragen
Interessante Aufgaben
Man lernt viel durch abwechslungsreiche Aufgaben, langweilig wird es nicht
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein sehr guter Arbeitgeber!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Mediengestalter im Bereich Design / Gestaltung bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
M+M bietet sehr viele Benefits für seine Mitarbeiter, darunter auch Events wie Kinobesuche oder Kickerturnieren zu denen auch die Familie eingeladen ist!
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist über dem Median!
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben der Ausbildung sind sehr Abwechslungsreich, fordern und fördern mich in optimaler Weise!
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
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Jedes Tag etwas Neues
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Image
Sehr gut.
Work-Life-Balance
Gibt immer mal etwas mehr zu tun, aber es gibt dann auch wieder ruhigere Phasen.
Durch Vertrauensarbeitszeit kann man seinen Tag aber gut planen (und z.B. morgens noch die Kinder in die Kita fahren).
Gehalt/Benefits
Super Goodies. Die Damen aus HR haben immer wieder gute Ideen und kümmern sich sehr engagiert (Glühweinumtrunk, Gutscheine, Fahrradleasing...)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die GF ist sehr engagiert und das Sozialbewusstsein wird insbesondere bei den Azubis stark gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben hier wirklich tolle Teams und Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Unsere Rentner bekommen sogar Abschiedsfeste und werden immer wieder eingeladen.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist modern, Räumlichkeiten nach Umbau etwas enger - aber passt alles.
Interessante Aufgaben
Es gibt tolle Kunden und regelmäßig neue Projekte.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Interessante Aufgabengebiete in einem super Team
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele Firmenaktivitäten, gut organisierte Veranstaltungen und das gute Betriebsklima tragen zu einer tollen Arbeitsatmosphäre bei. Die Angestellten und deren Familien sind dabei immer miteinbezogen worden.
Work-Life-Balance
Je nach Abteilung und Position unterschiedlich. Häufig wurden Aufgaben von Abteilungen erledigt, die den Arbeitsfluss stark einschränkten und mit den eigentlichen Aufgaben weniger zu tun hatten.
Kollegenzusammenhalt
Von den Azubis bis hin zur Geschäftsleitung fand grundsätzlich ein respektvoller Umgang statt. Mehrere Meetings sorgten dabei auch immer für einen regen Austausch zwischen den Abteilungen und sorgten zusätzlich für ein gutes Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen und langjährige Mitarbeiter wurden immer sehr geschätzt. Für Ausflüge wurden ehemalige, verdiente Mitarbeiter stets berücksichtigt.
Arbeitsbedingungen
Je nach Abteilung unterschiedlich. In manchen Bereichen etwas Tageslichtarm und laut. Das zur Verfügung gestellte Arbeitsmaterial war immer in einem einwandfreien Zustand. Die offenen Büros erschwerten häufig die Konzentration.
Kommunikation
Eigentlich fand die Kommunikation im Unternehmen zwischen den verschiedenen Abteilungen immer ohne größere Vorkomnisse statt. Manchmal war es jedoch schwierig die zuständigen Personen zu erreichen, was sich wiederum negativ auf den Betriebsablauf auswirkte.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kam immer pünktlich und lag im normalen Bereich der Branche.
Gleichberechtigung
Viele verschiedene Nationen, ein internationale Kundenstamm und das Weltweite Engagement machen das Unternehmen auch für Arbeitnehmer aus anderen Ländern interessant.
Interessante Aufgaben
Immer auf der Höhe der Zeit. Viele interessante Projekte mit neuen Technologien und Trends der Branche werden realisiert. Die Arbeit war dabei sehr abwechslungsreich.
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Mehrfachbewertung
Fordernd, fair und sehr wertschätzend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Meyle+Müller Verwaltungs-GmbH in Pforzheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Freundlicher und netter Umgang mit allen Kollegen.
Kommunikation
Transparente Kommunikation auf allen Ebenen.
Interessante Aufgaben
Ein sehr innovatives Unternehmen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Tolle Chancen und Gestaltungsmöglichkeiten! Man muss sie nur wahrnehmen und Initiative zeigen und engagiert sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
sehr respektvoller und fairer Umgang in alle Richtungen und auf allen Ebenen
Image
Das Unternehmen und die Gruppe genießt eine Top-Reputation am Markt und bei den Partnern und dem deutlichen Großteil aller Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Von nichts kommt nichts. Fairer Ausgleich und absolut branchenüblich. Sehr positiv: Es ist immer Verständnis dafür da, sollten mal Termine oder private Ausnahmesituationen auftreten.
Karriere/Weiterbildung
Alle Türen und Möglichkeiten stehen offen! Man muss sie nur ergreifen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch eigenes Bestreben schon sehr gut. Wird sogar weiter durch internationale Kunden gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Teamwork und gegenseitige Unterstützung sind TOP!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Kollegen, die haben ihre Ausbildung bei M+M gemacht und gehen bei M+M in Rente.
Vorgesetztenverhalten
Beispielhaft!
Arbeitsbedingungen
Modern und es wird immer Investiert
Kommunikation
Man weiß immer wo man dran ist. Sehr professionell.
Gleichberechtigung
top modern. Es gibt sogar "freiwillige Patenschaften" für evtl. mögliche Problemgebiete
Interessante Aufgaben
Sehr gute Möglichkeit für abwechslungsreiche und interessante Aufgaben. "Jeder ist seines Glückes Schmied" In der breiten Varianz der Themen kann sich jeder nach seinen Stärken und nach seiner Passion entwickeln!
Gehalt/Benefits
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Ein klasse Unternehmen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker-Systemintegration im Bereich IT bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Technik auf dem neusten Stand
Karrierechancen
Man kann weiter kommen wenn man will. Top!
Arbeitszeiten
Gut
Ausbildungsvergütung
Über dem Median
Die Ausbilder
Ein offenes Ohr für Ideen.
Keine Arbeitskontrolle, lösungsorientiert.
Spaßfaktor
Kicker, Teamevents und Fussball gucken mit Familie und Kindern.
An Alles ist gedacht worden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Am Anfang möchte man sich beweisen......aber ruhig, man bekommt seine Chance!
Variation
Als Azubi kommt man in unterschiedliche Bereiche und lernt dabei auch neuste Technologien und Entwicklungsmethoden kennen.
Respekt
Die negativen Bewerter sollten mal wissen was keine Wertschätzung ist und die ist Top!
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Das muss nicht sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 bei Meyle + Müller GmbH + Co. KG in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer neuste Technik. Schöne, offene Arbeitsräume auf modernisiertem Niveau.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die hohe Fluktuation.
- Ständige Veränderungen die Auswirkungen auf Arbeit, Arbeitsklima, etc. haben
- Mehr "Schein als sein".
Verbesserungsvorschläge
- Dingend verbesserungswürdiges Arbeitsklima.
- Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter.
- wenger ist mehr und nicht ständig umorganisieren.
Arbeitsatmosphäre
Enormer Druck würd ausgeübt. Hohe Fluktuation. Ständig neues Personal. Es herrscht Unsicherheit unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Man muß ständig Grenzen ziehen. Der Drang zum Ausnutzen ist gegeben.
Wer sich voll und ganz aufopern will ist hier richtig.
Karriere/Weiterbildung
Schaumschläger sind hier willkommen und kommen weiter.
Gehalt/Benefits
Setzt man dem Gehalt die hohe Einsatzbereitschaft entgegen, gehen einem die Augen auf.
Die vielen Überstunden werden nicht abgegolden und sind inkl.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Die Hilfsbereitschaft untereinander ist prima.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nur sehr wenige. Da viel Wechsel an Personal. Altersdruchschnitt liegt gut bei rund 26/28 Jahren.
Vorgesetztenverhalten
Die oberste Führungsebene ist planlos und angiert am Kunden/Markt vorbei.
Die Bereichsleiter dürfen nicht so agieren wie es sinnvoll wäre
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros.
Sauber und aufgeräumt.
Alles in modernisiertem Zustand.
Neueste Technik.
Kommunikation
Stark verbesserungswürdig! Man wird sehr oft vor vollendete Tatsachengestellt. Es wird vieles todgeschwiegen. Es regiert "Radio Flurfunk".
Interessante Aufgaben
Wenig kreativ. Viel monotones abarbeiten. Die Masse muß bewältigt werden!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 71 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Meyle+Müller durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Meyle+Müller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 71 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 71 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Meyle+Müller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.