Ihr Unternehmen?

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Mezger 
GmbH 
+ 
Co 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Viel Gerede um nichts!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mezger GmbH + Co KG in Schweinfurt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Plus Punkt ist das neue Gebäude, Moderenes Erscheinungsbild, dass war es aber auch schon, lange Laufwege, ineffektiv gestaltet Werkstatt, Hebebühnen die nach 2 Jahre nicht funktionieren oder Fehler aufwerfen im Betrieb. Deckenheizkörper die im Winter absolut nicht ausreichen. Keinen Wasserhahn Inder Werkstatt direkt, man muss immer ins Reifenlager/werkstatttoilette, raus auf dem Wachplatz oder sogar teilweise in die umkleide um Wasser zu haben, egal ob es zum Händewaschen ist oder um eine Gießkanne etc vollzumachen.

Kollegenzusammenhalt

Ist super,, Freundlich, nett, immer mal für einen Spaß zu haben. Man hilft sich wo man kann, wenn jemand ein Problem hat gibt es eigentlich immer jemanden der es lösen kann.

Kommunikation

Die Geschäftsführung war versucht immer eine Lösung zu finden und hatte auch ein offenes Ohr. Jedoch wurden bei diversen Monteurbesprechungen gesagt, dass bei Probleme daran gearbeitet wird und schnellst möglich Lösungen gefunden werden. 3 Jahre später hat sich da aber nichts getan.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mirko DenzerGeschäftsführer

Sehr geehrter anonymer Bewerter, wir haben Ihre Bewertung erhalten und wollen uns dazu äußern. Zunächst danke für die konstruktive Kritik.
Unser Gebäude in Schweinfurt wurde 2020 errichtet, wir haben eine der modernsten Ausstattungen für eine freie Autowerkstatt. Das Hebebühnen nicht funktionieren ist uns nicht bekannt. Die Deckenheizkörper entsprechen der Stand der Technik, die Steuerung kann eingestellt werden. In einer Werkstatt ist es allgemein schwer eine hohe Temperatur zu erzielen, da die Tore häufig auf und zu gehen.
Es gibt einen Wasserhahn in der Direktannahme sowie im Reifenlager, hierzu haben wir noch nie einen Hinweis bekommen, es wäre aber kein Problem und kein großer Aufwand einen Hahn nachzurüsten. Ich mache 2 mal im Jahr mit jedem Mitarbeiter eine Besprechung und habe von den bisher genannten Punkten noch nie etwas gehört.
Die Punktevergabe entspricht meiner Ansicht nach nicht der Ist Situation, Beispielsweise Karriere und Weiterbildung, hier wird sehr viel Zeit und Geld investiert. Wir bieten mit Bosch hochwertige technische Schulungen an, sowie ZF oder wir bilden Mitarbeiter für ganze neue Bereiche wie Ineos aus.
Im Gehalt und den Sozialleistungen sind wir auch Branchen überdurchschnittlich, es gibt einen Tankgutschein und eine monatliche Produktivitätsprämie, mit der man, wenn man Produktiv ist noch ordentlich was dazu verdienen kann.
Sie haben auch einige positive Punkte genannt, dafür danke ich Ihnen, dennoch bitte ich Ihre Bewertung in der einzelnen Punktevergabe zu überdenken. Weiterhin alles Gute im beruflichen und privaten Leben.
Mit freundlichen Grüßen Mirko Denzer

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.