Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ausgeglichen, fair und loyal.
Moderne Technik und gute Unterstützung durch das Bosch-Service-Netzwerk.
Offenes Ohr für Mitarbeitende und praxisnahe Lösungen
Kommunikation bei sehr kurzfristigen Änderungen könnte manchmal früher erfolgen
Zusammenarbeit wird hier wirklich gelebt, nicht nur propagiert.
Man versucht hier auf die persöhnlichen Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen.
Schulungen und Weiterbildungen – insbesondere im Bosch-Umfeld – werden aktiv unterstützt und ermöglichen fachliche Weiterentwicklung.
Als würde man mit Freunden arbeiten.
Die Führungskräfte sind kompetent, fair und jederzeit ansprechbar
Moderne Arbeitsplätze, saubere Werkstatt, gute technische Ausstattung und klare Abläufe.
Transparente Entscheidungen und regelmäßige Updates
Alle Mitarbeitenden werden gleich behandelt, unabhängig von Position oder Hintergrund
Die Aufgabenfelder sind breit gefächert, Langeweile kommt nicht auf.
Gute Kommunikation
Neues Gebäude
Führungskultur
Führung kommt von führen
Lauter sein, als alle anderen bedeutet nicht, dass man Recht hat
Ohne die Mannschaft, verliert der Kapitän sein Boot, es wird auf lange Sicht unter gehen
Den Mitarbeiter wertschätzen, führt zu Zufriedenheit und Firmentreue, sowie zur Identifikation mit dem Betrieb
Das zeigt sich dann in der Wirtschaftlichkeit
Ausstattung völlig ok
Der Ruf im Umland hat enorm gelitten, der viele Personalwechsel wird kritisch hinterfragt und beäugt
Überstunden sind selbstverständlich
Kann sich der Mitarbeiter selbst darum kümmern
Zu wenig Anerkennung für Leistung, gemeckert wird aber immer von oben, viel Verantwortung, wenig Geld, bei Fehlern wird man im Stich gelassen, es wird nicht zu seinen Mitarbeitenden gestanden, es werden Unterschiede gemacht (wenn man mit dem Chef privat bekannt ist)
Überstunden werden gerne mal falsch berechnet oder verschwinden, was auf das Programm/System geschoben wird
Im kleinen Team super
Wenig Verständnis für Leistungsverlust im Alter
Nicht wertschätzend (Inhaber)
Von oben nach unten nicht ausreichend und wenig wertschätzend
Ein Familienunternehmen und trotz der Größe ist jeder Mitarbeiter bekannt und nicht nur eine Nummer
Nichts
Schmeißt einfach die raus, die keinen Bock haben und nur miese Stimmung verbreiten
Neues Gebäude, Top Ausstattung
Eigentlich deutschlandweit bekannt
Firmenfeiern, keinen Samstag arbeiten
Die, die wollen super
Fragen regelmäßig nach der Stimmung oder wie es einen geht
Regelmäßige Updates kommen automatisch
Jeden Tag eine neue Herausforderung
Die flache Hierarchie finde ich super.
Der Chef hat immer ein offenes Ohr.
Werden persönlich angesprochen.
5 von 5 Sternen. Respektvoller und kollegialer Umgang (auch mit anderen Abteilungen) wird großgeschrieben. Meinungen, Ideen und konstruktive Kritiken werden geschätzt. Jeder wird ermutigt, aktiv seine Stimme zu erheben.
Meine Arbeitszeiten sind großteils nach meinen Bedürfnissen gestaltet.
Ich bekomme jederzeit von meiner Chefin frei, wenn es nötig ist. Top.
Die Firma setzt ihr Umweltmanagement gezielt um.
Alle notwendigen Weiterbildung werden angeboten.
Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend. Die Kolleginnen und Kollegen sind äußerst kollegial und zuverlässig. Diese positive Einstellung
und der starke Teamgeist tragen wesentlich zu einem produktiven und angenehmen Arbeitsumfeld bei.
Die Generationen tauschen sich fachlich sowie menschlich gerne aus.
Meine Vorgesetzten sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich sehr vorbildlich.
Die Räume sind gut klimatisiert und haben eine gute Akustik.
Die interne Kommunikation ist offen und transparent, was den Austausch zwischen den Abteilungen und Kollegen erleichtert. Verbesserungspotenzial sehe ich darin, dass Informationen und Neuigkeiten via Intranet besser und schneller aktualisiert werden.
Das Gehalt wird sehr pünktlich gezahlt. Darüber hinaus gibt es große Benefits-Angebote, welche ich gerne nutze.
Fachliche Kompetenz geht vor Herkunft oder Geschlecht.
Es gibt regelmäßige, notwendige Aufgaben und gleichzeitig immer wieder abwechslungsreiche neue Herausforderungen. Für die eigene Ideen und Lösungsansätze wird viel Freiraum gewährt.
Das auch auf soziale Bedürfnisse im Bezug auf Familie und Freizeit eingegangen wird.
An der Kommunikation muss etwas gearbeitet werden.
Meine Abteilung ist ein eingeschweißtes Team. Tolles Klima mit tollen Arbeitskollegen.
Der Chef ist sehr sozial eingestellt und meine Work Live Balance kommt hier nicht zu kurz.
In meiner Abteilung, haben wir einen tollen Zusammenhalt
Man kann mit dem Chef über alles reden und auch seine Meinung äußern. Es gibt meistens ein entgegenkommen und er ist menschlich. Für mich einer der besten Chefs in meiner langjährigen und vielseitigen Berufserfahrung.
Kommunikation könnte ab und zu besser sein
Meine Aufgabengebiet ist sehr vielfältig und abwechslungsreich. Langeweile kommt hier nicht auf und ich lerne immer wieder Neues dazu.
Ich habe als branchenfremder Quereinsteiger trotzdem die Chance bekommen hier zu arbeiten und wurde ab Tag 1 als vollwertiges Mitglied geschätzt.
Die Arbeitsatmosphäre war durchgehend positiv. Man hilft sich gegenseitig und auch in stressigen Situationen bleibt der Grundtenor entspannt.
Bei einer 40 Stunden Woche ist die Work-Life-Balance wie in jedem anderen 9 to 5 Job auch. Positiv hervorheben kann man jedoch, dass kurzfristige Urlaubsanträge immer genehmigt wurden und auch Arbeitsbeginn bzw. -ende situationsabhängig flexibel gestaltet werden konnten.
Das Klima unter den Kollegen ist freundschaftlich und entspannt, hier wird an einem Strang gezogen.
Hier merkt man, dass es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, welches die Wertschätzung seiner Mitarbeiter in den Vordergrund stellt. Das Verhältnis bewegt sich stets auf Augenhöhe und man hat nicht das Gefühl einfach von oben herab behandelt zu werden.
Die Arbeitsbedingungen sind top. Es handelt sich um ein neues Gebäude, bei welchem in jeder Hinsicht auf beste Arbeitsbedingungen geachtet wurde.
Sowohl Vorgesetzte als auch Geschäftsleitung hatten jederzeit ein offenes Ohr. Das gilt für persönliche Wünsche und Ziele, sowie für Kritik und Verbesserungsvorschläge
Gute Leistung wird hier erkannt, geschätzt und auch dementsprechend entlohnt.
Die Arbeitsbereiche sind sehr vielfältig und man wird hier in Absprache mit der Geschäftsleitung auf jeden Fall die passende Aufgabe für sich finden.
Familienunternehmen / sehr sozial eingestellt
Überall hohes Ansehen
stets pünktliche Zahlungen
Vorteile und
Gutes Betriebsklima allgemein, pünktliche Gehaltszahlung
Aktuell nichts
Öfter auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen
So verdient kununu Geld.