Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei M+F Spedition die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn man was machen soll wird alles versprochen aber kaum was gehalten. Jeder macht sein Ding, jeder ist sich selbst der nächste weil gefühlt alle überfordert sind.
Es gibt einige wenige die zusammen halten, was jedoch nicht gern gesehen wird
Am besten viele Überstunden für umsonst.
Von oben herab, sehr arrogant, sehr fordernd aber nichts machen wollen für die Mitarbeiter. Zustände wie im Mittelalter.
Arbeit konnte man verrichten
Fast alle Mitarbeiter sind schlecht gelaunt weil unzufrieden Das zieht sich durch wirklich alle Abteilungen. Viele möchten gehen trauen sich aber nicht weil man denkt es kann woanders noch schlimmer werden oder man ist kurz vord der Rente und es lohnt sich nicht mehr.
Wenn man seine Lebensfreude verlieren möchte ist man hier genau richtig