4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Horror
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Feierabend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Arbeitsatmosphäre
Als Neuling kämpft man sich alleine durch
Image
mehr als nur schlecht
Work-Life-Balance
Work-ja, Life-Balance ist ein Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
Vom Azubi zu einer Kehrmaschine
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ganz gut aber keine Entschädigung für die Art und Weise der Führungskräfte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ist nur der, der keine Wiederworte gibt
Kollegenzusammenhalt
Solange alle machen was einer will
Vorgesetztenverhalten
Gehört die Führung entzogen
Arbeitsbedingungen
Von der Arbeitskleidung bis hin zu Werkzeug und Geschäftsauto eine Riesen Frechheit
Kommunikation
nicht vorhanden oder wenn dann nur Geschrei
Gleichberechtigung
unter den alteingesessenen schon
Interessante Aufgaben
Müllmann
Umgang mit älteren Kollegen
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Schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weniger rumschreien.. alle Mitarbeiter fair behandeln und anerkennen und für ihre Arbeit ein Lob aussprechen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind unhöflich und abweisend
Image
Nach Außen Gut aber intern schlecht als recht
Work-Life-Balance
Muss jeden Tag Überstunden machen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gibt es keine und Weiterbildung bekommt man auch keine
Kollegenzusammenhalt
Als neuer Mitarbeiter wird man erstmal ausgegrenzt
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden bevorzugt und jüngere Kollegen dürfen nichts sagen ohne zu riskieren angeschrien zu werden.
Vorgesetztenverhalten
Abwertend, keine Anerkennung, Zuviel Geschrei.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt Firmenautos die in einem optisch grauenvollen Zustand sind
Kommunikation
Zu Kollegen in Ordnung.
Bei Vorgesetzten nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Anfangs Gehalt ist ok.. Sozialleistungen gibt es keine
Interessante Aufgaben
Keine Aufgaben die Interssant sein könnten
Gleichberechtigung
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Unzumutbares Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Nachhinein gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterführung / Kommunikation / Konfliktlösung
Verbesserungsvorschläge
Neue Mitarbeiter anhören und Konflikte lösen und auch die langjährigen Mitarbeiter in die Schranken weisen. Insbesondere sollte der AG seine Mitarbeiter und die Abläufe unter die Lupe nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter mit Migrationshintergrund werden gemoppt und wie Aussätzige behandelt
Image
Aussen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Was ist das? Entweder man macht alles und so lange man befohlen bekommt, anderseits drohen Beschimpfungen und Geschreie
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung oder Schulung wurde nicht angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Anfangsgehalt war OK
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist nur unter Gleichgesinnten gut. Andere werden nur beschimpft, gemoppt.
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Sozialkompetenz, mangelnde Führungsqualitäten. Vorgesetzte halten sich nur an die Aussage langjähriger Mitarbeiter, neue bzw. betroffene werden nicht gehört
Arbeitsbedingungen
Für Ausländer eine Zumutung
Kommunikation
Findet nur zwischen den langjähringen Mitarbeitern statt.
Neue werden völlig ausgeschlossen
Interessante Aufgaben
Als Ausländer bekommt man nur niedrige Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlechtes Führungsebene in dem Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Michael Eisenhofer durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Michael Eisenhofer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Michael Eisenhofer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.