Ich bin froh den Absprung geschafft zu haben!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Profitgier! Da arbeiten sich Menschen auf und es ist immer noch nicht genug.
Verbesserungsvorschläge
Wieder ein bisschen menschlicher werden und nicht nur die Dollarzeichen in den Augen haben.
Wir sind Menschen und keine Maschinen!
Arbeitsatmosphäre
Man wird hin und wieder von den Vorgesetzten gelobt, aber mit bitterem Beigeschmack. " Du bist zwar gut, ABER..."
Motivierend ist das nicht gerade.
Auch die Mitarbeiterbewertungen, welche man selbst mit den Vorgesetzten ausfüllt, sind sehr fragwürdig. Man soll schwarz auf weiß sehen, wie gut oder schlecht man für das Unternehmen ist.
Image
Außenstehende finden es eine ganz tolle Bäckerei. Was hinter den Kulissen abläuft, spricht eine andere Sprache...
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance??? Noch nie gehört, zumindest in diesem Unternehmen. Man bittet um EIN freies Wochenende und man wird behandelt, als würde man den 3. Weltkrieg anzetteln...
Anrufe bis spät abends, ob man am nächsten Morgen einspringen kann sind an der Tagesordnung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Schulungen werden regelmäßig durchgeführt. Also nicht angeboten, sondern es ist ein MUSS hinzugehen. Da darf man sich nach einer 8 Std Schicht noch mindestens 2 Std ins Büro setzen. Sollte definitiv anders gelöst werden. Auch die angebotenen Schulungen sollten überarbeitet werden. Es gab Kollegen, welche 3 mal in die selbe Schulung mussten- warum??
Gehalt/Benefits
Um eine Lohnerhöhung muss man schon kämpfen.
Eine betriebliche Altersversorge gibt es auch erst seit 2 Jahren.
Kollegenzusammenhalt
Man kann natürlich nicht mit jedem klarkommen, aber im Großen und Ganzen hält man echt zusammen und verhindert, dass ein anderer Ärger bekommt.
Vorgesetztenverhalten
Mittlerweile schrecklich. Man weiß nicht, ob die Chefs der Firma auch nur einen Hauch Ahnung haben, wie die Betirksleiter manchmal mit dem Personal umgehen.
Arbeitsbedingungen
Noch sehr verbesserungswürdig! Sehr viel unnötiger Papierkram. Kassenzettel ohne Ende. Vielleicht einfach umstellen, dass nur der Kassenzettel nur ausgedruckt wird, wenn vom Kunden gewünscht.
Kommunikation
Was wirklich oben entschieden wird, bekommt man natürlich nicht direkt mit. Davon erfährt man erst nach und nach
Interessante Aufgaben
Im Grunde ist es immer der selbe Ablauf, natürlich unterscheiden sich Früh- und Spätschicht voneinander. Zwischen der eigentlichen Arbeit, dem Verkaufen, sollte man aber noch Zeit haben nebenbei sozusagen ein Schloss zu errichten.
Zu viele Aufgaben für zu wenig Mitarbeiter.