1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Die folgende Bewertung könnte ein Krimi werden....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt wenigstens vor dem letzten des Monats.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man bringt Kritik und wird abgeblockt. Man bringt Vorschläge, man wird ignoriert. Keiner traut sich mehr, offen die Meinung zu sagen aus Angst vor einer Abmahnung oder Kündigung.
Verbesserungsvorschläge
Macht endlich euren Job! Bezahlt die Angestellten so, wie es andere Firmen machen, oder wieso haben wir so ne hohe Fluktuation?? Die neuen merken nach wenigen Wochen was ab geht. Die alten bleiben weil eingerostet . Das Gehalt ist 300-500 Euro unter dem, was Standart ist!! Bringt Fortbildungen JETZT und nicht erst Ende 2027. Haut benefits raus! zB Fitnessstudio ( kann die Firma steuerlich absetzen) weil die Mitarbeiter den ganzen Tag im Auto sind FÜR DI FIRMA
Arbeitsatmosphäre
Man hockt den ganzen Tag im Auto oder Zuhause, früh morgens hofft man auf calls, je später der Tag, desto mehr hofft man das nichts mehr reinflattert
Image
Das Image ist Mangelware. Die Bewertungen sagen alles. Die Werbung bringt da auch nichts, weil fast nur Standbilder man sieht die Arbeit der Techniker nicht wirklich. Andere Firmen winken ab, wenn sie unseren Namen hören...
Work-Life-Balance
Man bekommt zwar gesagt " nach 8 Stunden könnt ihr Tickets ablehnen"... Bekommt dann aber einen auf'n Deckel, wenn die Quote am Ende des Monats eben nicht über , sondern unter 90% ist ! Begründet wird das mit " Strafen, wenn die Quote nicht erfüllt wird"... Welcher Vertragspartner lässt sich bitte so nen Knebelvertrag vor diktieren ????
Überstunden Abbau?? Kaum machbar" weil Kollegen fehlen " nicht mein verdsmmtes Problem!! Ich arbeite für die Firma mehr als ich muss, also will ich auch dann meine Überstunden haben, wo ICH sie brauche und nicht die Firma !
Karriere/Weiterbildung
Null Komma null! Man fragt nach" erst ab 2027"... Man fragt " es gibt externe Fortbildung" ne sorry, wir können dich jetzt im Aussendienst nicht entbehren, frag 2027 nochmal nach!!! Nein! Ich will jetzt meine Weiterbildung!! Wer sich nicht bildet, bleibt stecken!
Gehalt/Benefits
Wenn ihr mehr Gehalt wollt, lauft zu anderen Firmen. 2600-2800 Standart , auch für gelernte Kräfte! 1% Regelung ??? Erst nach der Probezeit und dann auch noch falsch berechnet. Andere Sozialleistungen?? Benefits ?? Fragt besser nicht, denn dafür wurdenbei der Führungsriege und beliebte Kollegen bereits gekickt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Lachfrage des Tages. Man wird 200km in die eine Richtung geschickt, obwohl der andere Mitarbeiter 26km davon weg ist. Der betreffende andere Kollege wird 140 km in die eigene Richtung geschickt. Tolle Planung, sinnlos Sprit verballern
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute an der Firma sind die Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Menschen werden eingestellt, ja ...langgediente Kollegen werden geschätzt??? Klar, deswegen gehen ja auch soviele
Vorgesetztenverhalten
2 Regionalleiter, 2 stellv, 1 Boss und 1 Junior. Die stellv sind die beliebtesten Vorgesetzten. Können viel, wollen noch mehr, werden aber gebremst
Arbeitsbedingungen
Der Laptop hat kaum Power. Die Werkzeuge sind nicht Mal von Markenfirmen. Wehe man verliert einen kleinen Schraubenzieher oder nen imbus. Dann darf man direkt selbst blechen.
Kommunikation
Was für eine Kommunikation? Die eigene Einsatzsteuerung drückt einen Weg, obwohl der oberste Chef sagte, dass das zu unterlassen sei. Kommunikation fast nur per Mail, kein kurzer Dienstweg. Klar, ich lese auch während der Fahrt meine Mails.
Gleichberechtigung
Neu eingestellte Mitarbeiter bekommen weit mehr Gehalt als die, die schon 2-3 Jahre dabei sind. Versprechen zur Einstellung werden nicht mehr eingehalten.
Manche werden bevorzugt, andere wie kleine Kinder behandelt.
Interessante Aufgaben
Selten. Jeden Tag das gleiche, Kasse hier, bondrucker da. Die wirklich spannenden Aufträge, mit denen in der Werbung geworben wird, bekommen Netzwerk Team und spezielle kollegen
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